在寫合同時，應該使用準確、清晰的語言，避免使用歧義和模糊的詞匯。寫好簡單業務員合同范本不是那么簡單，下面給大家分享簡單業務員合同范本，供大家參考。

簡單業務員合同范本篇1

甲方：________有限公司

電話：

乙方：

身份證號碼：

甲方聘用乙方成為________有限公司（以下簡稱甲方）系列化產品及企業文化理念傳播的正式業務人員，就聘用事宜，雙方達成如下協議：

1、雙方本著真誠合作，共謀發展的原則，友好協商共同訂立本協議。

2、乙方須為具備法定年齡，年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民，如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

3、乙方須提供準確的個人資料，如實認真填寫甲方的會員申請表，并辦理甲方相關手續，經甲方核實無誤后方可成為甲方業務人員，取得會員卡一張，并獲得銷售獎勵編碼。

4、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定，對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度。

5、甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵，詳見《會員市場消費計劃書》，并按其規定發放獎金，甲方不承擔乙方其它任何費用。

6、如乙方直接開拓甲方區域管理中心或服務站，甲方均給予乙方一次性獎勵，按各聯盟店在公司首次進貨pv值給予的獎勵，個人所得稅由乙方自行負責。

7、為便于乙方拓展市場，甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的詳細說明書，并配合乙方作好銷售服務工作。

8、乙方可享用甲方提供的各種、促銷品、招商政策及各項獎勵政策，并接受甲方專業化市場培訓，營銷心態、技巧、理念等課程培訓。

9、乙方有責任為甲方收集并分析當地的市場信息，并及時準確的提供給甲方。

10、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定，不能作違法亂紀的行為，并嚴格執行甲方的市場保護政策，嚴禁惡意降價、抬價、擾亂市場，否則甲方將取消乙方資格。

11、如乙方個人資料有任何更改，應及時通知甲方，否則由此而造成的乙方業績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔，與甲方無關。

12、如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時，甲方當盡力補救，但不承擔任何責任。

13、以上條款如有未盡事宜，雙方可協商而定。

14、本協議有效期為一年，期滿后可續簽。

15、本協議一式叁份，甲方、乙方及當地聯盟店各執一份，自簽字后生效，并具有同等法律效力。

甲方：________有限公司   乙方簽字：

公司簽章/代表人簽字：

日期：________日期：________

簡單業務員合同范本篇2

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

一、勞動合同期限

㈠合同期限

雙方同意按以下方式確定本合同期限：

1.有固定期限：從 日起至 年 月 日止。

㈡試用期限

雙方同意按以下方式確定試用期(試用期包括在合同期內)：試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作內容和工作地點

㈠乙方的崗位(工種)為 ，職務為 ，從事的工作內容為 。

㈡乙方的工作地點為 。

三、工作時間和休息休假

㈠甲、乙雙方同意按以下方式確定乙方的工作時間：標準工時制，每天8小時，甲方因生產、經營(工作)需要安排乙方加班或延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，經與乙方協商后進行。

㈡甲方按規定給予乙方享受法定休假日、年休假(公司安排)、婚假、喪假、產假等帶薪假期。

四、勞動報酬

㈠甲乙雙方協商，確定按計時工資工資形式執行。乙方試用期月正常工作時間工資 元，試用期滿月正常工作時間工資定為 元。乙方正常工作時間工資不低于本市最低工資標準。

㈡甲方工資支付周期為 每 月 首 日至 每 月 末 日(工資支付周期不得超過1個月)，定每月 日為發薪日，如遇節假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

㈢甲方安排乙方加班或延長工作時間的，按國家及省有關規定計發乙方加班或延長工作時間工資。

㈣甲方按規定給予乙方享受的帶薪假期，按本勞動合同約定的正常工作時間工資及有關政策法規規定的計算方法支付工資。

五、社會保險和福利待遇

㈠甲乙雙方應依法參加社會保險，甲方應每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應當繳納的各項社會保險費。

㈡其它福利待遇： 按國家相關規定 .

六、競業禁止及商業秘密

㈠乙方在合同期內不得從事與甲方經營上同或有利益沖突的行業。

㈡乙方在任職期間或離職之后，都應當為甲方保守商業秘密，不得泄露或私自使用，否則，甲方有權要求乙方賠償損失。甲方的客戶資料技術資料、產品構成、運營方案、人事檔案等均屬于甲方的商業秘密。

七、通知和送達

甲乙雙方在本勞動合同履行過程中相互發出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當面交付或以本勞動合同所列明的通訊地址履行送達義務。一方如果遷址或變更電話，應當及時書面通知另一方。

八、因履行本勞動合同發生糾紛的解決辦法如乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方反映，尋求解決。無法解決的，可以向甲方所在地的勞動保障行政部門投訴。如雙方因履行本勞動合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可自爭議發生之日起30日內向甲方所在地勞動爭議調解委員會申請調解，或者在60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、本勞動合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的，按新的法律、法規、規章執行。

十、雙方認為需要約定的其他事項

1.乙方薪酬待遇由業務提成 +其它 組成

2.乙方在簽署本合同時，對甲方生產經營的產品的職業危害性已經明知，同時對甲方的所有規章制度與崗位職責已知悉全文，并愿意遵守，如違反按廠規處理。

3.本合同的解釋權歸甲方

十一、雙方約定下列文件為本合同附件，與本合同具有同等效力：

有限公司的管理條例、崗位說明等所有規章制度.本合同(含附件)一式兩份，雙方簽字后，甲方必須將其中一份交給乙方持有，并按規定辦理勞動合同簽收手續。如甲方不把其中一份交給乙方持有的，由甲方承擔相應的法律責任。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

簡單業務員合同范本篇3

作為當代求職的必要手段,簡歷已經越來越引起人們的重視。以下是范文網小編整理的業務員個人簡歷，以供大家參考。

業務員個人簡歷一：

姓名：劉女士性別：女

婚姻狀況：未婚民族：漢族

戶籍：湖南-常德年齡：26

現所在地：上海身高：158cm

希望地區：廣東-東莞、廣東-深圳

希望崗位：銷售類-人員-銷售代表

銷售類-人員-客戶代表

貿易類-業務跟單員

貿易類-國際業務員

銷售類-管理/商務-商務專員

尋求職位：業務員、跟單員、外銷員

教育經歷

2007-03～2009-07上海電視大學黃經貿分校物流管理大專

2002-09～2005-07湖南省對外經濟貿易職業學院國際貿易中專

培訓經歷

2005-12～2006-03ISO______質量管理體系質量手冊

____公司(2011-03～2013-03)

公司性質：其他行業類別：貿易、商務、進出口

擔任職位：業務員崗位類別：銷售代表

工作描述：主攻南美市場的五金和工具：

1、客戶開發：根據公司制定的銷售計劃和客戶群，通過信息查找，E-MAIL等方式，進行溝通，了解需求，結合公司產品特點制定相應的開發方案，積極協調整合內外資源以實現銷售，完成客戶開發目標。

2、合同簽訂：通過及時處理客戶的詢盤，溝通細節并確定最終的價格、付款方式、交貨期、交貨方式等，并最終簽訂合同。

3、訂單生成：按照公司訂單流程，做好定金確認，樣品確認等環節的工作，制作訂單，并通過相應的訂單審核。

4、發貨前準備：配合質檢做好產品品質跟蹤，生產情況跟蹤等工作，并及時向客戶反饋相關信息，協調船務做好出貨前相應工作。

5、發貨：配合儲運核對出貨清單，辦理驗貨，確認單據等手續，并通知客戶結匯。

6、資料歸檔與客戶服務：整理相關資料文件并做好歸檔工作，以備查用，做好售后客戶跟蹤與客戶信息反饋工作，及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度和市場占有率。

工作心得：對于各類五金工具等很繁雜的產品，需不斷鞏固和發展產品，產品引導市場，大客戶引導小客戶，業務間資源共享，共同學習。通過完善的產品管理系統，發揮外貿公司優勢努力發展產品的深度和廣度。對于客戶要勤勉，高效，有耐心，專業，有計劃，多交流。多總結多思考，注重細節，保持對工作的熱愛激情和同海綿般吸收學習的心!

主要業績：通過阿里平臺及展會資料，不斷的努力和鉆研精神，成功開發了7個新客戶，同時老客戶在維持的同時也開發了一些款新產品。

____公司(2008-03～2011-01)

公司性質：其他行業類別：貿易、商務、進出口

擔任職位：外貿跟單員崗位類別：

工作描述：主負責歐洲市場箱包，購物袋，手推車等產品的新老客戶。

工作職責：鞏固公司的各類B2B平臺并處理平臺上獲得的新客戶和公司原有老客戶的詢盤，向供應商詢價綜合比較后制作報盤，跟蹤報價，確認訂單。有計劃的開發新客戶，逐步穩固老客戶，不斷開發和推薦新的產品和供應商。并定期有針對性的開發些非常新穎產品推薦給客戶和用于公司參加國外展會。

工作內容：主要負責各類腹膜類產品，如無紡布，編織和PET腹膜袋，電壓和車縫類保溫袋，PVC鏡面革，西服套及附帶超市手推車，籃子，衣架等產品。從詢盤到確認定單，貨物出運，收回貨款，客戶收到貨物后的反饋意見，協助財務制作開票資料等全過程。

工作心得：先從網站開始著手了解客戶并做相應的記錄，主動定期的有針對性地推薦些新產品，無論客戶是否會反映都要堅持，節假日都要發賀卡類的真誠的祝福客戶，經常可以和客戶討論產品銷售情況及新產品的IDEA。對于自己不是很了解的工藝可通過網路或相關書籍了解再實地去工廠學習考察。大部分工廠可能有的只提供原料，有的只提供印刷，有的只車縫要很好的將幾者聯系起來并對每環節都有基本了解,很好的組織起他們形成一條龍服務,加大外貿公司競爭力。對于自己操作的每個客戶需要建議一個比較詳細的操作指南，不斷更新次客戶的信息和注意事項。

主要業績：開發了PPWOVEN，電壓冰袋，棉葦布袋，沙灘包，PVC蔥粉袋，復合棉布袋，鏡面革，拉拉草等新產品。在鞏固好了老客戶的前提下，發展了5個新客戶。

____公司(2005-03～2008-03)

公司性質：其他行業類別：汽車、摩托車及零配件

擔任職位：外貿銷售員兼銷售經理崗位類別：國際業務員

工作描述：主要負責歐州市場的銷售工作.

工作職責：負責歐洲市場老客戶的維護,新客戶的開發及總經理交代的其他事情,另外完成本部門制定的銷售指標。

工作內容：ERP系統的維護和錄入,客戶管理從一開始跟客人聯系到建立合作關系收到客人詢價,制作報盤或銷售合同,到客戶確認外合同,將內合同下給工廠,制作生產及包裝合同,到最后貨物按時出運,及客人對產品的反饋等中間的全部過程。此外還負責新品種的開發,新供應商的發現及其樣本的收集。

由于05年工作表現突出,06年在做銷售員的同時被選為兼職的銷售部經理.作為兼職的銷售經理:主要負責每月銷售員的績效考核;部門內部事物管理;每周會議記錄;各銷售員客戶總體銷售情況,特別是對公司兩大客戶的反饋工作.但主要的還是自己客戶的銷售工作.

銷售心得：外貿公司一般做的都是很多很雜的,在發展其廣度的同時應更注重其深度!不要放過客戶提供的任何信息及細節。有計劃,有效率,有耐心,擅于反思,多交流,用真誠和韌性感動客戶。天道酬勤!

工作業績：有幾個老客戶,銷售額相比前面一年有明顯增長,拓展了公司的工具市場如各式鉗子和扳手及反光材料類和維修類工具和摩托車,自行車配件的一些新產品,另外經常負責客戶來訪的接待工作,在跟客戶洽談方面總結了一些技巧,積累了一些寶貴的經驗.此外由于一直做此類產品積累了各方面不錯工廠資源.

技能專長

專業職稱：

計算機水平：中級

計算機詳細技能：

技能專長：1.熟悉整個的外貿操作流程,擅長新產品的開發，老客戶的維護，但在開發新客戶方面也積累了一些經驗,經常接待客戶的來訪工作，對于商務洽談技巧的應用等比較嫻熟。

2.操作和實踐能力:

英語:涵電書寫流暢,口語流利，能較好的和客戶進行商務溝通交流。

西班牙語:通過自學，會些簡單溝通,并計劃繼續這方面的學習。

電腦:能熟練操作PHOTOSHOP,EXCEL,word等辦公軟件和各類B2B網上平臺。

3.熱愛外貿行業，課余時間喜歡自修不少與外貿有關的書籍并參加了相關口語培訓。

喜歡保持不斷進取和學習的狀態。

語言能力

普通話：流利粵語：差

英語水平：英語專業CET-4

西班牙語：一般

求職意向

發展方向：汽車，摩托車，自行車零配件，五金工具或箱包行業，外貿出口!

其他要求：

自身情況

自我評價：樂觀開朗,積極進取務實,良好的主見和耐心,能沉著冷靜的處理及對待問題,良好的溝通能力,擁有團隊協作精神和強烈的責任心,能夠獨立快速的完成上級領導安排的工作,希望能為一家公司長期效力，一起成長。

興趣愛好：旅游，看書刊雜志新聞及體育，摘錄，爬山，剪貼收藏，音樂，睡覺

業務員個人簡歷二：

姓名：

國籍：中國

目前所在地：鄭州民族：漢族

戶口所在地：鄭州身材：165cm50kg

婚姻狀況：未婚年齡：22歲

求職意向及工作經歷

人才類型：普通求職

應聘職位：銷售助理：銷售、客戶關系管理專員、客服代表/專員/助理：

工作年限：4職稱：無職稱

求職類型：全職可到職日期：一個月

月薪要求：2000--3500希望工作地區：鄭州

個人工作經歷：公司名稱：賽立信商業征信有限公司起止年月：2007-08～2009-08

公司性質：所屬行業：

擔任職務：客戶服務經理

工作描述：本人在此職位主要負責跟進已合作客戶下委托的全過程，以及處理客戶提出的關于委托問題跟進工作。并且促進公司與客戶的密切關系，增加銷售額。本人在這工作期間深有體會的是“團結就是力量”，業績不單只有一個人就能完成的，并從中鍛煉了客戶服務的技巧與能力

離職原因：

公司名稱：廣州市印美杰信息科技有限公司起止年月：2006-09～2007-07

公司性質：民營企業所屬行業：機械制造與設備

擔任職務：銷售代表

工作描述：在此職位中，本人主要是負責廣州區域里的耗材銷售與客戶售后服務跟蹤，及時處理公司電話咨詢及客戶投訴的出現的問題，維護公司與客戶的關系.以及開拓客戶.其后因公司的框架的調整，本人擔任運作一職，其職責在原工作中增加了文員工作職責.在這一工作時期，增長了我的交流溝通能力，銷售能力，以及在人際關系的處理與協調能力.

離職原因：

公司名稱：廣州格理展覽策劃有限公司起止年月：2005-10～2006-08

公司性質：私營企業所屬行業：其他

擔任職務：業務員

工作描述：我主要通過電話與客戶溝通關于展覽展臺的設計和搭建，以及交流信息，透過我的聯系最終雙方達成協議.以及長期跟蹤客戶,并且負責接待訪客，對外收發文件的管理，資料收集整理歸檔等工作.在此期間我學會了很多語言的技巧和溝通方法.也給公司帶來了一定的效益。

離職原因：

業務員個人簡歷三：

姓名：

國籍：中國

目前住地：廣州民族：漢族

戶籍地：湖南身高體重：160cm43kg

婚姻狀況：未婚年齡：30歲

求職意向及工作經歷

人才類型：普通求職

應聘職位：總裁助理/總經理助理：文秘/助理、銷售助理：經理助理、商務經理/主管：網站管理

工作年限：6職稱：無職稱

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：2000--3500希望工作地區：廣州深圳東莞

工作經歷：公司名稱：起止年月：2010-02～2010-07______

公司性質：外商獨資所屬行業：其他

擔任職務：業務員

工作描述：國內客戶的開發與維護。

離職原因：

公司名稱：起止年月：2008-04～2010-02浙江春生電子有限公司廣州辦

公司性質：股份制企業所屬行業：電器，電子，通信設備

擔任職務：高級跟單文員

工作描述：國內中、大型老客戶的維護以及新客戶的開發，個別國際客戶的跟進。

一、完成訂單合同的簽訂以及新訂單的生產-出貨-交貨全過程的深入跟蹤。

二、往來帳目核對，貨款回籠跟進。

三、客戶管理以及客戶關系維護

四、外購品采購

五、辦事處庫存控制

跟單詳細內容：

1、與客戶及公司相關部門協調深入溝通了解需求分析。

2、處理客戶尋價，報價，以及報價跟進。

3、簽定合同，確定交期回傳。

4、訂單的生產跟進。

5、工廠出貨到辦事處跟進與落實

6、司機提貨安排與跟進

7、理貨統籌安排與跟進，

8、送貨統籌安排，協調與跟進。

9、處理訂單售中異常事務。

10、訂單帳目核對，以及貨款跟進。

11、售后問題處理。

12、客戶電話回訪，登門拜訪。

13、客戶檔案管理。

14、各種報表、統計圖表的制作與分析

離職原因：

公司名稱：起止年月：2006-03～2008-04廣東星彩光電技術有限公司

公司性質：民營企業所屬行業：電器，電子，通信設備

擔任職務：市場總監助理

工作描述：

1、上傳下達，負責市場部(國內銷售組、國際業務組、商務組)的日常工作安排。

2、市場部的績效考核

3、部門管理制度、方案的制訂以及實施。

4、部門員工的招聘與培訓。

5、市場部辦公室日常管理。

6、部門重要文件、檔案統一管理。

7、部門周例會安排與主持。

8、與相關部門聯絡溝通處理重要客戶訂單事宜。

9、重要客戶電話回訪。

10、來訪客戶接待。

11、全公司會議記錄、部分標書制作。

離職原因：

公司名稱：起止年月：2004-05～2006-03廣州恒威建億貿易有限公司。

公司性質：民營企業所屬行業：機械制造與設備

擔任職務：市場部總監助理

工作描述：

1、部門日常文書文件處理，部門日常事務處理

2、部門內部后勤工作，上傳下達信息

。

3、公司產品網絡推廣、公司網站、網絡的維護與管理。

4、公司宣傳圖片、圖像的處理，公司宣傳畫冊的制作跟進與更新跟進。

5、與相關行業報刊、雜志等宣傳資料推廣合作商聯絡溝通完成公司新品推薦與品牌推廣。

6、所有展會安排工作跟進。

7、定期安排業務同事進行市場調查并收集整理進行圖表等分析

8、業務同事登門拜訪工作跟進，收集整理拜訪報告。

9、客戶數據庫的建立與更新。

10、客戶電話回訪并處理客戶抱怨和投訴。

11、定期電話客戶滿意度調查，并采取相關措施改進。

12、協助副總進行公司管理制度、考核制度、實施方案的制訂。

13、協助副總進行銷售部門的管理及績效考核工作

14、向生產部下達每月生產計劃。

離職原因：

公司名稱：起止年月：2002-03～2004-05奇聲電子有限公司

公司性質：民營企業所屬行業：電器，電子，通信設備

擔任職務：分廠廠長秘書

工作描述：

1、上傳下達。

2、辦公室日常事務處理。

3、管理人員的招聘、行政管理及績效考核

。

4、工廠員工宿舍安排及管理。

5、生產部員工的招聘安排。

6、辦公室日常文書處理

7、會議記錄

8、辦公室行政管理制度的修訂與實施

9、所有受控文件與非受控文件統一管理

10、人事檔案管理

離職原因：

教育背景

畢業院校：國防科技大學

最高學歷：本科畢業日期：2001-06-01

所學專業：計算機科學教育第二專業：計算機及應用

培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號

1998-092001-06岳陽師范學院計算機科學與教育普通全日制專科畢業證10543120010691051

1998-092001-06國防科技大學(自學)計算機及應用自考本科畢業證65430601014196873

語言能力

外語：英語良好

國語水平：良好粵語水平：一般

工作能力及其他專長

有七年工作經驗，從事過大型公司工廠人事行政與文控管理，有多年市場總監助理工作經驗。銷售行政、業績管理、客服、以及跟單經驗豐富，有采購與市場策劃、新品推薦與品牌推廣相關工作經驗;辦事干煉，執行力與抗壓力強;工作認真、細心、忠誠、敬業、進取;善于分析、協調溝通和事務處理，擅長制度、方案擬定、標書制作等文案;精通OFFICE辦公軟件、文書處理,懂網頁設計軟件dreamweaver，懂網站、計算機與網絡的基本維護，能熟練操作平面設計軟件photoshop、會CAD基本繪圖，coreldraw的基本操作。

詳細個人自傳

本人性格隨和,待人誠懇，工作主動認真,適應能力強,做事細心,有責任感,具備團隊合作精神,富有敬業精神.作為一個農民的兒女，樸實的農村生活造就了我吃苦耐勞的品質和堅忍不拔的毅力。我有足夠的信心去挑戰一切!我已做好了充分的準備!如果我有幸得到您的青睞，成為貴公司一員，我一定會忠實于您的領導，以我對工作的熱忱和責任感，把工作干得漂亮!

我或許不是令您滿意的，但我相信依靠努力，我將會成為最合適的!

我或許不是最優秀的，但我會自強不息!

簡單業務員合同范本篇4

（一）甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會保險，并按照國家有關規定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費，其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

（二）乙方因工負傷（死亡）和患職業病，依法享有獲得醫療救治、經濟補償的權利。

（三）乙方在勞動合同期內患病、非因工負傷，依法享有國家規定的醫療期。

（四）乙方的福利待遇按國家及甲方的規定執行。

第七條勞動合同的變更、解除、終止、續訂

（一）有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同：

1。在不損害國家、集體和他人利益的情況下，雙方協商一致的;

2。勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生了重大變化，經與乙方協商一致的;

3。由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;

4。勞動合同訂立時所依據的法律、法規已修改的;

5。法律、法規規定的其他情形。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1。在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

注：人力資源部門應保留招聘資料，以保留錄用條件的證據。

2。嚴重違反勞動紀律及甲方規章制度的;

3。嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

4。同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;

5。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

6。被依法追究刑事責任的。

注：依據《勞動合同法》第39條修訂。對員工欺詐的情形，也可依據第39條第5項解除勞動合同。

（三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方：

1。乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2。乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3。勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲、乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的;

（四）有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：

1。甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;

2。甲方未能按時按量提供乙方保險福利的;

3。甲方不能提供乙方合理崗位和培訓機會的;

4。甲方不能為乙方提供更好發展機會的;

注：依據《勞動合同法》第40條擬訂，無變化。

八、其他約定條款

（1）凡由甲方出資培訓乙方，雙方另行簽訂《培訓/教育協議》，因乙方原因而提前解除勞動合同，乙方應賠償甲方的培訓等費用，具體賠償標準執行《培訓/教育協議》的約定。

（2）乙方在簽訂勞動合同之前，甲方有權了解乙方與勞動合同直接相關的基本情況，包括但不限于勞動者的學歷、履歷、資格或任職證書（明）以及以前勞動關系是否解除或終止等。勞動者應當如實說明，并應書面承諾其真實性。若因故意漏報、隱瞞前述基本情況，騙取甲方簽訂勞動合同的，經甲方查出或被原單位追訴的，視為乙方的欺詐行為并導致甲方的嚴重誤解，甲方有權依法申請認定本合同自始無效，由此給甲方造成的損失，應由乙方全額承擔。

（3）乙方未按照本合同第一條規定的到崗日到崗的，本合同自到崗日滿后自動失效，但甲方認可的除外。由此給甲方造成的損失，應由乙方全額承擔。

（4）本合同的附件與本合同具有同等效力。但如果本合同的條款與附件內容有任何沖突或不一致之處，則以附件中的內容為準。

（5）本合同履行過程中，若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項，不影響本合同履行;若甲方發生合并或分立等情況，本合同繼續有效，由承繼單位繼續履行。

（6）乙方在合同期內，屬其崗位職務行為或主要利用甲方的物質技術條件所產生的所有專利、版權和其他知識產權歸甲方所有，乙方無權進行商業性開發。

（7）雙方簽訂本合同后，乙方不得在合同期內再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業務。

（8）乙方對在合同期間得到的有關甲方及其關聯公司的情報、信息等商業秘密進行保密，不得將其泄露給任何第三者（亦包括無工作上需要的甲方雇員）。乙方違反保密義務則被視為嚴重違反本合同，并認為有足夠的理由被辭退。此種保密義務在本合同終止或期滿后的任何時間對乙方仍有約束力。

注：商業秘密和競業限制、專項培訓只在主合同中做原則約定，另行簽訂協議處理。

九、本合同未盡事宜，法律法規有規定的，按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的，由雙方協商解決;雙方協商一致，可以變更本合同。若雙方協商不成或者發生勞動爭議，應當依法向調解機構申請調解，向人民法院起訴。

十、本合同一式份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執一份。甲方應按規定建立職工名冊備查，并向勞動部門辦理備案手續。

甲方（蓋章）乙方（簽名）

法定代表人、負責人

或委托代理人（簽名）

年月日年月

簡單業務員合同范本篇5

甲方：

乙方： 身份證號： 聯系電話：

甲方根據工作需要，聘請乙方從事店面銷售工作，甲、乙雙方根據國家有關法規、規定，按照合法、自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

第一條 合同期限

1.合同有效期：

本合同有效期限為 年，自20 年 月 日至20 年 月 日止，合同期滿聘任關系自然終止，其中前 個月為試用期。

2.合同期滿，乙方認為不再續簽聘任合同的，應在合同期滿前一個月書面通知甲方。

3.合同期滿，如甲方繼續聘任乙方，或乙方仍想競聘甲方工作，經甲方同意，可在合同期滿前一個月辦理續簽手續。

第二條 工作時間：

1.根據崗位及業務性質的需要，甲、乙雙方同意按 不定時工作制 為乙方的工作時間。

第三條 乙方的待遇

1.乙方工資分為試用期工資和轉正后工資兩種。工資由基本工資和提成獎金等構成。

2.試用期為/月，獎金按業務額提成;轉正后的基本工資為 元/月，獎金按業務額 %提成，按公司規定發放。

3.試用期定額任務為月銷售額元，轉正后定額任務為月銷售額(打折的業務額除外)，以業務總額按提成點數計算提成獎金，未達到定額任務的無提成。

4.其它獎金提成比例：

1)月銷售額超過萬元(不含萬元)以上的，超出%提成;

5.以上所指銷售業務額皆以當月回收貨款為準。

6.其它方面，若業務員考核為優秀或不合格的，則按公司的業務員考核管理制度和業務員管理制度相關內容執行。

7.甲方每月日前發放上月工資及80%提成獎金，剩余20%作為風險金，在六個月后發放。

8.對于合同期滿、崗位調動、或其它正常情況下離崗、離職的員工，可按規定發放未發完的風險金。

9.對于因違法違紀、工作重大失誤、自動離職、違反公司規章制度等被辭退、除名的員工，其未發放的提成獎金、風險金等一律全部取消。

第三條 甲方的權利與義務：

1.為乙方提供與甲方同職員工同等的基本工作待遇。

2.負責對乙方進行產品工藝、業務技術、職業道德及各種規章制度的培訓。

2.根據乙方業務開拓需要，提供宣傳資料和相關產品證件或必要的資源。

3.每周對乙方的日常工作、相應的業務關系或進程進行督導，協助乙方完成業務目標。

4.自覺履行雙方協商約定的義務;

第四條 乙方的權利與義務：

1.遵守國家的法律、法規和政策，維護甲方的合法權益;

2.遵守甲方的規章制度，并服從甲方的工作安排;

3.認真履行崗位職責，努力開展業務，開拓市場，完成甲方安排的任務目標;

4.做好工作日記，記錄每天的行程與拜訪的客戶資料，作好業務計劃和安排。按規定及時向公司提交真實準確的客戶資料、市場信息以及各項業務活動信息、數據等。

6.積極維護甲方企業、品牌形象及商標權，不得做出有損公司形象或利益的行為。

7.遵守雙方約定的保密協議，嚴格保密甲方所有商業資料，不得向任何第三方泄露非甲方已公開的商業資料，嚴格執行各項相關條款，違約者每次將賠償人民幣十萬元違約金。

8.簽署本合同后，在本合同合約期限內，乙方不得和任何與甲方構成直接商業競爭關系的企業、商業機構或者組織、個人進行相同或者類似本合同內容的合作，不得有炒單、轉客給其它公司的行為，一經發現，甲方有權隨時終止其合同并有權要求乙方賠償每單/每客人民幣五萬元。

9.終止合同后，乙方不得以甲方的任何名譽開展任何活動，否則甲方有權追究乙方相關責任，乙方每次將賠償人民幣五萬元違約金。

10.乙方在合同期間發生的一切債務及糾紛均與甲方無關。

11.乙方在合同期內以甲方名義從事非公司允許的活動和違法犯罪行為均為個人行為，與甲方無關。

11.乙方需對自己的人身安全負責。對于非工作造成的身體疾病或其它非工作原因直接造成的傷害完全由乙方自行負責。

12.自覺履行協商約定的義務。

第五條 聘任合同的變更、終止和解除

1.本合同簽訂后，雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更

2.聘任合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘任合同即自行終止。

3.經聘任合同雙方當事人協商一致，聘任合同可以解除。

4.協議雙方，當任何一方進入最終清算期，無需任何通知，本協議自動終止。

5.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘任合同：

1)經驗證乙方提供了虛假的人事資料。

2)在試用期內，被證明明顯不符合應聘崗位要求。

3)嚴重違反工作紀律或甲方各項規章管理制度。

4)乙方違反本協議相關條款，并在收到甲方書面通知后，7天內未能糾正過失。

5)乙方的不當行為損害了甲方有關聲譽，或在業務過程中，直接或間接損害了甲方的利益。

6)乙方連續二個月無任何業績或達不到公司基本要求的，甲方有權終止合同。

7)聘任合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘任合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘任合同達成協議的。

8)附合國家、地方法律法規中可解除合同條款的。

第六條 其它事項

1.合同雙方因實施聘任合同發生人事爭議，雙方盡可協商解決，協商不成的，可由甲方所在地人民法院仲裁。

2.本合同一旦解除，甲方與乙方不存在任何隸屬關系。

3.本合同一式二份，甲、乙雙方各一份，經雙方簽字蓋章后生效，兩份同等法律效力。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

簡單業務員合同范本篇6

甲方（用人單位）：_____

名稱：_____

聯系電話：_____

法定代表人（主要負責人）：_____

地址：_____

乙方（銷售人員）：_____

姓名：_____

性別：_____

身份證號碼：_____

戶籍所在地：_____

住址：聯系電話

甲乙雙方為建立聘用關系，明確權利義務，依據《中華人民共和國勞動合同法》、有關法律、法規、規章，在平等自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方作為銷售業務員的有關事宜，訂立本合同。

第一條聘用期限

經雙方協商一致，本合同期限：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

第二條工作內容和工作地點

1、甲方安排乙方的工作地點為武漢

2、乙方擔任甲方的銷售部經理，主要負責全國業務的開拓、客戶的維護以及銷售款項的回收等。

3、甲方因生產經營需要可以調整乙方的工作內容，乙方應予配合，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

第三條工作時間和休息休假

1、甲方不安排乙方出差的，乙方應遵守甲方正常上班制度，按時上班。

2、甲、乙雙方同意，根據國家的有關規定，按甲方的規章制度和工作需要，安排和確定乙方的工作時間和休息休假。

第四條勞動報酬

1、甲方按月薪制計算乙方的工資報酬，乙方的基本工資為元。（含社會統籌）

2、乙方的月薪工資構成：月發放基本工資+業務提成（定價銷售額1%+超價格銷售的價位差額的50%）+出差費用報銷+話費補助+保險（甲方負責意外傷害保險，其它保險由乙方自己負責）。

3、乙方的基本工資為元/月，甲方必須依法定貨幣形式按時足額支付乙方的基本工資，每月至少支付一次，工作滿月發放。其支付周期和時間為：每月20號。

4乙方的業務提成每月結算，甲方根據乙方業務貨款回收完結情況結算，未回收貨款的不予結算，等貨款回收后結算。定價銷售的提成為銷售額的1%，超價格銷售的提成為價位差額的50%。

5乙方出差費用報銷采用全額報銷。話費補助標準為元/月。

第五條雙方其他約定：

1、乙方要在甲方規定的價位浮動范圍之內向外進行銷售。

2、乙方負責業務開發，市場開拓，客戶維護。協助甲方回收貨款，乙方不得私自回收貨款。如造成損失由乙方全部承擔。

3乙方對外銷售必須經過甲方同意并簽字，如未經甲方同意簽字認可產生的所有經濟糾紛由乙方個人負責，

4、乙方有責任為甲方收集并分析當地的市場信息，并及時準確的提供給甲方。乙方有責任向甲方書面報告上月的銷售業務情況，書面報告內容包括但不限于：上月的銷售業績、客戶維護情況、款項回收以及市場信息分析等。

5乙方在甲方工作期間所有業務客源屬乙方，如乙方離開公司屬甲方所有。

第六條違反和解除聘用合同的經濟補償

1、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協商不能就變更合同達成協議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。

2、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按相關規定提前30天通知甲方方可辦理結算離職手續；如未滿合同期限又沒有履行通知義務的應當支付當月基本工資作為的違約金予于甲方。

3、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。

第七條爭議的處理

雙方因履行本合同發生爭議，雙方協商解決，不能協商可以提交勞動部門仲裁。

第八條本合同甲乙雙方各執一份，涂改或未經授權代簽無效。

第九條雙方一致確認，任何一方變更地址或住址，應及時以書面方式通知另一方，否則，在本合同中確定的地址或住址視為雙方送達法律文件的有效地址。

十一、甲方依法制定的企業規章制度，包括但不限于員工手冊、崗位職責、培訓協議、競業限制協議、安全準則、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相關管理辦法，均屬本合同的主要附件。本合同條款與法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的企業規章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的企業規章制度執行。

十二、經乙方同意，在其處于聯系障礙狀態（包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形）時，可由乙方指定的委托代理人代為接受和解與調解，代領、簽收相關文書。

十三、本合同履行中發生勞動爭議，甲乙雙方應當協商解決，協商不成或不愿協商的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，每份具有同等法律效力。

在簽署本合同前，雙方確認：

各方均已認真閱讀了本合同條款及附件，并對合同及附件內容完全理解，承諾嚴格遵守合同約定。

甲方（蓋章）：_____乙方（簽字）：_____

法定代表人：_____法定代表人：_____

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

簡單業務員合同范本篇7

甲方（用人單位）：

法定代表人：

單位地址：

聯系電話：

乙方（員工）：

居民身份證號：

聯系電話：

家庭住址：

緊急聯系人：聯系方式：

甲方欲聘用乙方為營銷崗位員工，現為試用期間，經雙方平等協商，現就試用期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵守。

一、合同期限及崗位安排：

本合同有效期為6個月，合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。試用期滿，經雙方同意，可簽訂正式的有固定期限的勞動合同。乙方的工作崗位：銷售工作。工作地點為：甲方產品的銷售區域。在試用期間，根據工作需要和乙方能力，甲方有權在其所屬的銷售區域內對乙方的工作崗位進行調整。

二、雙方義務：

1、為便于乙方拓展市場，甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產品的樣品等，并配合乙方做好銷售服務工作。

2、乙方有責任為甲方收集并分析當地的市場信息，并及時準確的提供給甲方。

3、乙方定期向甲方或上級主管匯報自己的業務展開情況，以作為甲方下一步市場業務開展的參考。

4、乙方應自覺遵守國家和公司的相關規定，服從管理，積極做好工作。

5、甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核、獎懲。

三、工時制度及勞動報酬：

因銷售系列員工崗位的性質的特殊性，雙方約定執行不定時工作制，乙方確保所有工作復合甲方工作職責的要求，在不影響工作且經甲方批準的前提下，乙方有自行調整休息時間的權利。乙方在正常出勤并付出正常勞動后，有權獲得相應的勞動報酬，其工資結構為：基本工資業務提成業務費用。雙方確定的基本工資工資標準為元月，除上述工資組成外，不存在其他任何形式的工資。根據甲方的規定，乙方工作變動時，其工資待遇也隨之變動，實行崗動薪動原則。甲方每月中旬通過銀行將各項費用匯至乙方指定的賬戶。若工資發放日恰逢周日或假日，甲方結合公司實際情況逐日順延發放。

四、本合同約定的試用期滿，視乙方的考核結果，雙方可商定是否簽訂正式的勞動合同：

1、本合同屆滿后____日內，經考核合格，甲方可將考核結果書面通知乙方，并告知乙方簽訂正式的勞動合同；

2、乙方考核結果不合格，不符合聘用條件或乙方不愿意簽訂勞動合同的，乙方將工作交接完成后雙方終止試用期合同。

五、終止、解除勞動合同的條件：

1、有下列情形之一的，合同一方可以隨時解除勞動合同：

（1）雙方一致同意的；

（2）乙方試用期不符合錄用條件或乙方不愿供職的；

（3）乙方被判刑，送勞動教養以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營私舞弊等嚴重問題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動紀律、公司規定的；

（4）泄露公司機密、秘密的；

（5）有損害公司形象、聲譽的不良行為的；

（6）不服從工作安排的。

2、有下列情形之一的，解除勞動合同一方應提前15天書面通知另一方。甲方辭退：

（1）乙方患病或非因工負傷的醫療期滿，不能從事原工作也不能從事另行安排工作的；

（2）乙方經再培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的；乙方辭職：

（1）因家庭困難而確需辭職；

（2）身體健康原因的；（須持鎮級以上的醫院檢查證明）

（3）公司規定允許的其他情形。

六、違反合同責任：乙方違反合同，給甲方造成經濟損失的，應根據其后果和責任按相應規定予以處罰賠償，構成犯罪時，追究法律責任。

七、甲乙雙方約定的其他事項：

1、商業秘密保護指：乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的各項保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。除了履行職務的需要之外，乙方承諾，未經甲方同意，不得以泄露、告知、復制或者其它方式使任何第三方知悉屬于甲方的商業秘密。乙方不得利用職務便利為自己或他人謀取屬于公司的商業機會，自營或為他人經營與本公司同類的業務，否則，甲方有權按照勞動合同法第三十九條解除與乙方的勞動合同，并要求乙方賠償損失。乙方承諾，即使離職之后仍對在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方的商業秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務。

2、因乙方接受的培訓、參加的業務會議、工作任務安排、貨物配送均在甲方所在地進行，因此甲方公司所在地____省____市____縣為勞動合同唯一履行地。

3、因履行本合同發生的勞動爭議，甲乙雙方按照合情合理的原則協商處理，協商不成應向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，應向甲方所在地人民法院提起訴訟。

3、乙方同意，在其處于聯系障礙狀態（包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形）時，委托合同首部的緊急狀態聯系人作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調解，代領、簽收相關文書的權限。

八、本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章后生效，甲、乙雙方各持一份，具有同等的法律效力。

甲方：（蓋章）乙方：（簽名或蓋章）

法定代表人（或委托人）簽字：____月日________年____月____日

簡單業務員合同范本篇8

甲方（用人單位）：

法定代表人：

地址：

電話：

乙方：

電話：

身份證號：

住址：

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

一、勞動合同期限

（一）本合同期限為_______年，從______年_____月_____日起至______年______月_____日止。

（二）試用期限

雙方同意按以下方式確定試用期（試用期包括在合同期內）：

試用期從______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。

二、工作內容和工作地點

（一）乙方的崗位（工種）為____________，職務為_________，從事的工作內容為_______________________________________________。

（二）乙方的工作地點為______________________。

三、工作時間和休息休假

（一）甲、乙雙方同意按以下方式確定乙方的工作時間：

標準工時制，每天8小時，甲方因生產、經營（工作）需要安排乙方延長工作時間或加班的，在保障乙方身體健康的條件下，經與乙方協商后進行。

（二）甲方按規定給予乙方享受法定休假日、年休假（公司安排）、婚假、喪假、產假等帶薪假期。

四、勞動報酬

（一）甲乙雙方協商，確定按計時工資形式執行。乙方試用期正常工作時間工資_____元/月，試用期滿正常工作時間工資定為______元/月。乙方正常工作時間工資不低于本市最低工資標準。

（二）甲方工資支付周期為每月首日至每月末日（工資支付周期不得超過1個月），定每月_____日為發薪日，如遇節假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

（三）甲方安排乙方休息日加班或延長工作時間的，按勞動法規定予以調休或計發乙方相應的加班工資。

（四）甲方按規定給予乙方享受的帶薪假期，按本勞動合同約定的正常工作時間工資及有關政策法規規定的計算方法支付工資。

五、社會保險和福利待遇

（一）甲乙雙方應依法參加社會保險，甲方應每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應當繳納的各項社會保險費。

（二）其它福利待遇：按國家相關規定執行。

六、競業禁止及商業秘密

（一）乙方在合同期內不得從事與甲方經營上同或有利益沖突的行業。

（二）乙方在任職期間或離職之后，都應當為甲方保守商業秘密，不得泄露或私自使用，否則，甲方有權要求乙方賠償損失。甲方的客戶資料技術資料、產品構成、運營方案、人事檔案等均屬于甲方的商業秘密。

七、通知和送達

甲乙雙方在本勞動合同履行過程中相互發出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當面交付或以本勞動合同所列明的通訊地址履行送達義務。一方如果遷址或變更電話，應當及時書面通知另一方。

八、因履行本勞動合同發生糾紛的解決辦法

如乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方反映，尋求解決。無法解決的，可以向勞動保障行政部門投訴。

如雙方因履行本勞動合同發生爭議，應當先協商解決；協商不成的，可自爭議發生之日起30日內向甲方所在地勞動爭議調解委員會申請調解，或者向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、本勞動合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的，按新的法律、法規、規章執行。

十、雙方認為需要約定的其他事項

1、乙方薪酬待遇由____________________組成。

2、乙方在簽署本合同時，對甲方生產經營的產品的職業危害性已經明知，同時對甲方的所有規章制度與崗位職責已知悉全文，并愿意遵守，如違反按廠規處理。

3、本合同的解釋權歸甲方。

十一、雙方約定下列文件為本合同附件，與本合同具有同等效力：

1、公司的管理條例、崗位說明等所有規章制度。

2、本合同（含附件）一式兩份，雙方簽字后，甲方必須將其中一份交給乙方持有，并按規定辦理勞動合同簽收手續。如甲方不把其中一份交給乙方持有的，由甲方承擔相應的法律責任。

（以下無正文）

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽章）：

合同簽訂日期：_______年____月_____日

乙方（簽字）：

合同簽訂日期：_____年____月____日

簡單業務員合同范本篇9

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條勞動合同期限：

本合同勞動期限年月日至年月日。(合同期滿時，雙方希望繼續維持勞動關系時，可續簽合同。)

第二條工作內容和要求：

1、甲方同意乙方工作需要，擔任兼職業務員工作。

2、甲方應遵守乙方依法制定的規章制度，服從乙方管理。

第三條勞動保護和勞動條件：

1、乙方負責對。

2、乙方承擔甲方_________用。

第四條勞動報酬：

乙方每月業務純利潤的%的提成并以人民幣形式支付甲方工資。_________

第五條有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動合同并及時變更合同手續。

1.甲乙雙方協調一致的;

2.立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的。

第六條當事人約定的其他內容

1、甲方需在簽訂本合同前交付現金100元業務啟動資金，在本合同解除和甲方歸還乙方全部業務物料的基礎下，乙方將返還甲方現金100元_________。

2、甲方有以下情形之一，乙方可以解除本合同：

(1)、在試用期間_________的;

(2)、嚴重違反勞動紀律和規章制度的;

(3)、嚴重失_________..成重大損害的;

(4)、被依法追究刑事責任的;

(5)、對外泄_________料的;

(6)、對外泄露乙方任何企業數據的;

(7)、利用乙方................犯罪的事情的;

第七條雙方解除合同提前5天通知對方，雙方當事人在合同期滿30日被可向對方續訂合同。

第八條違約責任

甲乙雙方必須_________.........，給予對方賠償的一切經濟損失。賠償金額按有關規定或實際情況而定。

第九條勞動爭議處理及其他

雙方因履行本合同發生爭議，當事人應當自勞動爭議發生之日起，60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十條本合同未盡事宜或與今后國家，市人民政府有關規定相駁的，按有關規定執行。

第十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各一份。

甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：

家庭住址：

身份證號：

日期：年月日日期：年月日

簡單業務員合同范本篇10

甲方(公司主管簽字):___________________________

乙方(應聘業務員簽字):_________________________

身份證號碼：__________________________________

本著“平等自愿、協商一致”的原則，經雙方協商，乙方被甲方聘用為(專、兼)職業務員。為了保障甲乙雙方的合法權益，特制定協議如下:

一、乙方應嚴格遵守甲方制定的各項有關規定(若應聘為兼職業務員，甲方的上班時間、簽到制度及有關和兼職業務員不兼容的制度不對乙方而論)，不得做出有損于甲方形象和經濟效益的事情。

二、乙方對外的業務往來由個人決定，在與甲方利益不發生沖突的情況下，甲方不得干涉。

三、甲方負責提供本公司業務往來的商品價位，乙方要在甲方規定的價位浮動范圍之內對外進行業務往來(如該價位有變更，甲方應及時通知乙方)。

四、乙方在甲方商品的業務往來中，甲方按(銷售額、純利潤)的______%作為提成在月工資結算時支付給乙方。

五、乙方在業務往來中，從甲方供貨的款項，由乙方負責收回入帳;乙方對外的業務往來，有技術或維護方面的，由甲方提供。

六、乙方(兼職業務員)需帶甲方商品對外聯系業務的，要辦理商品出庫手續，并支付同商品價格等額的押金。如辦理入庫退款手續，時限不得超過______天。

七、乙方對外的業務往來需用甲方名義簽訂合同的，必須經過甲方同意，否則視為無效。

八、乙方每周向甲方匯報自己的業務開展情況，以作為甲方下一步市場業務開展的參考。

九、簽訂本協議的同時，乙方應在公司財務部交付______元押金。押金在本協議解除之日退還乙方。

以上協議經雙方簽字后生效。

本協議一式三份，甲、乙雙方各一份，公司存檔一份。

甲方：_______________________________________有限公司

公司簽章/代表人簽字：_________乙方簽字：____________

電話：_____________________電話：______________________

日期：_______年____月____日日期：_______年____月____日

簡單業務員合同范本篇11

甲方：______

乙方：______

甲方聘用乙方成為上海尤特實業有限公司(以下簡稱甲方)外貿業務人員，就聘用事宜，雙方達成如下協議：

1、雙方本著真誠合作，共謀發展的原則，友好協商共同訂立本協議。

2、乙方須為具有完全民事能力和勞動能力的合法公民。

3、乙方須提供真實合法的個人資料，并辦理相關手續，經甲方核實無誤后方可成為甲方外貿業務人員。

4、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定，對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度。

5、甲方按乙方銷售業績發放相應的業績提成，如業務人員有出差經費，乙方需按規定如實報銷相應費用。

6、為便于乙方拓展市場，甲方須向乙方提供相應的操作平臺。乙方在職期間所開發的一切客戶為甲方所有。乙方不得私下訂單，一經發現，將追究法律責任。

7、乙方為業務級人員，如在甲方提供資料情況下無業績或達不到公司所規定的業績，甲方有權按規定解除雙方的勞動關系。

8、乙方需保密公司所有資料，包括離職后，不得向同行業報出公司客戶資源及產品價目表(離職人員不得享有任何公司資源，如MSN,郵箱，B2B)，對公司造成損害的應付相應法律責任。

9、 甲方試用期為一個月，乙方在試用期內底薪為RMB20_/月，提供中餐和晚餐。

10、 乙方的銷售提成根據以下方式計算：

銷售額：RMB 180000(考核期6個月) 乙方所得薪資為： 底薪+(銷售額_2%)

11、乙方試用期表現符合轉正條件，甲方需予以轉正，并增加底薪 (視乙方的表現最高不超過500)并按照規定辦理社會保險。

12、轉正后甲方將為乙方提供每年的漲薪，漲薪的幅度視乙方的表現每次不超過300元。

13、若乙方要在試用期內離職，需提前三天提出離職申請。

14、員工薪金發放：每月15號發放工資。提成發放在客戶全款付清的情況下按季度發放：或須收到客戶貨款后并確認客戶收到貨的情況下，提成與上月工資一起發放。員工自行決定提成領取方式按月或按季度均可。

15、乙方須提前一個月提出離職申請，并按規定做好離職交接手續方準予離職，否則不予發放薪金。曠工三天視為自動離職處理。

16、本協議有效期為三個月，期滿后甲方視乙方表現予以轉正，轉正乙方需與甲方另簽正式聘用合同。

甲方簽字：______

日期：______

乙方簽字：______

日期：______

簡單業務員合同范本篇12

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規規定，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致、合法公平、誠實信用的原則，簽訂勞動合同，并承諾共同遵守：

一、合同期限：20__年4月1日至20__年4月1日止，壹年。

二、工作內容和工作地點：

(一)工作內容

1、尋找、了解甲方指定的業務地點范圍內的工程開發狀況;跟蹤了解即將開發的工程項目動態;跟蹤了解即將開發工程項目的基礎內容;跟蹤了解即將開發項目的有效聯系人及其聯系方式，并及時向甲方業務負責匯報，提出單個項目跟進建議。

2、完成甲方提供的業務跟蹤。

3、跟蹤追收已完成的本人業務工程款。

4、完成每天的上班報到及前一天的工作匯報。

5、完成半個月一次的業務發展的文字匯總，并上交甲方的業務負責。

6、完成每個月的本人負責的地點范圍內的業務分析及業務失敗原因的文字報告，并上交甲方的業務負責。

7、完成甲方安排的臨時工地管理。

(二)、工作地點：由甲方指定的地點范圍。

三、工作時間和休息休假

1、因工作的性質原因，乙方沒有固定的休息時間，但一般可以保持星期天休息時間;因甲方工程需要必須聽從甲方安排。

2、國家法定假期也必須聽從甲方安排。

3、乙方的個人需要需請假的必須向業務主管電話或文字請假。

四、勞動報酬：基本工資+住房補貼+生活補貼+業務提成

(一)、基本工資

1、乙方基本工資為20__元/月;

2、生活補貼為400元/月;

3、住房補貼為500元/月;

(二)、業務提成

乙方壹年的業務任務為300萬元的產值，在完成300萬元業務任務內，甲方不提供任何提成給乙方。業務員完成了300萬元的任務，甲方獎勵乙方600元/月，此獎勵年底一次付清，但是不能完成的此獎勵不予發放。超過300萬元產值以外的業務量甲方給予提成給乙方。業務員業務任務的扣除順序按其工程完成先后順序扣滿為止。

1、提成比例：

①甲方簽訂業務為單包工的：靜壓樁0.5元/米;止水樁0.5元/米;灌注樁及CFG樁1元/m3;其余內容沒有提成。

②甲方簽訂業務為包工包料的：靜壓樁1元/米;止水樁1元/米;灌注樁及CFG樁5元/m3;護壁噴砼1元/㎡;鋼花管土釘及鋼筋土釘、錨索1元/米，其他內容沒有提成。

2、提成范圍：在滿足業務任務后的前提下

①乙方前期跟進和后期跟進，提成與乙方的前期跟進和后期跟進直接掛鉤：前期跟進為乙方提供發包方的工程地址、工程名稱、發包方對接的有效的聯系方式、甲方與發包方對接的全部工作;后期跟進為甲方已經進入業務洽談，乙方及時掌握發包方的動態，直至甲方與發包方的合同簽訂，以及合同簽訂后的協助機械、人工進場、發包方與甲方分配到本工地的施工員的對接溝通交接，此工程為乙方業務。

②甲方自己掌握的信息，甲方要求乙方進行跟進的，乙方一直跟蹤并及時匯報發包方動態并促使甲方與發包方合同簽訂的，工程結算后甲方按總造價的0.5%提成給乙方。

③甲方自己掌握的信息，自己跟進簽訂的業務并在告知乙方的情況下，與乙方無關，不存在提成問題。

④單個工程業務乙方最先提供信息匯總，就算是乙方的業務，并由其來跟蹤到合同簽訂，此工程算是乙方業務，但是乙方最先提供信息匯總，甲方要求其跟蹤，其不愿意跟蹤或甲方收不到其跟蹤信息時，并甲方已另派其他業務員或甲方其他股東跟蹤成功簽訂合同，此工程不是乙方業務，無提成可說，乙方不得有異議。

3、提成時間：甲方結算工程量出來后，及時與乙方做好提成結算，并按照甲方收到工程款的比例折算提成比例提成給乙方，乙方提成必須與工程款的回收掛鉤，乙方不得有任何異議。

四、獎罰制度

(一)獎勵

1、出勤獎：出勤獎在年底計算，只有滿勤才有，獎勵500-1000元。

2、業務獎勵：乙方年產值完成超過1000萬元，甲方給予提成以外的1萬元的獎勵;年產值超過20__萬元，甲方給予提成以外10萬元的獎勵。

(二)罰款

1、甲方采取出勤制度，乙方必須每天到甲方辦公地點報到并匯報前一天的工作行程及業務收貨(上班時間為8:30)，缺勤一天甲方按50元在基本工資內扣除，基本工資不夠扣時，甲方在乙方提成內扣除。

2、半個月一次的業務信息匯報不能按時提交的，甲方按200元/次在基本工資內扣除，基本工資不夠扣時，甲方在乙方提成內扣除。

五、違約

1、乙方虛報行程，甲方一旦確認，甲方給予乙方每次100元的罰款。甲方確認超過三次，甲方有權單方面終止合同。

2、乙方以甲方名義私自簽訂合同或沒有得到甲方同意私自報價時，甲方有權取消乙方全年的業務提成。

3、乙方私自收取工程款或挪用工程款，甲方有權終止合同并拒付乙方當年所有提成。

4、乙方私自把信息出賣給第三方并在甲方得到核實后，甲方有權終止合同并拒付乙方當年所有提成。

五、本合同未盡事宜，法律法規有規定的，按法律法規規定執行;法律法規沒有規定的，由雙方協商解決;雙方協商一致，可以變更本合同。若雙方協商不成或者發生勞動爭議，應當依法向調解機構申請調解，向人民法院起訴。

六、本合同解釋權在甲方。

七、本合同一式三份，自雙方簽字之日起生效;甲方執兩份，乙方執一份。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

簡單業務員合同范本篇13

頂崗實習是高職院校培養應用型、專業型和技術型人才所必不可少的一個重要環節，是在校學生從學校走向社會的重要階段，在頂崗實習的過程中，學生一方面要將從學校所獲得的專業知識運用到實際的生產活動中，另一方面則要積累最初步的工作經驗，為日后的職業發展打下堅實的基礎。下面小編為大家整理的業務員頂崗實習報告，但愿對你有借鑒作用。

業務員頂崗實習報告篇一

轉眼大三就結束了，是該我們實習的時候了，考慮到本專業就業要求較嚴格，學校里要求我們每個同學都必須在機房里面實習。通過在學校機房里五天的實習，我學到了很多在書本上學不到的東西。在機房里面實習雖然不如在外面實體單位里面實習來得那么實在，但是，也是按照實際生活中正常國際貿易交易的步驟和程序來進行的，所以，我們學到的東西仍然是不能忽視的。在學校實習期間，我們就像正常上班一樣，每天準時刷卡上班，刷卡下班，秩序井然，老師、同學和自己相互約束，認認真真完成每一項工作，過得忙碌而充實。針對幾天來的實習，我對自己的實習分三個部分作如下報告：一、對實習軟件的認識和評價;二、實習收獲;三、對實習的意見和建議。

一、對實習軟件的認識和評價

首先，毫無疑問，這個實習軟件是非常不錯的。其包含了很多的公司且公司信息詳細，我們可以親身體驗到那種身處公司氖圍，完全沒有那種被排外的感覺，每個人都能掌握住公司的基本信息，做起交易來，是非常方便的;軟件也集中體現了培養我們動手實踐的功能，在很多操作中，都是需要我們自己去查找一定的數據和資料才能夠完成的，這就要求我們必須要有扎實的理論基礎;軟件的功能非常齊全，基本上囊括了我們在國際貿易操作中的各個方面，從建立貿易關系、詢盤、發盤、還盤、接受到簽訂合同、計算成交價格、各種成本、利潤、制造各種單據、審核各種單據，再最后到善后處理等都是非常詳盡的，既將實習都置身為賣家，又將其假設為買主，使我們更能夠很好地妥善辦好自己在國際貿易中的角色;軟件的應用也較簡單，只要稍微熟悉一下，就知道該怎么做了，操作起來簡單，不需要死記一些操作，進入界面，就可以根據提示操作，非常地省時省神。但是，任何事情都有兩面性，這個實習軟件也有它的不好之處，我認為最主要的缺點就是缺乏靈活性，基本上同學們實習的步驟都是一樣的，且需要操作的要求也是一樣的，所要求上交的作業也是一樣的，且數據死板，有些數據、資料很難查到，不得不花費大量的時間去搜集和整理;其次，沒有完全體現真正公司的情形，像在一些信函的處理上，需要一些自動回復信函，在一些計算方面，也需要一些計算模板，這樣就能夠節省大量的時間，工作人員可以去做其他的更重要的事情。

總體來講，這個實習軟件優點是非常明顯的，充分體現了實習的本質，大大地提高了我們的實踐操作能力，也提高了我們的對國際貿易的認識，讓我們發現自己的缺點和不足，有利于我們在以后的學習和生活、工作中注意加強這些方面的訓練，提高自己的能力。

二、實習的收獲

我是在________國際貿易公司(________INTERNATIONALTRADECORP)實習的，在剛開始實習的時候，我是不知所措的，經過同學和老師的指導，我慢慢地步上了正軌，但是在操作的過程中還是有點畏首畏尾，怕出錯，但是又想，只要認真地做好每一步，就不會有什么大的問題。然后，同學們也互相鼓勵，終于我沉下了心，認真地做，當遇到不懂的地方就主動地請教老師和同學，就這樣，一步一步地把每個步驟都做好了。

國際貿易的中間環節多，涉及面方，除交易雙方當事人外，還涉及商檢、運輸、保險、金融、車站、港口和海關等部門以及各種中間商和代理商。如果哪個環節出了問題，就會影響整筆交易的正常進行，并有可能引起法律上的糾紛。

實習是從與外國公司建立貿易關系開始的，然后就是根據自己的業務(進口或是出口)與客戶進行詢盤、發盤、還盤、接受，再就是訂立合同，合同訂好后，就是單據、發貨、審單等，經過多個步驟一項業務才能有完成。在各個步驟中，都不能有任何的錯誤和偏差，否則，會給自己公司帶來很大的損失。在建交時，一定要誠心誠意，讓對方相信我方是他最好的合作伙伴，在詢盤、發盤、還盤、接受等各項業務時，一定要認真核算成本、利潤、利潤率，以保證我方的利益，在制造各種單據、審核單據時一定要做到與合同以及信用證相符，以免到時候出現銀行拒付貨款的事情。在每一個步驟進行時，當出現差錯時，一定要及時改正且與對方取得聯系，與對方商議，取得一致協商同意，這樣才能保證交易的公平與順利進行。

我在實習過程中，在計算成本核算時，由于對方要訂購的商品種類有四種且每一種商品都得報兩個價，每一種商品都要自己去查詢相關的資料，比如商品的質量、包裝、體積、購貨成本、匯率、增值稅率、各種商品所適用的貨物等級、海洋運價、海關稅則等)由于平時對這些東西不夠熟練且不太在意，我花去了太多的時間在這個上面，且在計算時，經常出錯，這說明自己的業務水平還很差，需要不斷地加強;在制單的時候，，也是這樣，需要填寫的東西沒填，不需要填的卻填了，結果是，一張好好地單據被我弄得亂七八糟;在審單的時候，是我最困難的時候，因為是對對方的相關單據審核，我只是注意一些貨物方面的東西，比如訂貨的數量、包裝等，卻沒有注意審核一些看起來很正常實際上卻有著很大隱患的東西，像公司的名稱、地址、付款條件等，這些也是非常重要的，一旦出錯，會對公司產生很大的影響;當一切敲定時，我卻忘了善后工作，對方銀行開來了拒付通知，我一時手足無措，心想前面的工作都做得很順利，為什么銀行還是拒付款呢，然后我仔細看了拒付的理由，心里才有了底，跟對方通過信函聯系，雙方取得了一致意見，最后總算是一筆交易成功了。在最后，我還寫了一封感謝對方的合作且希望下次再繼續合作的善后信。

此次實習，讓我意識到，掌握理論知識是做好實踐的基本前提。國際貿易術語的掌握要“與時俱進”，且要掌據透徹，不能似懂非懂且不能守舊，牢牢熟記《國際貿易術語通則》各種術語所適用的交貨條件、運輸條件、付款條件、保險條件等，這樣有利于快速清楚地計算成交價格、成本和還盤利潤及利潤率等;熟悉各種貨物的運輸等級、運費率等;匯率也是非常重要的，這對付款是非常重要的，按何時何種匯率計算，都關系到交易雙方的切身利益。其次是要懂得一些國際商法方面的知識，這樣當在遇到糾紛時，可以隨時用來維護自身利益和說服對方，使交易順利進行。最重要的是學好英語，外貿中語言的溝通非常普遍和實用，一定要學好外語，這是和外商溝通的必備的橋梁。此次實習中，也使我確實感受到了團隊精神的作用。每個人，生活在這個社會中，都必須隨時處于一個團隊中，不可能孤立存在，我們能夠順利完成此次實習，與大家的努力與協作是分不開的。雖然在實習期間，我們沒有真正接觸到實際的外貿業務，但是老師告訴我們，每一筆買賣都不是個人能夠完成的，都是大家各司其職，齊心協力的結果。所以一定要重視團隊協作精神。只有這樣我們才更好地解決我們與老師在教學的過程中的沖突。更好地解決我們對知識的理解。

三、對實習的意見和建議

前面已經提到過，實習的軟件需要更一步提升，能夠更切實際;其次，加強實習紀律管理，雖然是在機房里面實習，但也要像是在真正工作了一樣，要制定一下出勤和業績考核標準，雖然我們都是自覺地遵守，但仍不免讓人感覺到群龍無首;最后，就是建立一個鼓勵大家提出問題和解決問題制度，這樣才能讓大家在實習過程中更好地交流，遇到的問題能更好更快地解決。

總之，此次實習是非常圓滿地完成了。我也深深地感受到了，作為一門從事國際貿易業務方面的工作人員來說，對自己的業務熟悉、理論知識扎實、語言基礎好這些都是基本的要求，同時我也深深地認識到國際貿易實務是一門綜合性的學科，與其他課程內容緊密相聯。應該將各門知識綜合運用。比如講到商品的品質、數量和包裝內容時就應去了解商品學科的知識;講到商品的價格時，就應去了解價格學、國際金融及貨幣銀行學的內容;講到國際貨物運輸、保險內容時，就應去了解運輸學、保險學科的內容;講到爭議、違約、索賠、不可抗力等內容時，就應去了解有關法律的知識等等。

業務員頂崗實習報告篇二

作為一名公司業務員，我現在將業務員實習報告總結如下。雖然一直不知道這份實習報告怎么寫，甚至一度想過去網上摘抄實習報告范文，但我最終還是決定自己親自動筆。也許寫得不好，但也算對得起自己的這段實習過程。

首先介紹一下我的實習單位：樂昌市造紙廠。該廠位于樂昌市河南鎮武江河畔是一間地方國營企業，主要生產衛生紙、瓦楞紙等產品，產品主要銷往粵北、湘、贛南和珠江三角洲地區，年產量可達六、七千噸，產值一千多萬元。該廠產品曾多次在省級、部級的評比中獲獎，深受廣大消費者和用戶青睞。

自元月20日起，在一個月的工作中我參加了該廠的供銷實習工作。實習可以分為兩個階段。第一階段該廠領導安排我在廠的供應室工作，主要是組織收購原材料。通過對這一階段的工作使我知道了一般造紙的原理。造紙生產分為紙漿和造紙兩個基本過程。制漿就是用機械的方法、化學的方法或者兩者相結合的方法把植物纖維原料離解變成本色紙漿或漂白紙漿。造紙則是把懸浮在水中的紙漿纖維，經過各種加工結合成合乎各種要求的紙頁。

我負責收購的原材料是紙皮。把從附近城鄉收購到的紙皮再經過車間用機械打碎成漿，高溫蒸煮等加工程序后制成衛生紙。不要小看這只是簡簡單單的購買紙皮，其中還真有學問。以前只是會賣紙皮，現在可要買紙皮了，而且還是大批大批的買入。這里就要把自己在學校學到的諸如商品學、經濟數學、統計學和會計學等知識和實踐結合起來用在里面。例如：為了降低成本必須要以一個較低的價格買入原材料，那就要了解，分析市場上的收購價格，作好記錄，而且要兼顧長期聯系的老顧客、運費等因素，最后購買了還要作好驗貨、入倉等工作。

其中更有些是課本學不到的經驗，就像是買紙皮時要注意紙皮的濕度，濕度大的紙皮就越重，價錢就越高，有些紙皮商就是從中獲利不少。雖然在供銷室實習只有兩周但相信這對我今后工作尤其在供銷方面有了一個很好的開始!

接下來的第二階段我被安排到銷售室工作。為該廠聯系銷售業務，推銷該廠的主要產品：衛生紙和瓦楞紙。雖然我學的專業更適合推銷，但實際上這并不是件好差事。對于我這個毫沒有實際工作經驗又沒有業務聯系初出茅廬的人來說推銷一種商品確實很難的。所以剛開始那兩天真的無從下手，只能跟著單位的同事跑那些有業務聯系的老顧客去學學看看，也參考了部分同事的個人工作計劃，希望從他們的工作中掘取經驗。通過一個星期的學習觀察和老同事的分析我總結了一下：該廠瓦楞紙主要是銷往珠江三角洲地區，在我們粵北地區確實市場不大，而且自己工作時間短，經驗少，又沒有很廣的交際面，與其推銷瓦楞紙和衛生紙兩種產品而分散力量倒不如集中力量推銷在粵北地區也很大市場的衛生紙。

“皇天不負有心人”通過努力我終于在最后一個星期里做成了兩單生意。雖然有一擋是推銷到自己親戚的門市部那里但生意成功總是值得高興。另外一擋就是自己努力的結果更值得驕傲。這擋生意是一間零售商店。為了這擋生意我做了很多功夫：背熟資料，市場調查，打聽該店實際情況，總結前幾次失敗原因等等。通過這兩個星期的推銷實習使我深深明白到推銷的重要性和搞推銷是一件很辛苦的事，根本不是讀書時想象的那樣簡單。同樣也使我深刻體會到在學校學好專業知識固然很重要，但更重要的是把學到的知識靈活運用到實踐中去。

在為期1個月的實習里，我象一個真正的員工一樣擁有自己的工作卡，感覺自己已經不是一個學生了，每天7點起床，然后象個真正的上班族一樣上班。實習過程中遵守該廠的各項制度，虛心向有經驗的同事學習，一個月的實習使我懂得了很多以前不知道的東西，對樂昌市造紙廠也有了更深的了解，通過了解也發現了該廠存在一些問題：

(1)由于受市場影響的客觀因素和主觀努力不夠，產品質量不夠穩定，使銷售工作陷入被動，直接影響工廠生產的正常運轉;

(2)銷售業務工作管理還不夠完善，資金回籠有時不夠及時，直接影響工廠的正常運轉;

(3)市場信息反饋較慢，對發展新客戶的工作作得不夠細。

以上是我的實習報告，實習是每一個大學畢業生必須擁有的一段經歷，他使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野，長了見識，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎，實習是我們把學到的理論知識應用在實踐中的一次嘗試。我想，作為一名即將畢業的大學生，建立自身的十年發展計劃已迫在眉睫，不是嗎

業務員頂崗實習報告篇三

三個月的實習很快過去了，我從一個學生開始，真正接觸社會，領略了一些社會上的生存規則，也很幸運地把課堂上的專業知識用到了實踐之中。

我做的工作主要是外貿業務員的接單工作，平時主要負責阿里巴巴的操作，用阿里巴巴發布產品，接受詢盤，報價，后期聯系客戶。這期間學會了如何分析詢盤，報價，如何維護客戶。我參加了阿里巴巴的培訓，學到了很多有用的知識。另外在一些免費網站上注冊產品。在熟悉了產品之后，我自己在網上尋找客戶郵件，發了很多開發信。另外做接聽外國客戶電話，幫助公司翻譯文件之類的工作。

在實習中，我主要總結出以下幾點做外貿業務員的經驗：

首先，對于自己的產品要有非常專業的了解。

有時候，老外指著一個產品問我材料、壓力、通徑大小等性能的時候，我通常不能回答，因此他們會覺得我不夠professional，從而會轉向其他的外貿業務員。

其次，要有非常強烈的時間觀念。

如果老外要形式發票，需要一些單證，在可以的情況下要盡快趕出來，千萬不可以拖延。有的老外會很好心提醒你，pleasebequick，otherwiseyouwilllooseus，有些時候你的生意莫名其妙就被競爭對手搶去了，卻只是因為在時間上晚了一步。

第三，精通基本的office軟件以及其他技能。

雖然我從計算機一級考到了三級，但是一些基本的office軟件我并不能做得很好。在工作中，要用word做漂亮的報價單，以及用e__cel做形式發票等，剛開始我完全不知道如何著手，在指導師傅的耐心教導下，才能夠自己做一些。覺得很汗顏。另外我發現掌握一些基礎的photoshop操作技巧，對于b2b操作非常有利。

第四，英語口語能力仍然有待加強。

在實習期間也有接到一些老外漂洋過海的電話，有些可以聽懂但是會由于激動或緊張一時語塞，有些根本不知所云，所以平時仍應加強鍛煉，做一個出色的外貿人，講一口純正流利的英語。當然，除了英語口語的訓練，平時用電腦輸入英語的能力也需要鍛煉，比如用msn和客戶交流的時候，老外一激動，講話會非常快，信息一條條飛蹦出來我根本招架不住。

最后，要始終相信：有志者事竟成。

從學校自由輕松的環境中轉化為朝九晚五的上班一族，在陌生的環境陌生的人群中要有適應能力。另外，這個職業的性質決定必須每天長時間對著電腦，所以要有忍受住單調和枯燥的能力。要把看似單一的工作轉化為興趣，心中有信念，想到單子做成以后的喜悅，變不會覺得很辛苦了。大家都知道，做外貿是一件很考驗人意志力的事情，在幾個月沒有單子的時候壓力會非常大。我看到一些業務員，日復一日做著同樣的事情，在“釣到大魚”前一直默默地守在電腦前，覺得非常佩服，尤其在看到他們的堅定的信念都開花結果的時候。

雖然我的工作是以接業務為主，但平時我也注意了一些外貿流程和單證的制作。了解到業務員接單之后，首先會安排工廠進行生產，備貨，之后去商檢局報檢，聯系貨代。發現現實生活中的操作和理論有所不同，單證的制作也相對簡單，因為現實中一般很少用到信用證，而會選擇電匯的結算方式。

通過這三個月的實習，我對書中的外貿理論知識有了一個更直接的了解，也真正知道了什么叫做“做外貿”。作為一個職場新人，我們就像一張白紙，需要社會上的不斷的磨礪和著色才會變得更加多姿。這段實習給我的職業生涯打下了一個好的開端，幫助我在外貿道路上走得更深更遠。

以上就是我在做外貿業務員實習工作期間的心得體會了，也許見識還比較淺薄，希望各位前輩能多多指點!

簡單業務員合同范本篇14

用人單位(甲方)：

勞動者(乙方):

根據《中華人民共和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)、《中華人民共和國合同法》(以下簡稱《合同法》)的有關規定，結合本公司實際情況，甲乙雙方在合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條 合同期限

甲乙雙方約定，甲方聘用乙方為 職務，試用期為 個月，試用期滿后如甲乙雙方繼續合作，此合同作為聘用期使用合同，聘用期20__年 月 日至 年 月 日止。

第二條 工作地點

乙方在甲方任 職務，工作地點為 。主要負責 等工作。制定本區域的市場拓展計劃，完成公司下達的銷售計劃;對客戶進行全程式跟蹤服務，對業務工作人員進行管理、監督與培訓。

第三條 工作時間

甲乙雙方經協商確認執行下列條款，乙方在完成工作任務的前提下，工作時間平均每周不超過四十八小時，甲方應當保證乙方每周至少休息 日。

第四條 勞動報酬

底薪加提成工資。每月底薪 元，根據業務量計算提成工資，并且提成工資與回款情況掛鉤。具體如下：

1、乙方本人的業務

(1)每年業務量定為 萬方，必須每年完成 萬方，這是前提。

(2)每年業務量達到 萬方，按業務量的 %計提成。同時所涉業務必須在規定時間內回款，回款如果逾期,本月不計提成，次月回款再計提成。

(3)每年業務量未完成 萬方沒有提成。

(4)每年業務量超過 萬方后超過 萬方的按

2、公司提供的業務

按銷售量 %計提成。同時所涉業務必須在規定時間內回款，回款如果逾期,本月不計提成，次月回款再計提成。

3、甲方為乙方繳納社保，工資發放時間:

第五條 保密條款

1、協議所稱甲方的商業秘密不限于甲方本身的商業秘密，還包括因業務往來所知悉的甲方的關聯企業或客戶的商業秘密等。

2、本協議所指的商業秘密具體包括但不限于：技術方案、工程設計、不公開的財務資料、進貨渠道、產銷策略、交易網絡、經營方法、招投標中的標底及標書內容等信息。

3、對以上甲方的商業秘密，乙方不得向任何第三人披露。如發現商業秘密被泄露或者自己過失泄露商業秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。

第四條 合同的履行、變更、續訂、解除和終止

1、經甲、乙雙方協商一致，本合同可以解除。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：

(1)違反甲方規章制度的;

(2)因失職給甲方造成損害的;

(3)未經甲方同意乙方同時與其他用人單位建立勞動關系的

(4)被依法追究刑事責任的

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

簡單業務員合同范本篇15

甲方：

乙方：

為拓展甲方產品市場，甲方現聘乙方為甲方在____地區的產品銷售員，為互惠互利，促進銷售，經雙方商議，協議如下，望雙方共同遵守。

一、聘用期：

年月日一年月日止（共年，含三個月試用期）。

二、基本指標任務：

從受聘之日起，乙方每月需按不低于甲方規定底價價格銷售，并完成的月基本定量任務，余后每月按不低于％遞增；每季完成銷售。

三、底薪工資：

乙方完成月指標任務（以款到帳），甲方發給底薪工資元／月。個人醫療保險、福利、養老金等費用由乙方自行承擔。

四、銷售對象及底價：

l、銷售對象：甲方提供。

2、銷售底價（費另計）：

a、

b．

c．（詳見價格表）

五、業績計提、要求

1、執行銷售提成大包干制，即：由乙方自負勞務信息費、市內運費，差旅費、應酬費，節余歸己。

2、計提：同一用戶，第一筆計提按：（銷價一底價）X0.8X0.7，第二筆計提按（提價一底價）X0.8X0.6，余后全部按第二筆計提。

3、通過其他產品銷售，按以上方法計提。

4、配件計提按：（銷售價一底價一運雜費）X0．8X0.6。

5、甲乙方合作成交業務計提：①：（銷價一底價）X0．8X0.55；②配件：（銷價一底價一運雜費）X0．8X0.55。

6、所有產品原則不能低于底價銷售，特殊情況需經甲方同意后方可實施，并且原則不能提成，計入業績，余后平衡處理。

7、原屬甲方用戶業務不計提成。

六、結算：按月考核結算，以款到帳為準。方法：扣除規定的月基本指標任務后，余額部分按計提方法結算并一次性支付乙方，特殊情況由甲方作出支付時間，但不超過一個月。若乙方未完成指標任務，可暫由甲方預支費用，由余后業務沖抵，但不超過1個月。

七、其他要求：

l、以上產品，乙方若在地區（含各地縣市）銷售，必須要高于底價10％銷售，特殊情況需經甲方同意后，方可實施。

2、所有產品實行全額款到帳后發貨，不賒帳欠款，特殊情況經甲方批準后，方可實施。

3、乙方不得在甲方產品用戶中進行促銷，否則將解除協議，造成損失甲方有權追究乙方經濟責任。

4、乙方須服從甲方安排的臨時性任務，如：內務、送貨、接貨、催款、出差等。

5、禮貌待人，儀表端莊，遵守法律法規，工作任勞任怨，持證上崗。

6、嚴守甲方商業秘密，不得出賣、泄漏甲方商業機密。否則甲方有權解除協議及有權追究乙方經濟和刑事責任。

7、愛護甲方一切辦公設置，損壞照價賠償，講求衛生，做好防火防盜，節約用水用電工作，安全第一。

8、乙方不得利用甲方名義，從事非甲方所供產品銷售和非甲方工作范圍的其他事情，否則造成損失乙方自行承擔，甲方有權追究責任。

9、所收貨款（支票、匯票、現金）原則必須當天交予甲方財務主管和負責人，并辦理交接手續，否則，造成損失乙方自行承擔。

10、乙方連續三個月完不成甲方指標任務，甲方有權解除協議。

11、甲乙若一方要求解除協議（不含試用期），需提前1個月通知對方，甲乙方須積極配合，5日內完成交接好一切工作手續。否則，造成損失甲。乙方有權追究對方經濟責任；協議解除后，乙方業務當屬甲方所有，乙方不再計提。協議一式兩份，甲、乙雙方各持一份，具有法律效力，未盡事宜，協商解決。此協議自簽字之日起生效。

甲方：---------；乙方：--------

----年----月----日；----年----月----日