合作經營合同協議書

乙方：

甲乙雙方本著真誠友好、誠實信用、平等互惠的原則，達成協議如下：

一、經濟利益

1、 保底工資

籌建期間，甲方付給乙方基本工資 元/月，每月5日定期發放。 營業期間，甲方付給乙方基本工資 元/月，每月5日定期發放。

2、 效益收益

籌建期無效益工資。

甲乙雙方協商甲方月總基本營業額為 萬元人民幣，在這個月總基本營業額以外為遞進階層段;

在達到基本月總營業額時，基本月總營業額以內，乙方按 提取效益工資; 在這個基本營業額基礎上，每增加 萬元營業額為一個遞進階層。以后,每提高到一個階層，乙方在總遞進階層段以內的營業額提成即增加 個百分點; 月總營業額達到 萬以上，乙方按 提取效益工資。

以上涉及乙方收益均屬稅后實際收入。

二、合作模式

甲方聘請乙方為 店長，全面負責 酒店籌建前后的經營、管理工作; 籌建期間，乙方應積極向甲方代表提出合理化和具有建設性的意見或建議，協助甲方全面搞好項目籌建工作和營業前的籌備工作;

營業期間，甲方代表制定甲方的營業方向、方針和原則，乙方在甲方制定的營業方向、方針和原則的基礎上全權經營和管理甲方的營業場地。

三、權力和義務

1、 甲方權利和義務

(1) 對籌建、經營總方向、方針和原則擁有決議權;

(2) 有義務和權利把握工程的質量、裝修風格和工程進度;

(3) 營業期間，甲方代表擁有管理建議權;

(4) 有義務維持營業場地的治安，維護營業場地內包括乙方在內的所有工作人員的

人身和財產安全;

(5) 有義務全力支持乙方工作，包括當地行政機關和社會關系處理以及重要人物的

引見;有義務協調營業場地內員工的公共關系;

(6) 財務管理決議權;

(7) 有義務履行本協議中規定的所有條款;

2、 乙方權利和義務

(1) 真誠真意、全力以赴的做好籌建、經營和管理工作;

(2) 有義務對甲方的經營方向、方針和原則提出合理化建議;

(3) 有義務對當地本行業市場進行考察調研(甲方應予以報銷相應的費用);

(4) 擁有 元人民幣以下的采購簽字支出權;

(5) 擁有營業場地財務知情權;

(6) 擁有除了董事會和財務總監及財務出納員以外的絕對人事權;

(7) 擁有營業場地前臺收銀的電腦權限和電腦權限分權的權力;

(8) 有義務履行本協議中規定的所有條款;

四、生活待遇

1、 用餐及住宿

(1) 甲方為乙方人員提供干凈衛生的居住環境，配備居住的基本生活和娛樂用品，

包括床、寢具、電視、洗浴設施等;

(2) 甲方為乙方人員提供用餐，每天早、中、晚3頓，每頓每人不低于5元人民幣

標準。

2、 通訊

甲方提供乙方當地中國移動公司SIM卡一張,并報銷相應話費。

3、 工裝

甲方應為乙方人員配備相應工裝。

五、協議終止

如果經甲乙雙方協商，需要終止本協議，須按以下程序辦理：

(1) 交接

乙方應將其手頭上的所有資料及保管財物向甲方指定人員進行交接，包括宿舍鑰匙、寢具、甲方發放的通訊工具(卡)、工裝、內部經營管理資料等;

(2) 結算

甲乙雙方交接完畢,甲方應即時將乙方人員應得收入一次性結算付清;

(3) 一經交接結算清楚，乙方人員須在一個工作日之內離開甲方工作和生活場所。

在交接結算期間，甲方仍有義務為乙方提供上述標準的食宿。

(4) 如因不可抗拒力或其他障礙造成協議無法繼續執行，協議自動中止，甲乙雙方

互不承擔責任;以上原因過后，本協議自動激活，協議有效期累計執行;如果因以上原因導致甲方業績嚴重下滑而甲方仍愿意繼續經營，甲乙雙方仍須執行本協議。

六、本協議未盡事宜甲乙雙方本著互諒互讓的原則共同協商決定。

七、本協議有效期 年。

八、本協議自 年 月 日起生效，同時具有法律效力。

九、本協議一式兩份份，甲乙雙方各持壹份。

甲方： 乙方：

電話： 電話： 地址： 地址： 董事長簽字： 簽字：(印章)

單位公章：

年 月 日

合作經營合同協議書篇2

法定代表人：

住所：

乙 方：

法定代表人：

住所：

根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規，在自愿、平等、協商一致的基礎上，簽訂本合同，以茲共同遵守。

第一條 合作內容

甲方具有一家酒店，委托乙方進行經營管理，雙方按照本合同的約定進行投資和收益分配。

第二條 合同期限

本合同的期限為 年：自20__ 年 8 月 1日起至20__ 年 7 月 30 日止。

第三條 利潤分配

1〃利潤分配比例：甲方 60% 乙方40%

2〃利潤分配時間：按季度分配。正式開業后，每季度第一個月的15號前，將上個季度的利潤分配完畢。

3〃利潤的計算方法：利潤=總收入—總成本 總成本=工資+水電費+燃料費+物料消耗 +修理費+原料成本+稅金 (總收入包含應收賬款)

4.若形成負利潤乙方不參與分配，也不承擔責任。

第四條 酒店的經營管理

合作期限內，乙方全面負責酒店的經營管理，甲方不參與酒店的經營管理。

第五條 甲方的權利義務

1、甲方負責提供經營場所，負責協調經營場所使用過程中的對外關系協調。

2、甲方有權監督乙方的經營管理，有權提出相關的經營建議。

3、合作期限內，甲方不得干預乙方的經營管理。

4、甲方負責酒店開業前所需的各類物資、設備、流動資金手續辦理，確保酒店能正常經營。免費提供員工食宿。

5〃甲方負責酒店開業前，人員準備(招聘、培訓)所需的員工工資及發生的費用。

6〃開業前酒店裝修期間的債權債務由甲方承擔，與乙方無關。

7.甲方負責客戶掛賬合同的審批權和應收款的回收。

第六條 乙方的權利義務

1〃乙方負責酒店的經營管理。

2〃乙方負責酒店人員的招聘培訓

3〃乙方有對酒店人員錄用、辭退、崗位和工資調整的決定權

4〃乙方有財務收支的簽字權。

5〃乙方應保證酒店的員工總數不超過30 人

6〃乙方應保證酒店的員工平均工資不超過 20__元

第七條 財務、采購管理

1〃采購管理：乙方負責采購管理，甲方負責監督和提供采購車輛。

2〃財務管理：甲方委托一人負責財務和保管工作。 3〃甲方人員服從乙方管理，工資由甲方負責發放。

4.工資發放時間：甲方應確保每月10號前發放上個月的工資

第八條試用期

1. 時間：一個月。20__年8月1到20__年8月30日

2. 工資：乙方試用期派遣人數10-15人，派遣人員到達甲方現場前甲方預付派遣人員一個月工資人民幣叁萬元整，并報銷交通費。

3. 結果：若雙方滿意可按此合同繼續進行;若有一方不滿意可立即終止合同。

違約責任

1、由于甲方原因，導致本合同無法繼續履行的，視為甲方違約，甲方除應賠償乙方所有的投入外，還應向乙方支付違約金二萬元。

2、由于乙方原因導致本合同不能履行的，乙方應向甲方支付違約金二萬元。

第九條 酒店的交接

酒店裝修結束后、試營業前，甲乙雙方完成酒店的交接手續，并制作酒店設備設施的清單。

第十條 爭議解決

在履行本協議過程中發生爭議，雙方應本著友好的原則協商解決，協商不成的，任何一方可向原告方所在地人民法院提起訴訟。

第十一條 其他約定

1、本合同一式兩份，甲方、乙方各執一份，具同等法律效力。

2、本合同自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

合作經營合同協議書篇3

乙方：

根據《中華人民共和國》經濟合同法及有關規定，經甲乙雙方友好協商，本著平等互利的原則，就甲方向乙方經營管理承包達成如下協議，雙方共同遵守：

甲乙雙方就共同經營一事經協商達成協議如下：

一、合作經營項目名稱： 所在地：

二、合作期限及方式

1、雙方合作期限為月日。 本協議期滿，在同等條件下，乙方有優先續約權。如有變更，甲方應提前60日通知乙方。

2、甲方提供場地，甲方保證房屋及配套設施處于良好、安全的適用狀態，采購及時，外圍關系的協調與處理;乙方全面負責洗浴中心的日常相關管理和經營所需人員的招聘、培訓、管理，人員編制、工資標準、技師提成比例和日期雙方協商認可財務執行，其他方面甲方不干涉乙方日常管理;

3、甲方為乙方提供免費食宿。

三、管理和利潤分配

1、該合作項目的經營管理和人員的工資分配技師提成由乙方根據甲方的現行模式制定，甲乙雙方協商認可后執行，財務部門由甲乙雙方共同管理。

2、與經營有關的所有外部關系協調和費用由甲方解決。

3、利潤分配每月結算一次，結算時間為當月月底(30日)，次月5日前打入乙方指定賬戶：

4、利潤分成按每月營業額，營業額的%提成，每10萬元為一個百分點。

5、技師分成，技師按，五天結算一次工資，甲方不得以任何理由拖欠工資。

四、本協議項下的場地在本協議簽訂前所涉及的一切債款、債務、人事糾紛問題，均與乙方無關。

五、本協議糾紛，雙方應協商解決。協商不成的，任何一方有權向人民法院提起訴訟。

六、本協議一式兩份，甲、乙方各持一份，自簽署之日內生效。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

合作經營合同協議書篇4

合伙人：____________性別____，年齡________，住址________________。

合伙人：____________性別____，年齡________，住址________________。

合伙人：____________性別____，年齡________，住址________________。

根據《中華人民共和國合同法》的有關規定，經友好協商，本著長期平等合作，相互信任、互利互惠的原則，為市場營運創造良好的經濟效益和社會效益，達成以下合作協議：

第一條合伙宗旨促進產業銷售市場的發展壯大，充分利用各合伙人廣泛的市場資源優勢和發揮各合伙人相關能力，實現資源共享、優化組合，共同完成多贏的局面。

第二條合伙經營項目和范圍1、略。

第三條合伙期限合伙期限為_叁_年，自_______年____月____日起，至_______年月____日止。

第四條出資額、方式、期限1、合伙人____________以_現金方式出資，共計人民幣____________元;合伙人____________以_現金_方式出資，共計人民幣____________元;合伙人____________以_現金_方式出資，共計人民幣____________元。2、本合伙出資共計人民幣元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。3、各合伙人的出資：于________年_____月____日以前交總出資額的10%，于________年_____月____日以前交總出資額的50%，于________年_____月____日以前交齊全部出資額，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。

第五條盈余分配與債務承擔1。盈余分配，以出資額為依據，按比例分配。2。債務承擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的出資額為據，按比例承擔。

第六條入伙、退伙，出資的轉讓1。入伙：①需承認本合同;②需經全體合伙人同意;③執行合同規定的權利義務。2。退伙：①需有正當理由方可退伙;②不得在合伙不利時退伙;③退伙需提前_叁_月告知其他合伙人并經全體合伙人同意;④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以現金結算;⑤未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應進行賠償。3。出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。

第七條合伙負責人及其他合伙人的權利1、所有合伙人的權利：①參予合伙事業的管理;②聽取合伙總負責人開展業務情況的報告;③檢查合伙帳冊及經營情況;④共同決定合伙重大事項。

第八條禁止行為1、未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。2、禁止合伙人經營與合伙競爭的業務。3、禁止合伙人再加入其他合伙。4、禁止合伙人與本合伙簽訂合同。5、如合伙人違反上述各條，應按合伙實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。

第九條合伙的終止及終止后的事項1、合伙因以下事由之一得終止：①合伙期屆滿;②全體合伙人同意終止合伙關系;③合伙事業完成或不能完成;④合伙事業違反法律被撤銷;⑤法院根據有關當事人請求判決解散。2、合伙終止后的事項：①即全體合伙人參與清算;②清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配;③清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。

第十條糾紛的解決合伙人之間如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。

第十一條本合同自簽字訂立之日起生效并開始營業。

第十二條本合同如有未盡事宜，應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。

第十三條本合同正本一式份，合伙人各執一份。

合伙人：

合伙人：

合伙人：

年月日

合作經營合同協議書篇5

乙方：

根據《中華人民共和國》經濟合同法及有關規定，經甲乙雙方友好協商，本著平等互利的原則，就甲方向乙方經營管理承包達成如下協議，雙方共同遵守：

甲乙雙方就共同經營一事經協商達成協議如下：

一、合作經營項目名稱： 所在地： 二、合作期限及方式

1、雙方合作期限為月日。 本協議期滿，在同等條件下，乙方有優先續約權。如有變更，甲方應提前60日通知乙方。

2、甲方提供場地，甲方保證房屋及配套設施處于良好、安全的適用狀態，采購及時，外圍關系的協調與處理;乙方全面負責洗浴中心的日常相關管理和經營所需人員的招聘、培訓、管理，人員編制、工資標準、技師提成比例和日期雙方協商認可財務執行，其他方面甲方不干涉乙方日常管理;

3、甲方為乙方提供免費食宿。

三、管理和利潤分配

1、該合作項目的經營管理和人員的工資分配技師提成由乙方根據甲方的現行模式制定，甲乙雙方協商認可后執行，財務部門由甲乙雙方共同管理。

2、與經營有關的所有外部關系協調和費用由甲方解決。

3、利潤分配每月結算一次，結算時間為當月月底(30日)，次月5日前打入乙方指定賬戶：

4、利潤分成按每月營業額，營業額的%提成，每10萬元為一個百分點。

5、技師分成，技師按，五天結算一次工資，甲方不得以任何理由拖欠工資。

四、本協議項下的場地在本協議簽訂前所涉及的一切債款、債務、人事糾紛問題，均與乙方無關。

五、本協議糾紛，雙方應協商解決。協商不成的，任何一方有權向人民法院提起訴訟。

六、本協議一式兩份，甲、乙方各持一份，自簽署之日內生效。

甲方(簽章)： 乙方(簽章)：

簽訂日期： 年 月 日

合作經營合同協議書篇6

轉讓方：____________，身份證號：____________，聯系方式：____________。

承接方：____________，身份證號：____________，聯系方式：____________。

經轉讓方與承接方雙方友好協商，雙方就南方醫科大學食堂(以下簡稱食堂)內酸奶撈風味檔口的轉讓經營相關事宜，達成以下協議：____________

一、轉讓的期限及范圍

1、依據原《__________大學食堂風味檔合作經營協議書》相關約定，轉讓方與廣東________公司合作經營第_____食堂其中的酸奶撈風味檔口，合作經營期限為_____年，自______年______月______日至______年______月______日止。

2、轉讓期限為：____________依據原《__________大學食堂風味檔合作經營協議書》相關約定，合同期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(轉讓方需每年繳納_____個月的租金)止，現在轉讓方現在已繳納______月租金人民幣(大寫：___________元整)，現轉讓剩余期限為：_________年______月______日至______年______月_____日，承接方應于每年______月______日前將租金交于轉讓方。若承接方在經營期間，經營狀況良好，質量服務好評，無任何負面投訴等情況，轉讓期滿后，承接方若仍有意愿經營該檔口，需提前______日通知轉讓方，具體事宜雙方另行協商。

3、承接方保證風味檔口用于經營水果撈，承接方保證其經營產品、產品種類及售價均是轉讓方經過廣東________公司的批準與備案的，若是產品種類及售價需要改變或者調整的，轉讓方需提前向廣東________公司書面申請，經廣東________公司批準或備案后，轉讓方可推出售賣。經廣東________公司的申請或者備案出品單及價格清單作為本轉讓協議的附件，與本協議具有同等法律效力。

4、承接方的經營時間為：____________工作時間按食堂正常營業的時間同步，夜宵起止時間按學校的相關規定執行。

二、相關費用及上繳方式

1、根據《__________大學食堂風味檔合作經營協議書》收取的風險保證金，在轉讓協議經營期滿后，轉讓方以及承接方不再續約的，且在承接方經營期間內沒有發生食品安全事故或拖欠費用等違規行為，___________公司會在轉讓方完全離場后________個月無息退還轉讓方。該風險保證金登記的是轉讓方，不能轉讓，不能變更權屬，故經轉讓方、承接方協商一致，轉讓方與承接方約定在本協議簽訂之日起______日內將風險保證金的單據交由承接方保管，待本轉讓協議以及《南方醫科大學食堂風味檔合作經營協議書》合同到期后且符合退還條件時，由承接方將風險保險金的單據還給轉讓方，由轉讓方申請____________公司退還風險保證金。若因承接方原因導致該單據毀損、毀壞或不符合退還風險保證金的，由承接方承擔所有責任，與轉讓方無關。給轉讓方造成損失的，由承接方承擔賠償甲方全部損失。

2、轉讓方在經營的過程中需采用電腦刷卡系統，禁止收取現金，對于掃碼支付，使用___________公司統一的微信、支付寶進行費用收取。__________公司發現承接方在經營過程中收取現金和利用個人的微信、支付寶收取費用等違約收費方式，轉讓方有權罰款5000元，第二次有權終止本協議，已收取的費用不予退還。若導致轉讓方風險保證金被沒收的，轉讓方承擔責任后，轉讓方有權向承接方追償和索賠。

3、由_________公司人員參與食堂管理并提供場地及部分設備給承接方使用。

4、學校開餐期間，承接方須用心經營，確保每天正常供應，若有未經________公司的批準，擅自停業或故意不正常營業，導致廣東________公司終止該原合作協議從而導致本轉讓協議無法履行且沒收全部風險保證金的由承接方承擔責任。

5、營業額每月_____日結算一次，若因學校或銀行原因導致結算的，結算日期可以順延，營業額的刷卡部分以銀行微信、支付寶數據為準，如有錯誤，由_________公司協助轉讓方查證，如刷卡系統和手機收銀系統被承接方人為損壞，轉讓方因此支付的所有維修費用由承接方自行承擔。

6、承接方自行承擔所經營風味檔口內生產及售賣所產生的成本和經營費用，包括人員工資、體檢、意外保險、水費(五元一噸)、電費(每度一元)、燃氣(焊管道建設費每方五塊五)、清潔衛生、潲水回收、卡機維護費、手機收銀系統手續費等開支。

7、___________公司負責對承接方生產經營所需原料(包括主副食、蔬菜、肉類、凍品、干貨)等物資集中統一配送。________公司直接從承接方的營業額中直接扣除原料款，若承讓方私自采購超過兩次的，________公司因此沒收經營風險保證金且終止原合同導致本協議無法繼續履行的，由承接方承擔風險保證金以及對轉讓方的違約責任。

8、轉讓方委托廣東________公司負責公共用餐大廳及餐具的清洗、消毒工作。

三、雙方的權利義務

轉讓方：

1、負責提供生產經營場地。

2、協助承接方將基礎的水源、電源接至合作方檔口內，承接方負責檔口內的布局和安裝。以上費用由承接方承擔，若是轉讓方已此承擔費用，由承接方將此費用支付給轉讓方。

3、由廣東________公司負責安裝的統一的電腦刷卡、支付寶、微信收銀系統端口的工本費由承接方承擔，若轉讓方已承擔的，由承接方將此費用支付給轉讓方。

4、轉讓方提供的場地已經由________公司裝修，若承接方想要重新裝修，須先告知轉讓方，并將裝修方案交由轉讓方報經________公司的批準，裝修費用由承接方自行承擔，轉讓方不負責補償。轉讓期滿后。若是承接方在期滿后不再承接檔口，須在停業后的_____個工作日內撤場，否則承接方自愿將風險保證金作為占用場地費賠償給________公司的后果，轉讓方直接承擔的風險保證金由承接方賠償。除可直接搬離的物品外，其他固定在建筑內的裝修不得拆除，因承接方自行拆除裝修造成的建筑物外觀及結構破壞的，承接方需承擔全部賠償及修復責任，轉讓方因此支出的費用由承接方賠償。若承接方未在3個工作日內撤場的，場內的所有物品視為放棄所有權及其他一切權利，由轉讓方交由________公司處理，轉讓方概不負責。

承接方：

1、承接方自行購買的的廚餐用具，其所有權屬于承接方，所有出具符合學校及________公司的總體衛生及環保、美觀要求。經營期滿后，承接方不再經營，所有廚餐用具由承接方自行帶走，因轉讓方之前已經購買廚餐用具，價值人民幣(大寫：____________)，由承接方一次性支付人民幣(大寫：____________)，其所有權由承接方自行處理。_______公司不負責接收且若承接方未及時帶走按照本條"轉讓方"第四款的規定執行。

2、承接方須配合學校管理工作，注意衛生、擺放、服務質量等內容，提高服務。若因承接方經營不善導致學校對_______公司做出處罰的，轉讓方會被學校對________公司處罰金額的兩倍，將該處罰金額交由________公司，由承接方承擔轉讓方的損失。若是承接方拒不執行的，導致______公司沒收轉讓方的經營風險保證金并終止原合作合同的，其后果由承接方承擔，并向轉讓方賠償其損失。

3、學校開餐期間，承接方須用心經營，確保每天正常供應，不得無故歇業。寒暑假期間，根據學校要求，承接方必須按規定營業或營業休息。未經廣東________公司食堂管理人員統一放假、停業或未按時營業，視作承接方違約自動退出經營，________公司不退還轉讓方的風險保證金，承接方因此所受損失由自己承擔，并承擔轉讓方因此負擔的風險保證金。

4、承接方派駐現場的工作人員，必須無犯罪記錄，嚴格遵守學校以及________公司的相關管理規定，辦理健康證后方能上崗(健康證須交由轉讓方轉交給________公司統一保管)，且必須身著________公司統一提供的工作服(公司按照原價收取工服款)，非本餐廳工作人員嚴謹出入配餐間，凡不按規定著裝進入工作區屬違約行為，售賣食品時需戴口罩、手套、工帽、工號牌，使用文明禮貌用語。

5、承接方工作人員與______公司無勞務關系，承接方需與本檔口工作人員簽訂勞動合同，并負責處理因勞動關系產生任何糾紛且承擔的費用。如因發生勞動關系糾紛并導致勞動部門介入的，_______公司對轉讓方處以的按__________元/人的罰款并賠償__________元的品牌損失費，由承接方承擔，因承接方原因在經營期間導致火災等生產安全事故的，由承接方承擔全部經濟和法律責任，并自愿接受_______公司的經濟賠償要求，轉讓方先行承擔的責任，由承接方最終負責。

6、承接方在經營期間不得以任何方式再進行轉租或轉讓，否則因________公司終止原經營協議，沒收風險保證金的，由承接方最終承擔風險保證金，以及導致本協議無法繼續履行給轉讓方造成的損失。

7、承接方所有出品的產品和服務項目必須明碼標價，做到公平合理，并預先書面報轉讓方轉報廣東________公司審批;廣告形式、內容也轉讓方轉報廣東________公司審批同意，不得采取不正當競爭，破壞食堂經營秩序。

8、承接方的所有產品均為承接方在風味檔口內生產的質量上乘的產品，不得超出本轉讓協議規定的出品項目，不得銷售包裝食品，不得經營煙、酒等不得向學生銷售的商品。

9、承接方的一切經營及經濟獲得需遵守法律、法規、校規及本轉讓協議的原則，若有違反，責任自負。承接方經營期間自負盈虧，發生的債權債務均由承接方自行承擔，與轉讓方無關，轉讓方無義務為承接方墊付任何款項。

10、承接方必須規范經營、嚴格流程、安全生產。若因承接方原因造成用餐人員中毒，由承接方承擔全部責任，并賠償轉讓方因此支付給________公司的品牌損失費10萬元，若________公司因此終止原合作經營協議，導致本協議無法履行，由承接方承擔_______公司不予退還的風險保證金和營業款的責任，并依據相關法律，追究承接方的法律責任。

11、承接方在經營期間，必須愛護食堂公共財產，如有發現本檔口工作人員私藏或偷盜食堂財產或偷盜他人財產者，一經發現罰款_____元/次，情節嚴重可導致________公司終止原合作經營，并移交學校保衛部門或派出所處理。

12、轉讓方必須嚴格落實《食品安全法》及食堂各項和管理規章制度(見附件《合作方管理制度》)作為本協議的附件，與本轉讓協議具有同等法律效力，承接方須嚴格遵守，如違反將按照相關條款進行處罰的，由承接方最終承擔責任。

13、承讓方員工必須服從________公司管理人員的管理與監督，無條件服從________公司管理人員的`指導與管理，不得無故頂撞，否則即違約，_______公司因此終止合同的，風險保證金和因也餓作為違約金補償給_______公司，由承接方自行承擔責任，給轉讓方造成損失的，由承擔承接方向轉讓方承擔責任。

14、轉讓方將南方醫科大學酸奶撈檔口轉讓給承讓方，因轉讓方與承接方明知轉讓方與________公司簽訂合作經營協議時不得轉讓，所以承接方要嚴格遵守本轉讓協議，并且不得獨自再轉讓給其他人。

一、違約責任

1、在本轉讓協議期內，承接方未征得轉讓方的同意與轉讓方解除本轉讓協議的，由承接方最終向轉讓方承擔經營風險保證金，給轉讓方造成的損失，已向________公司承擔的其他違約責任由承接方最終承擔責任。

2、轉讓期滿，承接方應當按照本協議在怪當時間撤場，如未在規定時間內撤場，其后果由承接方自行承擔全部責任。

3、若承接方偽造。使用假的的_______公司飯票，因________公司向公安機關報案的，導致本轉讓無法履行的，由承接方向________公司承擔沒收經營風險金和營業額的后果。

4、轉讓期間內與就餐者發生的糾紛，視為承接方具有違約責任，承接方需及時將情況告知轉讓方，轉讓方及時匯報給________公司，由________公司據實調查處理，造成一定影響的，由承接方向_______公司承擔不予返還轉讓方風險保證金的責任，并按時退場。

5、因承接方給轉讓方造成損失的，以實際損失支付違約金。

二、其他條款

1、本轉讓協議如因地震、火災等不可抗力因素導致無法繼續履行的，本轉讓協議自行終止，由承接方承擔風險保證金;如因轉讓方的原因導致本轉讓協議無法繼續履行的，轉讓方方需提前______日通知承接方終止本轉讓協議，并由轉讓方自己承擔風險保證金，若因________公司的原因無法繼續履行本轉讓協議的，其風險保證金由轉讓方自行承擔。

2、如因承接方價格、質量、服務等原因被學生投訴導致被學校處罰的，或者其他行為導致行政部門處罰的，轉讓方不承擔責任，轉讓方替承接方承擔責任的，由承接方最終承擔，本合同有相似規定的，根據詳細的規定執行。

3、承接方不得將本轉讓協議泄露給其他人，否則導致其轉讓協議無效的，由承接方承擔所有責任與后果。

4、若本轉讓協議有未盡事宜，由轉讓方與承接方雙方共同協商，，可簽訂本協議的補充協議，補充協議與本協議具有同等的法律效力，若雙方協商不成的，提交所在地法院解決。

5、本轉讓協議一式兩份，雙方須遵守本協議，且要遵守原《南方醫科大學食堂風味檔合作經營協議書》的對合作方的約定，《合作方管理方案》作為本協議的附件，具有同等法律效力，經雙方簽訂或蓋章后生效。

6、在本協議期限內若中途退場，_______公司由此不返還給轉讓方風險保證金的后果由承接方最終承擔，本協議有更詳細規定的，執行詳細的規定。

7、本檔口因經營的是學校的檔口，本身具有風險，因承接人原因導致該檔口經營虧損或無法繼續經營的，所產生的經濟以及其他全部相關責任均由承接方自行承擔，與轉讓方無關，給廣東________公司造成損失或其他影響的，廣東________公司以及轉讓方有權追究其法律責任。

8、本轉讓協議最終解釋權歸轉讓方所有。

轉讓方(簽字、捺印)：____________

簽字日期：年12月日

轉讓方(簽字、捺印)：____________

簽字日期：年12月日