有關(guān)保安勞務(wù)合同

在人民愈發(fā)重視法律的社會中，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同也是非常有必要的行為。那么一般合同是怎么起草的呢？下面小編給大家?guī)碛嘘P(guān)保安勞務(wù)合同，希望大家能夠喜歡。

有關(guān)保安勞務(wù)合同篇1

聘用單位（甲方）：

服務(wù)單位（乙方）：

根據(jù)《中華人民共和國合同法》，本著平等互利的原則，在自愿協(xié)商的基礎(chǔ)上，雙方達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

甲方自_年_月_日起聘用乙方保安隊員名，合同期限為年，至_年_月_日期滿。

二、服務(wù)費收取標(biāo)準(zhǔn)

乙方每名保安隊員每月收取服務(wù)費元，名隊員全年共計（大寫）元。甲方保證按時支付服務(wù)費，如不按時支付，乙方有權(quán)將保安隨時撤出。

三、乙方的義務(wù)

1、為甲方提供合格的保安人員應(yīng)達(dá)以下標(biāo)準(zhǔn)。

（1）身體健康、五官端正、品行良好。思想進步，遵紀(jì)守法。

（2）經(jīng)乙方培訓(xùn)合格，并持有培訓(xùn)證明和準(zhǔn)予上崗證。

（3）初中以上文化程度。

2、乙方人員（保安人員）患病、因工（公）傷或非因工（公）傷的醫(yī)療費用等其他各項費用皆有乙方負(fù)責(zé)。

四、甲方權(quán)利和義務(wù)

1、甲方有權(quán)檢查監(jiān)督保安人員的各項工作，對不符f提出改進意見并實施相應(yīng)的處罰。

2、甲方為乙方（保安人員）提供警務(wù)值班室和住宿場所。

3、甲方有權(quán)在下列情況下向乙方提出調(diào)換保安人員。

①值班期間舉止不文明、無故與人爭吵，打架造成不良影響的；

②在值班期間發(fā)生的案件、事故，不及時報告，隱瞞或謊報造成不良影響的；

③不服從甲方管理的，酒后值班或值班期間飲酒、打牌的；

④值班期間玩忽職守的，擅離崗位造成物品被盜的；

⑤盜竊公共財物的、患病或負(fù)傷，不能繼續(xù)執(zhí)勤的、不聽從甲方力領(lǐng)導(dǎo)的，違反甲方管理規(guī)定的；

⑥嚴(yán)重違反甲、乙雙方紀(jì)律、規(guī)章制度及觸犯法律的。

4、乙方人員（保安）在工作期間、非工作期間發(fā)生的疾病、傷亡等事項由乙方負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

五、乙方保安人員自合同生效之日起在指定區(qū)域內(nèi)做好安全防范工作。

1、門衛(wèi)：主要對大門入出人員、車輛和物資進行檢查、驗證、登記。車輛入院內(nèi)負(fù)責(zé)指定停放位置。

2、巡邏范圍：負(fù)責(zé)甲方院內(nèi)的巡查，下班后由乙方保安人員關(guān)閉室外照明燈，防止院內(nèi)物品被盜、被損。甲方指定的重點區(qū)域必須達(dá)到安全設(shè)施要求，并符合有關(guān)規(guī)定。

3、乙方負(fù)責(zé)看管好甲方單位人員的自行車、摩托車、汽車等各種車輛及辦公物品，以防丟失或被人損壞。

4、及時接聽值班電話并做好記錄。

5、院內(nèi)清理由保安進行，每天應(yīng)對院內(nèi)進行清掃，確保區(qū)域內(nèi)地面、道路無雜物、建筑物外墻無亂貼、畫現(xiàn)象。

六、責(zé)任承擔(dān)

1、履行合同期間，在乙方責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生盜竊，經(jīng)甲乙雙方調(diào)查和公安機關(guān)認(rèn)定，確屬保安隊員直接責(zé)任的（不含個人財物及現(xiàn)金），甲方損失價值在2000元以下，乙方負(fù)責(zé)賠償%；價值在2000元以上、6000元以下的乙方負(fù)責(zé)賠償%；金額超過6000元以上的由甲乙雙方將責(zé)任人送交公安機關(guān)，依法處理。在賠償不了的情況下，雙方可以協(xié)商解決賠償事宜。

2、保安人員實行二十四小時輪流值班制，負(fù)責(zé)接聽門崗電話，如有急事及時上報。如有特殊情況，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況進行對保安人員的工作時間的另行安排。

七、如無不可抗力因素，雙方應(yīng)自覺履行合同條款，否則應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。

八、合同生效

本合同自簽訂之日起生效，甲、乙雙方均不得隨意變更或解除合同，合同如有未盡事宜，須經(jīng)雙方共同協(xié)商，作出補充規(guī)定，補充規(guī)定應(yīng)與本合同具有同等效力

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（簽字）：_____________乙方（簽字）：_____________

聯(lián)系電話：_________________聯(lián)系電話：__________________

____________年______月____日____________年______月____日

有關(guān)保安勞務(wù)合同篇2

甲方：（簡稱甲方）

乙方：（簡稱乙方）

為加強學(xué)校的安全管理，維護正常的教學(xué)工作和生活秩序，確保全校師生的人身財產(chǎn)安全，控制校園安全事故和治安案件的發(fā)生，乙方向甲方提供保安服務(wù)，為維護甲、乙雙方的權(quán)利，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽定以下協(xié)議。

一、乙方年齡不超過45歲（出具身份證，并將復(fù)印件交德育處），身體健康，道德品質(zhì)良好，有一定文化程度。

二、協(xié)議期限：本合同從_年_月_日起至_年_月_日止，有效期一年。

三、甲方職責(zé)

1、為乙方提供良好的工作環(huán)境，配足配齊工作用具。

2、按時發(fā)放工資，不得拖欠。

3、為乙方提供必要的勞動保護設(shè)施設(shè)備。

四、乙方職責(zé)

1、必須服從學(xué)校的工作安排。遵紀(jì)守法，禮貌待人，熱情服務(wù)，堅持原則，恪盡職守，細(xì)心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。

2、執(zhí)行勤務(wù)時，必須著裝統(tǒng)一保安服裝，佩戴統(tǒng)一保安標(biāo)志，并持有保安人員工作證件。

3、工作時間：每天上午6：30——12：00，下午13：30——18：00，星期天休息，長假及寒暑假與清潔工協(xié)商另行安排。工作時間若需調(diào)整，雙方共同協(xié)商。

4、必須做好每日值班記錄，來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意。

任何車輛（摩托車、自行車除外）不得進入校園。

5、做好門前三包工作，始終保持校門口周圍的清潔，校門口嚴(yán)禁停放車輛和擺攤設(shè)點。如有不法人員進行搗亂、破壞，要及時打電話報告公安機關(guān)。

6、按時開關(guān)校門，協(xié)助德育處管理早到的學(xué)生；上課期間關(guān)閉所有校門，進出人員經(jīng)門房出入，嚴(yán)禁學(xué)生出校門；上學(xué)和放學(xué)時間維持好校門前的秩序。

7、遇到學(xué)校重大活動或臨時性活動，必須聽從學(xué)校統(tǒng)一安排和調(diào)遣，協(xié)助德育處做好突擊檢查，隨叫隨到。

8、物品出入須有學(xué)校證明，并做好出入登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可暫扣其物品和運輸工具，并及時報德育處處理。

五、待遇

1、每月工資800元（含醫(yī)療和勞動保險）。

2、甲方為乙方提供早餐。每月享受20元電話費補助，若甲方安排乙方加班，乙方享受國家規(guī)定的加班補助。

3、乙方若有失職行為，發(fā)現(xiàn)一次從當(dāng)月工資中扣10元。如因嚴(yán)重失職或瀆職給學(xué)校和師生造成重大損失，出現(xiàn)一次，扣除當(dāng)月工資，經(jīng)教育不改，繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤，甲方有權(quán)單方解除合同。

4、乙方如特殊情況需解除本合同，應(yīng)提前兩周提出辭呈。

六、本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)一份，德育處及總務(wù)處各執(zhí)一份。雙方簽字即具法律效力。

甲方（簽字）：_____________乙方（簽字）：_____________

聯(lián)系電話：_________________聯(lián)系電話：__________________

____________年______月____日____________年______月____日

有關(guān)保安勞務(wù)合同篇3

甲方：

乙方：

依據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律法規(guī)，依照《中華人民共和國合同法》等相關(guān)規(guī)定，本著誠實信用、平等互利的原則，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供保安服務(wù)事項達(dá)成一致意見，簽訂本合同。

第一條保安服務(wù)內(nèi)容

保安服務(wù)內(nèi)容根據(jù)甲、乙雙方確認(rèn)的《安全防范方案》的確定，乙方向甲方所轄（網(wǎng)點名稱）提供保安服務(wù)，保安員依據(jù)甲、乙雙方確認(rèn)的崗位職責(zé)要求，執(zhí)行安全防范任務(wù)，承擔(dān)相應(yīng)的保安服務(wù)責(zé)任。

第二條甲方責(zé)任

1、按合同約定的時間和方式向乙方支付保安服務(wù)費。

2、指定專人負(fù)責(zé)保安人員的管理工作，制定并執(zhí)行本單位內(nèi)部安全防范規(guī)章，檢查、監(jiān)督、考核保安人員，發(fā)現(xiàn)問題及時與乙方聯(lián)系解決，對違紀(jì)違規(guī)和不能勝任保安工作的保安人員，有權(quán)要求乙方調(diào)換。

3、不得指派保安人員從事保安服務(wù)責(zé)任范圍以外的工作。

4、配備符合國家要求的防盜、防槍和消防設(shè)施，對乙方提出的安全防范隱患報告應(yīng)及時答復(fù)和改進。

5、積極配合和協(xié)助保安人員執(zhí)行任務(wù)，督促本單位員工支持乙方保安人員履行保安職責(zé)。

第三條乙方責(zé)任

1、乙方應(yīng)根據(jù)本合同約定的時間，及時選派合格的保安員負(fù)責(zé)甲方的安全服務(wù)工作。

2、乙方選派的`保安員必須并同時符合年齡在18至45周歲之間、具有初中以上文化程度、經(jīng)過正規(guī)的保安培訓(xùn)并取得《保安從業(yè)資格證書》、身體健康、品行良好、無違法違紀(jì)犯罪前科等條件，乙方在派駐保安員的同時應(yīng)向甲方提供保安人員的人事檔案。

3、乙方為保安人員配備制服及基本保安裝備（保安員上崗必須著統(tǒng)一保安服裝、佩戴保安標(biāo)志和執(zhí)勤證建議）。

4、保安員應(yīng)嚴(yán)格履行《安全防范方案》規(guī)定的崗位職責(zé)要求，并遵守甲方符合法律規(guī)定的各項規(guī)章制度，忠于職守、文明執(zhí)勤。

5、保安人員必須認(rèn)真維護執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的正常工作秩序，自覺接受甲方的工作監(jiān)督；對發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的刑事案件、治安案件和治安災(zāi)害事故，及時處理并報告甲方和當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)，采取措施保護案發(fā)現(xiàn)場，協(xié)助公安機關(guān)偵查各類治安刑事案件；落實防火、防盜、防破壞等安全防范措施，發(fā)現(xiàn)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的安全隱患，及時報告甲方并協(xié)助予以處理；運用各種合法手段保證甲方財產(chǎn)安全并依法妥善處理責(zé)任范圍內(nèi)的其他突發(fā)事件。

6、加強對保安員的崗前培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)，加強對保安員的監(jiān)督檢查和管理，加強對保安員的法制教育和職業(yè)道德教育，確保為甲方提供優(yōu)質(zhì)高效的保安服務(wù)。

7、負(fù)責(zé)對保安人員的考核，對做出突出貢獻和成績的`保安人員應(yīng)給予一定的政治榮譽和經(jīng)濟獎勵。

8、密切與甲方的聯(lián)系，主動征求甲方的意見和建議并及時予以解決。

9、按照國家相關(guān)法律及政策要求，負(fù)責(zé)定期支付保安員的工資、福利及相關(guān)社會保險等費用。

10、保安員在保安服務(wù)中造成他人人身傷亡、財產(chǎn)損失的，由乙方賠付，保安員有故意或重大過失的，乙方可以依法向保安員追償。乙方按規(guī)定為保安員統(tǒng)一購買人身意外保險，保安人員在執(zhí)勤中，因公受傷、致殘甚至犧牲，其醫(yī)藥費、撫恤金等費用由保險公司按規(guī)定理賠，保安隊員因傷、殘、亡的合理開支超出保險理賠部分，由乙方負(fù)擔(dān)。

第四條保安服務(wù)期間、保安人數(shù)、保安服務(wù)費及付款方式

1、保安服務(wù)期限：20__年11月1日至20__年11月1日止。

2、保安人數(shù)：乙方應(yīng)根據(jù)本合同要求選派七名保安人員為甲方提供安全服務(wù)。

3、保安服務(wù)費用：配二名保安的城區(qū)網(wǎng)點（營業(yè)中心、廣場分理處）每人每月人民幣1800元、配一名保安的農(nóng)村網(wǎng)點（澮南、沫河口、新集）每人每月人民幣2400元（保安服務(wù)費含保安人員雙休日、法定節(jié)假日的加班費和夜餐補助費，其中每人每月200元為保安人員月工作考核費用），全年五個網(wǎng)點合計保安服務(wù)費為人民幣：172800元（大寫：壹拾柒萬貳仟捌佰元整）。保安服務(wù)費乙方應(yīng)包括保安人員的工資、福利、加班費、津貼及相關(guān)社會保險等。

4、考核費用發(fā)放：由甲、乙雙方負(fù)責(zé)按照制訂的考核辦法按月對保安人員進行逐項考核，由乙方負(fù)責(zé)按月兌現(xiàn)考核費用給保安人員。

5、付款方式：保安服務(wù)費按月支付，自本合同簽訂之日起15日內(nèi)支付第一季保安服務(wù)費計14400元（大寫：壹萬肆仟肆佰元整）。

第五條合同變更、終止與續(xù)簽

1、在本合同有效期內(nèi)，甲、乙雙方不得隨意變更本合同，不得降低或提高收費標(biāo)準(zhǔn)，如確需變更，必須征得對方書面同意。

2、本合同期滿前，甲、乙雙方可就是否續(xù)簽或終止合同進行協(xié)商；合同到期前一個月內(nèi)，甲乙雙方如未提出書面提議，該合同自動延續(xù)壹年。

第六條違約責(zé)任與爭議解決

1、甲方超過一個月不支付保安服務(wù)費，乙方有權(quán)單方面解除合同，并不視為乙方違約，但甲方應(yīng)在本合同解除時向乙方付清所欠保安服務(wù)費。乙方逾期一個月未派駐合格保安人員的`，甲方有權(quán)單方解除合同，并不視為甲方違約。

2、甲方違約提前解除合同，應(yīng)付給乙方每名保安人員三個月基本工資作為違約金，乙方所預(yù)收保安服務(wù)費不予退還。

3、乙方違約提前解除合同，應(yīng)當(dāng)按本條第二項的同等標(biāo)準(zhǔn)支付違約金，并退還未到期限的保安服務(wù)費。

4、依據(jù)本合同，經(jīng)公安機關(guān)確定是由于乙方保安人員進行保安服務(wù)工作時的過失（保安自身過錯）或故意行為，造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)賠償責(zé)任。

5、甲方追究乙方保安工作失職的賠償責(zé)任，應(yīng)向法院提起訴訟，乙方的賠償責(zé)任依據(jù)法院的生效判決來確定，乙方須在賠償責(zé)任確定后的30日內(nèi)支付賠償金。在賠償責(zé)任確定前，甲方不得擅自扣減保安服務(wù)費。

6、本協(xié)議履行中發(fā)生爭議。可由甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，也可按以下第兩種方式解決：

（1）訴訟。由甲方住所地人民法院管轄

（2）仲裁。提交__仲裁委員會（仲裁機構(gòu)全稱）按其仲裁規(guī)則進行仲裁。

第七條合同附件

本合同附件《安全防范方案》為本合同重要組成部分，是本合同確定保安服務(wù)責(zé)任區(qū)域和具體責(zé)任內(nèi)容等的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

第八條合同效力

1、本合同一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方簽章后生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

2、本合同未盡事宜，甲、乙雙方可協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

有關(guān)保安勞務(wù)合同篇4

甲方：________________________________

乙方：________________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。

一、合同期限

本合同自_________年_______月______日起至_________年_______月______日止;其中試用期為_______月。

二、工作內(nèi)容

1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在___________崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件;

2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù);

三、勞動保護和勞動條件

1、為使乙方完成工作任務(wù)，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程，愛護甲方的財產(chǎn)。

四、勞動報酬

1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬。

3、乙方試用期工資每月為___________元，試用期為_______月;

4、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。

五、勞動紀(jì)律

1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項管理制度。

2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得損害甲方或業(yè)主利益，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

六、教育與培訓(xùn)

用人單位依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準(zhǔn)入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。

七、勞動合同的解除、變更、終止

1、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同。

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的;

(3)嚴(yán)重失職、營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

2、甲方按照勞動法第二十六條、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動合同的，按法律的`規(guī)定辦理。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。

4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)即行終止。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。

八、違反勞動合同的責(zé)任

1、本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違反本合同，違反方應(yīng)支付對方違約賠償金____________元。

2、乙方在合同期間(含轉(zhuǎn)崗)由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金。

3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟損失的，可不承擔(dān)違約責(zé)任。

九、勞動爭議處理

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，任何一方可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁，也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、未盡事宜

本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

十一、合同份數(shù)

本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

甲方(蓋章)__________________乙方(簽字)：_____________________________

代表人(簽字)________________身份證號碼：_____________________________

_____________年_________月________日_____________年_________月________日

有關(guān)保安勞務(wù)合同篇5

甲方(用人單位)名稱：_________________

性質(zhì)：__________________________________

地址：__________________________________

法定代表人_____________ 　(單位負(fù)責(zé)人)：__________

乙方(勞動者)姓名：____________ 性別：___________

年齡：___________ 民族：___________

文化程度：___________

籍貫：___________省___________市___________縣(區(qū))___________鄉(xiāng)(鎮(zhèn))___________村(街)

現(xiàn)住址：____________________________________________

屬于：農(nóng)業(yè)人口(　)

非農(nóng)業(yè)人口(　)

居民身份證號碼：______________________

甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)，同意招用乙方為臨時工，根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及__人民政府有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。

第一條　合同期限

合同期限自_______年____月____日起至_______年____月___日止。

第二條　生產(chǎn)(工作)任務(wù)

乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要，在______崗位，承擔(dān)______生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

第三條　生產(chǎn)(工作)條件

根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)配備必要的安全防護設(shè)施：________________________，并發(fā)給乙方勞動保護用品：_________，保健食品費：____________

第四條　勞動紀(jì)律

甲方應(yīng)依據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章、制度。具體內(nèi)容：__________________

乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項紀(jì)律，服從管理，積極做好工作。

第五條　勞動時間與勞動報酬

勞動時間：甲方實行每周______日工作制，每日______小時制，因生產(chǎn)(工作)需要加班時，應(yīng)控制每日加班不超過3小時，每月加班不超過36小時，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定。

勞動報酬：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際，根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每日______元。加班工資：法定節(jié)日為______元，公休假和平日為______元：夜間工作的，每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費______元;獎金根據(jù)單位效益和乙方勞動貢獻定為每月______元至______元。如乙方從事的工作便于實行勞動定額考核經(jīng)甲乙雙方商定，實行全額計件工資制的，月工資按計件單結(jié)算，具體辦法雙方約定為：__________________

在合同期間，如發(fā)生停工待料，甲方每天發(fā)給乙方______元，作為基本生活費用。

第六條　社會保險福利待遇

1.在本合同期內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)按養(yǎng)老保險規(guī)定，繳納養(yǎng)老保險費，每月甲方負(fù)擔(dān)______元，乙方負(fù)擔(dān)______元。乙方繳納金額，由甲方按月在乙方當(dāng)月工資中扣繳。乙方如符合招工條件，單位又有指標(biāo)，可招為勞動合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移，合并計算繳費年限。

2.乙方因工死亡待遇及因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同，因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié)，由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的，與合同制工人同等對待，部分喪失勞動能力的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作，合同期滿，根據(jù)其傷殘程度，由甲方按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。

3.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期最長不超過______個月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對待，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費______元，乙方死亡的，甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補助費______元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費______元。

4.乙方在甲方工作一年以上，重新簽訂合同的，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親，服務(wù)每滿一年假期為　　天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。

第七條　合同的變更、終止、解除

1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)項目或者由于情況變化，經(jīng)乙方同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

2.合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，并經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)，雙方重新簽訂合同。

3.在合同期內(nèi)，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

(1)患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿不能復(fù)工的;

(2)按照《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》屬于應(yīng)予辭退的;

(3)甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

4.在合同期內(nèi)，甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效保護措施損害工人身體健康的;

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

(3)甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法規(guī)、政策、侵犯工人合法權(quán)益的;

(4)經(jīng)甲方同意，自費考入中等專業(yè)以上學(xué)校或參加社會招工考試已被錄取的。

5.在合同期內(nèi)，乙方有下列情況，甲方不得解除合同：

①合同期未滿，又不符合本條第3款規(guī)定的;

②患職業(yè)病因工負(fù)傷并經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定的;

③患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

④女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。

6.一方要求解除合同的，必須提前三十日通知對方。但因本條第3款第(2)項規(guī)定解除合同的除外。

7.乙方被開除，勞動教養(yǎng)或判刑的，勞動合同自行解除。

第八條　雙方認(rèn)為需要約定的事項

1.甲方為乙方提供住房，房租、水、電費由乙方自負(fù)。房租按商品房標(biāo)準(zhǔn)收取的，甲方應(yīng)給乙方住房補貼每月為______元;如乙方自行解決住房的，甲方應(yīng)給乙方住房補貼，每月為______元。

2.甲方自辦食堂的，按飯菜成本收費，不辦食堂，在外搭膳的，所需管理費由甲方支付。甲方給乙方膳食補貼每月______元。

3.甲方按國家規(guī)定，每月應(yīng)給乙方各類補貼共　　元。

4.除國家規(guī)定以外，在_______________情況下，甲方可解除合同。

5.除國家規(guī)定以外，在_______________情況下，乙方可解除合同。

6.計件工資制的，月工資結(jié)算辦法：__________________

7.其他需約定事項：_____________________

第九條　違約責(zé)任

任何一方違反勞動合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，對方有權(quán)根據(jù)責(zé)任和造成的后果，追究違約金__元，賠償金___元。

第十條　爭議

因本勞動合同發(fā)生的爭議，當(dāng)事人應(yīng)在爭議發(fā)生十五日內(nèi)向本企業(yè)勞動調(diào)解委員會申請調(diào)解(因開除，辭退違紀(jì)職工以及職工辭退，自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴)。調(diào)解無效，甲乙雙方協(xié)商一致選擇：__________________________________________

1.按企業(yè)勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定，向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁。(　)

2.向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。(　)

第十一條　未盡事宜

本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

第十二條　生效

本合同逢簽訂之日起生效，一式二份，甲乙雙方各持一份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

甲方蓋章　　　　　　　　　　乙方簽章

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人、委托代理人)簽章：

合同簽訂日期：______年___月___日