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簽訂勞動(dòng)合同

時(shí)間: 新華 勞動(dòng)合同

勞動(dòng)合同怎么寫(xiě)?大家來(lái)探討一下。沒(méi)有勞動(dòng)合同,對(duì)崗位、工資、工作時(shí)間、待遇等勞動(dòng)關(guān)系的主要權(quán)利和義務(wù)劃分容易發(fā)生糾紛。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫(xiě)“簽訂勞動(dòng)合同”,下面小編收集了相關(guān)的素材,供大家寫(xiě)文參考!

簽訂勞動(dòng)合同篇1

甲方(用人單位)名稱(chēng):住所:乙方(勞動(dòng)者)姓名:性別:出生年月:家庭住址:居民身份證號(hào)碼:甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限:自年月日至年月日雙方約定的試用期至年月日至年月日

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

乙方同意從事(崗位或工種)工作,工作地點(diǎn)在,在合同期,根據(jù)實(shí)際情況甲方可以變更乙方工作地點(diǎn)和工作崗位(工種)或其他工作。

乙方應(yīng)按照甲方的要求,服從甲方安排的工作,并按時(shí)完成規(guī)定的工作,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、工作時(shí)間和休息休假

甲方根據(jù)資陽(yáng)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局批準(zhǔn)的不定時(shí)工作制以及本企業(yè)實(shí)際情況,安排工作時(shí)間和休息休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

甲方根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)績(jī)效、依據(jù)國(guó)家的相關(guān)規(guī)定,參照當(dāng)?shù)氐囊恍┮蛩兀?span>定相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬,采用計(jì)時(shí)、計(jì)件、定額等不同方式計(jì)算勞動(dòng)報(bào)酬,按月發(fā)放。但是,乙方按照正常生產(chǎn)以后的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資800元。

五、關(guān)于保險(xiǎn)的約定:

1、凡退休人員,甲方不支付保險(xiǎn)費(fèi);

2、甲方依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。甲方鼓勵(lì)乙方以個(gè)人名義參加養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)等基本保險(xiǎn),甲方按基本保費(fèi)的80%補(bǔ)給乙方,交夠20__年者公司不予補(bǔ)助。乙方臨近退休時(shí)或有意愿退休時(shí)可提前兩年_甲方公司,甲方按規(guī)定為乙方辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和相關(guān)手續(xù)。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和四川省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章,為乙方提供必要的勞動(dòng)條件,建立健全工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度。

對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批語(yǔ)并向有關(guān)部門(mén)檢舉控告。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守公司的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī),宏揚(yáng)正氣,保護(hù)公司利益,維護(hù)公司形象,服從安排、聽(tīng)從指揮,忠于企業(yè),尊重同事,保守企業(yè)秘密,并積極主動(dòng)參加公司組織的學(xué)習(xí)和活動(dòng)。

2、遲到、早退、中途脫崗連續(xù)三次,按一次曠工處理;一年內(nèi)累計(jì)曠工三次(天)以上的,公司按照有關(guān)規(guī)定無(wú)條件予以開(kāi)除或者解除勞動(dòng)關(guān)系。

八、其他

1、乙方違反甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,如窩工、怠工、罷工、拉幫結(jié)派等給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)作出開(kāi)除和解除勞動(dòng)關(guān)系,并且可作出各項(xiàng)處罰的決定。故意損壞公司財(cái)產(chǎn)的,乙方應(yīng)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,公司按照有關(guān)規(guī)定予以無(wú)條件解除勞動(dòng)合同關(guān)系,甲方不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2、甲方付給乙方工資中已經(jīng)包含了失業(yè)金等相關(guān)費(fèi)用,如因企業(yè)虧損嚴(yán)重,無(wú)力繼續(xù)經(jīng)營(yíng),導(dǎo)致破產(chǎn)、關(guān)閉等,甲方不給乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如正常辭退,甲方補(bǔ)償給乙方每個(gè)工作年不得超過(guò)800元,對(duì)于月收入未達(dá)800元的個(gè)別工種,則按實(shí)補(bǔ)償。如乙方自動(dòng)辭職的,甲方一律不給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3、對(duì)于不參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)的人員,首先應(yīng)向甲方寫(xiě)出申請(qǐng)并承諾,并說(shuō)明由此造成的工傷、醫(yī)療衛(wèi)生和意外傷害等情況概由乙方自行負(fù)責(zé)。

4、乙方在工作中給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,由乙方按實(shí)賠償。

5、乙方在甲方簽訂勞動(dòng)合同時(shí),必須提供能否從事本崗位(工種)的健康證明(縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明),如不提供,則乙方在崗(職)或離(職)時(shí),對(duì)于所有傷、病、殘等一切責(zé)任,概由乙方自行承擔(dān)。

本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決。

本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

6、凡提前退休、退職、病退等一切費(fèi)用,或一次性應(yīng)繳的費(fèi)用,概由乙方自行承擔(dān)。

7、凡公司的簽約人員和公司委托的相關(guān)人員開(kāi)發(fā)研究的成果全部歸甲方所有,不得外泄,如有違反甲方將追究經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

8、補(bǔ)充條例:

愿意遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從命令,聽(tīng)從指揮,努力工作,為公司的健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

法定代表人或(委托代理人):(簽名)

年月日

年月日

簽訂勞動(dòng)合同篇2

甲方:

乙方:

甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達(dá)成以下條款:

一、甲方聘請(qǐng)乙方為專(zhuān)職司機(jī)。

二、合同期

本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,一年一簽訂,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

三、上班時(shí)間、報(bào)酬:

1、每周實(shí)行五日工作制。

2、上班期間工資為_(kāi)_______元。單位福利與教師相同,寒暑假期間也享受待遇。

四、勞動(dòng)紀(jì)律及責(zé)任:

1、乙方應(yīng)遵守甲方所有規(guī)定,盡忠職守,維護(hù)學(xué)校利益。

2、在上班時(shí)間內(nèi),按照學(xué)校要求及時(shí)接送教師。

3、司機(jī)每天出車(chē)前必須檢查車(chē)輛是否正常,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修,同時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

4、乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)車(chē)子,如換機(jī)油、檢查輪子等,要經(jīng)常保持車(chē)輛安全性能,保持車(chē)內(nèi)外之整潔,若因乙方未盡至以上職責(zé),造成車(chē)輛損壞,則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。保養(yǎng)及維修費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

5、乙方聘用期間須服從學(xué)校安排出車(chē),不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,學(xué)校依情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。

6、年審費(fèi)用保險(xiǎn)費(fèi)用等車(chē)輛的相關(guān)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

7、乙方在職期間內(nèi)一律不準(zhǔn)公車(chē)私用,如有發(fā)現(xiàn)一律按學(xué)校規(guī)定處理。

8、乙方駕駛校車(chē)必須遵守國(guó)家交通管理法律法規(guī),若因乙方駕駛不當(dāng)或違反交通規(guī)則造成的一切損失由乙方承擔(dān)全部責(zé)任并賠償經(jīng)濟(jì)損失。

9、乙方要妥善保管好隨車(chē)工具,堅(jiān)決杜絕貪污、侵占學(xué)校財(cái)物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)照價(jià)賠償,情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。

10、乙方應(yīng)嚴(yán)格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給甲方造成的一切損失。

11、乙方不得無(wú)故曠工或請(qǐng)假,曠工一天扣款壹佰元。

12、甲方每月給乙方按時(shí)發(fā)放工資,不得拖欠。乙方工資參照當(dāng)時(shí)社會(huì)工資情況做相應(yīng)上調(diào)。

13、在合同期間,如國(guó)家有相關(guān)編制崗位設(shè)定,將優(yōu)先考慮給乙方設(shè)崗。

五、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂:

1、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個(gè)人特殊原因要求變更合同條款的,必須提前三十天書(shū)面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)調(diào)一致,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。變更聘任合同,雙方應(yīng)簽訂《變更聘任合同協(xié)議書(shū)》。

2、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)調(diào)一致,可以解除本合同。

3、乙方有下列情況之一的,甲方有權(quán)終止本合同:

①不服從甲方安排,嚴(yán)重違反甲方制定的各種規(guī)章制度,符合開(kāi)除、辭退條件的;

②乙方因工作失職,違反交通規(guī)則、損壞車(chē)輛,造成重大安全事故的; ③有貪污、盜竊、賭博、酒后駕車(chē)等違法行為的;

六、違約責(zé)任:

1、甲、乙雙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:

①甲方違反本合同規(guī)定,無(wú)任何理由單方面解除本合同的;

②乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的;

③乙方在合同期內(nèi),違約和中途辭職,因此給甲方帶來(lái)工作困難和損失者,停發(fā)當(dāng)月工資。

七、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決方法:

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)節(jié)委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或自爭(zhēng)議發(fā)生之日起內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門(mén)申請(qǐng)仲裁。

八、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律

效力。

甲 方:(蓋章) 乙 方:

甲方法人代表:

聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式:

年 月 日 年 月 日

簽訂勞動(dòng)合同篇3

甲方:______酒店

乙方:

甲方因工作需要,經(jīng)考核,錄用乙方為_(kāi)_____酒店的特聘人員。遵照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和政策,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議

第一條 甲方錄用乙方從事______酒店的服務(wù)工作。勞動(dòng)合同期限為年(月),從 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期為 個(gè)月,至年 月 日止。

第二條 基本權(quán)利和義務(wù)

甲方:

1、根據(jù)工作需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項(xiàng)條款規(guī)定,對(duì)乙方進(jìn)行管理。

2、保護(hù)乙方的合法權(quán)益,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,付給乙方工資

3、做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動(dòng)作業(yè)。

4、依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分。

5、工資每月發(fā)放一次,定于10號(hào)發(fā)放。

6、特聘廚師工資為 元。

7、乙方按酒店有關(guān)特聘廚師休假、報(bào)銷(xiāo)規(guī)定執(zhí)行。

乙方:

1、嚴(yán)格按照酒店《員工手冊(cè)》規(guī)定執(zhí)行,并享有本單位合同工權(quán)利、義務(wù)及各項(xiàng)待遇。

2、遵守國(guó)家政策、法律,以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律。

3、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,保證安全工作。

4、完成甲方分配的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

第三條 合同生效后,甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前一個(gè)月通知對(duì)方,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。

第四條 一方違反本合同,造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失,由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失。

第五條 必須承諾保守酒店機(jī)密。

第六條 本合同未明事宜,可由甲乙雙方履行過(guò)程中協(xié)議補(bǔ)充條款或變更。

第七條 履行合同的過(guò)程中若產(chǎn)生糾紛,由甲乙雙方協(xié)商解決。

甲方(簽字): 乙方(簽字):

簽訂勞動(dòng)合同篇4

甲方:

乙方:性別:年齡:

居民身份證號(hào)碼:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議書(shū),共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、動(dòng)協(xié)議期限

第一條本協(xié)議生效日期20__年07月01日,本協(xié)議有效期暫定12個(gè)月,試用期1個(gè)月。

二、工作內(nèi)容

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要安排,擔(dān)任廚師工作崗位。

第三條乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,保證項(xiàng)目部飲食合理供應(yīng),達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第四條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第五條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第六條乙方需持有效的廚師健康證及廚師從業(yè)資格證書(shū),交風(fēng)場(chǎng)登記備案。

第七條因乙方自身原因造成的一切安全事故,由乙方負(fù)全部責(zé)任。

第八條已方如有事需要離開(kāi)風(fēng)場(chǎng),必須提前和風(fēng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人打招呼,否則將扣除20__元押金。由此產(chǎn)生的一切安全事故,由乙方負(fù)全部責(zé)負(fù)責(zé)。

第九條廚師必須保證足夠的飯菜,保證職工吃飽、吃好,職工因工作不能按點(diǎn)回來(lái)吃飯,必須保證留足足夠的飯菜,正常開(kāi)飯幾個(gè)菜,必須保證晚點(diǎn)回來(lái)的人一樣的待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第十條乙方必須按規(guī)定完成日常工作內(nèi)容,甲方每月以貨幣形式足額支付乙方工資,工資:3500元/月(大寫(xiě):叁仟伍佰元),工作不滿一個(gè)月,實(shí)行日薪制,以月工資乘以工作天數(shù)除以本月日歷天數(shù)作為結(jié)算工資方法,當(dāng)月工資下個(gè)月20前發(fā),第一個(gè)月扣押20__元作為押金。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

第十一條乙方應(yīng)遵守甲方單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;乙方工作過(guò)程中注意講究個(gè)人衛(wèi)生,確保無(wú)不利廚師職業(yè)疾病發(fā)生。

第十二條乙方應(yīng)積極學(xué)習(xí),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能;保證菜品質(zhì)量,科學(xué)合理搭配膳食,保證營(yíng)養(yǎng),滿足多數(shù)人生活習(xí)慣,照顧個(gè)別情況。

第十三條乙方對(duì)采購(gòu)員采購(gòu)的食品原材等應(yīng)及時(shí)整理進(jìn)行核對(duì),妥善存放,確保食品原材質(zhì)量。對(duì)廚房?jī)?nèi)外衛(wèi)生進(jìn)行隨時(shí)打掃清理,包括2個(gè)雅間至廚房區(qū)域的衛(wèi)生,每餐產(chǎn)生的垃圾及時(shí)處理,食堂內(nèi)垃圾不得堆放超過(guò)4小時(shí),確保食堂衛(wèi)生,特別是夏季及時(shí)處理剩菜剩飯,滅蠅滅鼠,確保食堂內(nèi)無(wú)蚊蠅亂飛老鼠亂竄現(xiàn)象。

第十四條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本協(xié)議。

六、勞動(dòng)協(xié)議的變更、解除、終止、續(xù)訂

第十五條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

第十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

第十七條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:

1、每年進(jìn)行一次體檢,體檢證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職,私自離開(kāi)風(fēng)場(chǎng),對(duì)甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究形事責(zé)任的;

第十八條乙方不能勝任工作或滿足不了甲方新的要求,通過(guò)學(xué)習(xí)仍不能滿足甲方工作要求,甲方可解除本協(xié)議。

第十九條乙方單方面解除勞動(dòng)協(xié)議,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方。

第二十條有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議:

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

第二十一條本協(xié)議期限屆滿,勞動(dòng)協(xié)議即終止。雙方當(dāng)事人在本協(xié)議期滿前15天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)協(xié)議。

七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第二十二條因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方或當(dāng)?shù)夭块T(mén)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

八、其它條款

第二十三條本協(xié)議未盡事宜,或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十四條本協(xié)議一式三份,甲方執(zhí)兩份,乙方執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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