就業(yè)協(xié)議實習
協(xié)議通常會規(guī)定在特定情況下的行動方案,這有助于減少因未知或不確定情況帶來的風險。要怎么寫就業(yè)協(xié)議實習呢?下面給大家分享一些就業(yè)協(xié)議實習,供大家參考。
就業(yè)協(xié)議實習篇1
甲方:____________________乙方:___________________________
地址:____________________所在學校及院系:____________________
電話:____________________所學專業(yè)年級:____________________
法定代表人/委托代表人:____________性別:____________年齡:___________
職務(wù):____________________學生證號碼:_______________________________
為使大學生更好地了解企業(yè)、宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu),共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作。根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。在實習期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:
一、實習協(xié)議期限
第一條本協(xié)議生效日期______年___月___日,本協(xié)議于________終止。實習期為______年___月___日至______年___月___日。
二、甲方需履行的義務(wù)與擁有的權(quán)利
第二條甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓,講明應(yīng)牢記的注意事項。
第三條甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全工作流程、操作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準,保證乙方實習的正常進行。
在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生方面進行管理、保護的權(quán)利和義務(wù)。
第四條甲方應(yīng)該在乙方實習期間,為乙方指派一到兩名實習指導老師,負責指導乙方進行實習。甲方指派___________為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。
第五條乙方實習期結(jié)束時,根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn),甲方為每位實習生提供一份客觀的實習鑒定。
第六條乙方在甲方實習期滿后,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用實習合格的實習生。
第七條甲方根據(jù)乙方的實際情況和本身工作需要,為其提供學習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并明確乙方的實習任務(wù)和工作目標。
第八條甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配實習生從事不同的實習崗位;如實習生由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度甲方有權(quán)提前終止實習活動。
第九條在乙方實習過程中所產(chǎn)生的工作成果及這些成果所產(chǎn)生的經(jīng)濟效益歸甲方所有。
三、乙方擁有的權(quán)利與需履行的義務(wù)
第十條乙方在允許的范圍內(nèi),學習與實習崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識,參與實踐活動。
第十一條乙方在實習期內(nèi)應(yīng)接受甲方的監(jiān)督和指導,遵守甲方
依法規(guī)定的的各項規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、作業(yè)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十二條乙方在實習期間,違反勞動紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。乙方應(yīng)該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務(wù)。
乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商,在________崗位進行實習。
第十三條乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,乙方不得將成果用于其它用途。
第十四條乙方在實習結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
第十五條就業(yè)實習是乙方的自愿行為,因此,乙方在實習期間,應(yīng)遵紀守法、嚴格自律,愛護身體、端正行為。在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的`,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病),皆由實習生自負,甲方不承擔連帶責任。
第十六條乙方應(yīng)珍惜實習機會,多思考、多請教、多總結(jié)。實習結(jié)束后要形成一份詳實的實習總結(jié)報告交甲方行政事業(yè)部備案。乙方要及時向其他同學交流實習體會心得,客觀的宣傳甲方,積極引導同學到甲方就業(yè)。在甲方到校舉辦招聘活動時,主動給予宣傳和協(xié)助。
第十七條乙方要對甲方全面了解,擇業(yè)時優(yōu)先到甲方就業(yè)。
四、實習期間的勞動保護和勞動報酬
第十八條甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。
第十九條乙方在實習期間,甲方向支付乙方相應(yīng)的生活費用,生活費用標準由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第二十條如果甲乙雙方就支付實習期間生活費用達成一致意見的,甲方以RMB______元/月的標準支付乙方生活費用。
實習期間加班時段的生活費用標準參照第十九條之規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條甲方在乙方實習期間,向乙方提供應(yīng)RMB______元/月的午餐補貼和RMB
______元/月的通訊補貼(在每年的6月、12月發(fā)放)。
以上費用按甲方規(guī)定的時間統(tǒng)一進行結(jié)算并存入乙方的銀行卡中。
五、實習期間的保險福利待遇
第二十二條甲方在乙方實習期間為其購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間,享有同甲方試用期雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時,同等的損害補償標準。同時,甲方為乙方提供以下福利待遇:
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
六、協(xié)議的變更、解除
第二十三條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第二十四條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
第二十五條本協(xié)議如有未盡事宜,可經(jīng)雙方協(xié)商后以書面形式修訂。第二十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。
七、本協(xié)議違約與爭議的處理
第二十七條違約行為發(fā)生后,守約方有權(quán)終止本協(xié)議,由此造成的損失及后果由違約方全部承擔。第二十八條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議,當事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決,在必要時按照國家相關(guān)法律法規(guī)進行處理。
八、其他
第二十八條本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。
第二十九條本協(xié)議正本一式兩份,經(jīng)甲方授權(quán)代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份為憑。
甲方(蓋章):乙方(簽名):
授權(quán)代表(簽字)
年月日年月日
就業(yè)協(xié)議實習篇2
甲方(實習單位):
乙方(實習生姓名):
為使大學生更好地了解企業(yè),宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu),甲、乙雙方進行"雙向選擇",甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方進行就業(yè)實習。在實習期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:
一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):
1、給實習生進行必要的安全教育,講明應(yīng)牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背勞動法之有關(guān)規(guī)定。
2、可以根據(jù)需要,調(diào)配實習生從事不同的實習崗位;如實習生由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實習活動。
3、結(jié)合實際情況,為實習生提供學習專業(yè)知識,從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派專業(yè)技術(shù)人員進行指導。
4、為實習生提供一定的生活保障,具體事宜,根據(jù)各自實際,雙方商定并在協(xié)議書相關(guān)條款中注明。
5、實習期結(jié)束時,根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn),為每位實習生提供一份客觀的實習鑒定。
6、對實習合格的實習生,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。
二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):
1、在允許的范圍內(nèi),學習與實習崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識,參與實踐活動。
2、遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實習結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
3、就業(yè)實習是學生自愿行為,因此,實習生在實習期間,應(yīng)遵紀守法,嚴格自律,愛護身體,端正行為。在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病),皆由實習生自負,甲方不承擔連帶責任。
4、實習生應(yīng)珍惜實習機會,多思考,多請教,多總結(jié)。
5、實習生要對甲方全面了解,擇業(yè)時優(yōu)先到甲方就業(yè)。
三、甲方為乙方所提供的一些保障:
四、雙方約定的其他條款:
五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實習期同。(一式貳份,實習單位,實習生各存一份)
甲方(單位):(公章)乙方(實習生)
年月日年月日
就業(yè)協(xié)議實習篇3
甲方:____________________乙方:____________________
乙方不得擅自離開實習崗位,如有正當原因確需離職的,需提前七天提交書面申請,經(jīng)甲方批準后方可離職,并作好工作交接,乙方離職后甲方不再承擔任何責任。
地址:____________________所在學校及院系:____________________
電話:____________________所學專業(yè)年級:____________________
法定代表人/委托代表人:_____性別:_____年齡:____
職務(wù):____________________學生證號碼:________________________
為使大學生更好地了解企業(yè)、宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu),共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作。根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。在實習期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:
一、實習協(xié)議期限
第一條本協(xié)議生效日期______年___月___日,本協(xié)議于________終止。實習期為______年___月___日至______年___月___日。
二、甲方需履行的義務(wù)與擁有的權(quán)利
第二條甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓,講明應(yīng)牢記的注意事項。
第三條甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全工作流程、操作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準,保證乙方實習的正常進行。
在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生方面進行管理、保護的權(quán)利和義務(wù)。
第四條甲方應(yīng)該在乙方實習期間,為乙方指派一到兩名實習指導老師,負責指導乙方進行實習。甲方指派___________為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。
第五條乙方實習期結(jié)束時,根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn),甲方為每位實習生提供一份客觀的實習鑒定。第六條乙方在甲方實習期滿后,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用實習合格的實習生。
第七條甲方根據(jù)乙方的實際情況和本身工作需要,為其提供學習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并明確乙方的實習任務(wù)和工作目標。
第八條甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配實習生從事不同的實習崗位;如實習生由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度甲方有權(quán)提前終止實習活動。
第九條在乙方實習過程中所產(chǎn)生的工作成果及這些成果所產(chǎn)生的經(jīng)濟效益歸甲方所有。
三、乙方擁有的權(quán)利與需履行的義務(wù)
第十條乙方在允許的范圍內(nèi),學習與實習崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識,參與實踐活動。
本著為企業(yè)培養(yǎng)有用人才,為學生就業(yè)創(chuàng)造有利條件的宗旨,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,甲方向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到乙方實習達成如下協(xié)議:
第十一條乙方在實習期內(nèi)應(yīng)接受甲方的監(jiān)督和指導,遵守甲方依法規(guī)定的的各項規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、作業(yè)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十二條乙方在實習期間,違反勞動紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。乙方應(yīng)該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務(wù)。
乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商,在________崗位進行實習。
第十三條乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,乙方不得將成果用于其它用途。
第十四條乙方在實習結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
第十五條就業(yè)實習是乙方的自愿行為,因此,乙方在實習期間,應(yīng)遵紀守法、嚴格自律,愛護身體、端正行為。在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患?。?,皆由實習生自負,甲方不承擔連帶責任。
第十六條乙方應(yīng)珍惜實習機會,多思考、多請教、多總結(jié)。實習結(jié)束后要形成一份詳實的實習總結(jié)報告交甲方行政事業(yè)部備案。乙方要及時向其他同學交流實習體會心得,客觀的宣傳甲方,積極引導同學到甲方就業(yè)。在甲方到校舉辦招聘活動時,主動給予宣傳和協(xié)助。
第十七條乙方要對甲方全面了解,擇業(yè)時優(yōu)先到甲方就業(yè)。
四、實習期間的勞動保護和勞動報酬
第十八條甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。
第十九條乙方在實習期間,甲方向支付乙方相應(yīng)的生活費用,生活費用標準由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第二十條如果甲乙雙方就支付實習期間生活費用達成一致意見的,甲方以RMB______元/月的標準支付乙方生活費用。
實習期間加班時段的生活費用標準參照第十九條之規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條甲方在乙方實習期間,向乙方提供應(yīng)RMB______元/月的午餐補貼和RMB______元/月的通訊補貼(在每年的6月、12月發(fā)放)。
以上費用按甲方規(guī)定的時間統(tǒng)一進行結(jié)算并存入乙方的銀行卡中。
五、實習期間的保險福利待遇
第二十二條甲方在乙方實習期間為其購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間,享有同甲方試用期雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時,同等的損害補償標準。同時,甲方為乙方提供以下福利待遇:
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
六、協(xié)議的變更、解除
第二十三條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第二十四條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
第二十五條本協(xié)議如有未盡事宜,可經(jīng)雙方協(xié)商后以書面形式修訂。第二十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。
七、本協(xié)議違約與爭議的處理
第二十七條違約行為發(fā)生后,守約方有權(quán)終止本協(xié)議,由此造成的損失及后果由違約方全部承擔。第二十八條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議,當事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決,在必要時按照國家相關(guān)法律法規(guī)進行處理。
八、其他約定事項
第二十九條甲乙雙方還就以下事項達成約定:
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
第三十條本協(xié)議未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的.,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十一條本協(xié)議的有效期與實習期同。
第三十二條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)________________乙方(蓋章)________________
代表人:________________代表人:________________
_____年___月___日_____年___月___日
就業(yè)協(xié)議實習篇4
甲方(省級見習基地):
乙方(見習人員):
為幫助乙方提升職業(yè)技能和增強就業(yè)競爭力,根據(jù)《江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方就業(yè)見習有關(guān)事項簽訂協(xié)議如下:
一、甲方同意接收乙方為見習人員,見習崗位為,見習期限為個月,自年月日至年月日。
二、甲方的權(quán)利、義務(wù)
(一)按照《江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理辦法》的要求,制定見習方案,確定指導老師,在就業(yè)見習期間為乙方提供良好的學習、工作、生活條件,通過就業(yè)見習培訓切實提高乙方的職業(yè)技能;
(二)加強對乙方的思想政治教育,引導其樹立正確的人生觀、價值觀、就業(yè)觀;
(三)負責對乙方見習期間的考勤管理和考核工作,出具見習考核意見,協(xié)助發(fā)放《江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習合格證書》;
(四)見習期內(nèi)甲方原則上不得變更乙方的見習崗位,如因特殊情況需變更的,應(yīng)由甲、乙雙方協(xié)商后以書面形式確定;
(五)乙方見習合格后,甲方應(yīng)協(xié)助安排、推薦就業(yè);
(六)見習期間乙方有下列情形之一的,經(jīng)江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理辦公室審批同意后,甲方可與乙方中止見習協(xié)議:
1.無故曠工連續(xù)3天或累計曠工5天以上的;
2.嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度,不遵守見習紀律且教育無效的;
3.有主觀重大過失給甲方造成嚴重損失的;
三、乙方的權(quán)利、義務(wù)
(一)嚴格遵守《江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理辦法》和甲方有關(guān)規(guī)章制度;
(二)服從甲方的管理,主動接受指導老師的見習指導與培訓,努力提高自身的職業(yè)技能。
(三)經(jīng)考核合格,可獲得《江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習合格證書》,作為用人單位優(yōu)先聘(錄)用見習合格人員的依據(jù)。
(四)見習期間,乙方應(yīng)保護甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。
(五)見習期間,乙方因病或已落實工作等原因不能在甲方繼續(xù)從事見習的,本人提出書面申請并出具相關(guān)證明,經(jīng)與甲方協(xié)商,并報江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理辦公室審批同意后可以中止見習協(xié)議,不再享受見習人員待遇。
(六)見習期間,甲方違反有關(guān)法律和規(guī)章制度,對乙方造成嚴重傷害的,乙方有權(quán)報請所在地省轄市人才服務(wù)機構(gòu)(畢業(yè)生就業(yè)指導機構(gòu))協(xié)調(diào)處理,情形嚴重的,可報請江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理辦公室批準,中止見習協(xié)議。
四、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商未果的由甲方所在地省轄市人才服務(wù)機構(gòu)(畢業(yè)生就業(yè)指導機構(gòu))協(xié)調(diào)處理。
五、本協(xié)議一式三份,由甲方所在地省轄市人才服務(wù)機構(gòu)(畢業(yè)生就業(yè)指導機構(gòu))負責鑒證,甲乙雙方各執(zhí)一份,人才服務(wù)機構(gòu)(畢業(yè)生就業(yè)指導機構(gòu))留存一份。
甲方(簽章):乙方(簽字):
年月日年月日
省轄市人才服務(wù)機構(gòu)(畢業(yè)生就業(yè)指導機構(gòu))(簽章)
年月日
就業(yè)協(xié)議實習篇5
根據(jù)中華人民共和國《民法通則》、《船員條例》及《合同法》有關(guān)規(guī)定,雙方以自愿、平等、守信、互利的原則,關(guān)于安排乙方就業(yè)事宜達成如下協(xié)議:
一、甲方在乙方取得海船甲類_____________正式的適任證書后,負責在六個月之內(nèi)安排乙方上船工作,第一次上船工資標準為9000-15000元,(乙方須在船上工作六個月以上)。乙方取得正式適任證書后,第一次上船甲方在六個月之內(nèi)沒安排,從滿六個月之日起甲方將向乙方每月發(fā)放生活費人民幣壹仟元整,直到上船工作為止。如甲方安排乙方上船工作,由于乙方自身各種原因不上船或不能上船,則甲方不向乙方發(fā)放任何費用。
二、乙方船員服務(wù)薄上的海上資歷滿18個月之后(全體時間以海事機構(gòu)要求為準),由公司將乙方適任證書送至海事相關(guān)單位,換取適任證書。
三、乙方上船后的食宿、生活用品、勞保用品由船東(即船舶產(chǎn)權(quán)擁有者,以下簡稱船東)統(tǒng)一安排發(fā)放。
四、乙方在船上的人身意外傷害保險,由船東統(tǒng)一辦理,保險金額以現(xiàn)行中華人發(fā)共和國船舶互保協(xié)會的標準為準。
五、乙方在船上工作期間發(fā)生疾病、工傷、傷亡等意外,按船東為乙方投保的保險章程執(zhí)行。
六、甲方每年至少向乙方提供兩次上船的就業(yè)機會,如乙方有特殊情況不能上船,須書面報告至甲方海員派遣部,經(jīng)甲方領(lǐng)導簽字同意后,甲方將后續(xù)安排乙方上船工作。如乙方因自身原因不能上船,則后果自行承擔,甲方不予負責。
七、乙方在船上有任何違規(guī)違法行為,乙方負全責,需賠償?shù)膭t承擔賠償責任。
八、甲方按國家相關(guān)政策及公司相關(guān)規(guī)定為乙方購買養(yǎng)老、醫(yī)療等保險。但是
若沒有經(jīng)過甲方允許,乙方?jīng)]有正當理由連續(xù)超過六個月不上船者,甲方則不為乙方購買各種保險;如果乙方有特殊原因而不能上船,須書面報告至公司甲方,經(jīng)過甲方領(lǐng)導簽字同意后,可按正常情況辦理。
九、乙方上船工作期滿,并經(jīng)甲方同意下船休假者,甲方為乙方按公司規(guī)定報銷上、下船的路費。未經(jīng)過甲方同意,乙方私自下船,往返路費由乙方自理。
十、乙方上船工作的工資按當時中華人發(fā)共和國海員工資市場行情標準執(zhí)行,則乙方必須向甲方繳納乙方上船工作工資標準的10%作為甲方的管理費。
十一、乙方上船工資標準按就業(yè)協(xié)議書上第一條工資標準執(zhí)行,乙方不需向甲方繳納管理費。乙方船上工作滿18個月后,可自動晉升二副、二管輪、之后升至大副、船長/大管輪、輪機長。年薪4070萬元人民幣(具體標準因乙方業(yè)務(wù)水平、自身表現(xiàn)及船東能力而定)。
十二、乙方上船須向甲方繳納就業(yè)誠信保證金,就業(yè)誠信保證金總額為三副三管輪兩個月的工資標準(以當時中華人發(fā)共和國海員工資市場行情標準而定)。乙方上船工作每月工資扣10%作為就業(yè)誠信保證金繳納給甲方,直到繳齊三副三管輪兩個月的工資標準為止。乙方船員服務(wù)薄上的海上資歷滿60個月后,甲方將就業(yè)誠信保證金一次性全部退還給乙方。
十三、乙方不得與甲方以外的任何個人及公司聯(lián)系上船事宜,若沒有征得甲方同意,私自到別的公司工作,甲方將有權(quán)扣押乙方各種證書。乙方下船后,半個月之內(nèi)須到甲方報到,并將適任證書等證件交由甲方保管,乙方再次上船時,到甲方領(lǐng)取并簽字確認。乙方下船后,若不將各證件交由甲方保管,有丟失或毀環(huán)等情況,乙方自行負責。
十四、乙方若要求與甲方解除就業(yè)協(xié)議,則乙方須向甲方賠償損失(賠償金額標準為三副三管輪六個月工資)。
十五、甲方若要求與乙方解除就業(yè)協(xié)議,則甲方須向乙方賠償損失(賠償金額標準為三副三管輪六個月工資)。
十六、若乙方在船上有違規(guī)違法行為,情況嚴重者,甲方有權(quán)單方面與乙方解除就業(yè)協(xié)議,且甲方不需向乙方賠償任何費用。
十七、就業(yè)協(xié)議書有效期為乙方海齡(即在海上的工作時限)60個月,以乙方船員服務(wù)簿上的在船工作時間(即乙方領(lǐng)取適任證書后第一次上船工作的時間)開始。
十八、乙方圓滿完成60個月海齡后,甲方一次性退還乙方所有學費。
十九、本協(xié)議期滿,乙方有權(quán)續(xù)簽,期限以乙方要求為準。
二十、本協(xié)議內(nèi)容由甲方負責解釋。本協(xié)議書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
湖南湘海國際船舶管理有限公司手?。篲______________
就業(yè)協(xié)議實習篇6
甲方:_____________大學學院
乙方(用人單位):___________
丙方(學生):_______________
為保障就業(yè)實習工作的順利進行,保護學校、用人單位及學生的合法權(quán)益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業(yè)實習管理規(guī)定》對三方均有的約束力,并達成如下就業(yè)實習協(xié)議:
一、工作內(nèi)容:
乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習工作,丙方在乙方處主要從事_________工作崗位,具體工作內(nèi)容是_________。
二、工作時間:
經(jīng)甲方介紹,丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方處工作,共計_________天。
三、實習期待遇:
1、乙方依其規(guī)章制度對丙方的實習進行考核評價,丙方按照實習計劃或乙方規(guī)定完成實習內(nèi)容的,乙方給予丙方實習補貼,補貼標準為_________元/工作日,補貼發(fā)放在實習結(jié)束時發(fā)放。
2、丙方實習期間因從事實習范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費用,經(jīng)乙方認可后,可憑票據(jù)實報銷。
3、在實習期間,丙方不享受乙方員工依據(jù)《勞動合同》和乙方規(guī)章制度所享受的福利待遇??紤]到實習生的實際經(jīng)濟狀況,解決實習生的生活困難,乙方根據(jù)具體情況和現(xiàn)有資源,給予實習生住宿和生活方面的補貼。
四、其他費用:
在辦理實習信息登記時,乙方在就業(yè)實習報酬外應(yīng)向甲方支付管理費用________元(即按實際聘用人數(shù),每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計)。管理費用于為丙方購買人身保險等。
五、乙方在丙方實習期間,不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實習用工關(guān)系,乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,學校將按考勤等校規(guī)處理。
六、乙方在_________年_________月_________日以前,將丙方的報酬付給甲方,統(tǒng)一由甲方發(fā)放,乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟關(guān)系。
七、丙方就業(yè)實習依法享受勞動保護,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應(yīng)對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權(quán)益。否則,造成的后果由乙方負責。但是,甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不承擔責任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關(guān)勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、甲方是具體負責指導大學生就業(yè)實習的組織管理機構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀守法,執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度,履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務(wù),如乙方與丙方發(fā)生糾紛,甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。
九、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。
十、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。
十一、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________丙方(簽字):_________
負責人(簽字):_______負責人(簽字):_______班級:_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日_____年_____月_____日
簽訂地點:___________簽訂地點:___________簽訂地點:___________
就業(yè)協(xié)議實習篇7
甲方:_____________(單位/公司)
乙方:_________(學校/實習學生)
為明確實習學生與實習單位的責任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實習期限及工作時間
乙方_________名學生到甲方實習,實習時間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。
甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。
二、實習崗位
甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。
實習期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對實習學生進行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,實習學生應(yīng)自覺遵守勞動紀律,認真實習。
三、實習津貼
依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應(yīng)調(diào)整實習津貼(月津貼人民幣_________元)。
四、實習期間應(yīng)遵守以下規(guī)定
1.實習學生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。
2.因?qū)嵙晫W生造成實習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。
五、_____
1.甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2.甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3.實習學生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷_____條例》規(guī)定執(zhí)行。
六、協(xié)議解除
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。
七、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
八、法律效力
本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交政府人事部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
代表人(簽字):_______聯(lián)系人(簽字):_______
_________年____月____日_________年____月____日
就業(yè)協(xié)議實習篇8
甲方:_____________(單位/公司)
乙方:_________(學校/實習學生)
為明確實習學生與實習單位的責任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實習期限及工作時間
乙方_________名學生到甲方實習,實習時間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。
二、實習崗位
1、甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。
2、實習期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對實習學生進行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,實習學生應(yīng)自覺遵守勞動紀律,認真實習。
三、實習津貼
依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應(yīng)調(diào)整實習津貼(月津貼人民幣_________元)。
四、實習期間應(yīng)遵守以下規(guī)定
1、實習學生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。
2、因?qū)嵙晫W生造成實習基地財物損失的`,按甲方規(guī)定處理。
五、勞動保護
1、甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3、實習學生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。
六、協(xié)議解除
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。
七、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
八、法律效力
本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交政府人事部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):_________
乙方(蓋章):_________
代表人(簽字):_______
代表人(簽字):_______
聯(lián)系人(簽字):_______
聯(lián)系人(簽字):_______
_________年____月____日
_________年____月____日
就業(yè)協(xié)議實習篇9
甲方:_________
乙方:_________
根據(jù)教育部關(guān)于廠(公司)校掛鉤,加強“產(chǎn)學研”合作,發(fā)揮社會力量,共同培養(yǎng)富有創(chuàng)新意識,有較強實踐能力的應(yīng)用型人才,經(jīng)雙方充分協(xié)商,制訂本協(xié)議。
一、甲方義務(wù)
1、為乙方人員到我院進修、培訓提供便利,并在技術(shù)開發(fā)等方面給予合作;
2、乙方在招聘畢業(yè)生時,甲方給予優(yōu)先推薦;
3、甲方根據(jù)教學大綱要求,制定實習指導書和實習計劃,提前送交乙方,并委派責任心強、有實踐經(jīng)驗的教師擔任實習指導教師;
4、甲方實習人員在實習期間,嚴格遵守乙方有關(guān)規(guī)章制度。
二、乙方義務(wù)
1、按甲方提供的實習指導書和實習計劃要求,乙方委派具有中級以上職稱的技術(shù)人員進行指導;
2、根據(jù)乙方實際情況,為學生提供實習所必需的條件,以提高學生的實習效果;
3、對實習學生進行必要的安全生產(chǎn)、操作規(guī)程以及遵紀守法的.教育;
4、對參加實習的學生參與考核。
三、雙方為更好地履行義務(wù),決定在乙方掛《學院實習基地》牌子。
四、本協(xié)議有效期兩年,未盡事宜,由雙方共同協(xié)商解決。
五、本協(xié)議一式三份,實習基地、教務(wù)處、有關(guān)系(部)各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
甲方代表(簽字):_________乙方代表(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點:_________簽訂地點:_________
就業(yè)協(xié)議實習篇10
就業(yè)實習協(xié)議書
甲方:_________(單位/公司)
乙方:_________(學校/實習學生)
為明確實習學生與實習單位的責任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實習期限及工作時間
乙方_________名學生到甲方實習,實習時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。
二、實習崗位
甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。
實習期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對實習學生進行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,實習學生應(yīng)自覺遵守勞動紀律,認真實習。
三、實習津貼
依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應(yīng)調(diào)整實習津貼(月津貼人民幣_________元)。
四、實習期間應(yīng)遵守以下規(guī)定
1.實習學生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。
2.因?qū)嵙晫W生造成實習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。
五、勞動保護
1.甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2.甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
3.實習學生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。
六、協(xié)議解除
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔相關(guān)責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。
七、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
八、法律效力
本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交政府人事部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________
代表人(簽字):_________ 聯(lián)系人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日