出國勞務(wù)合同內(nèi)容

時間：2024-07-05 03:22:47 新華勞務(wù)合同

合同是雙方之間的契約，約束的是雙方的責(zé)任和義務(wù)，合同生效后，雙方就要按照合同的規(guī)定執(zhí)行。優(yōu)秀的出國勞務(wù)合同內(nèi)容是怎么寫的？小編給大家整理了出國勞務(wù)合同內(nèi)容，希望對大家有所幫助。

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇1

甲方：

乙方：

甲方根據(jù)需要，面向社會招聘員工，乙方對甲方充分了解后，愿到甲方工作，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)有關(guān)法規(guī)經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽定如下，雙方共同遵照執(zhí)行。

一、乙方必須是年滿二十二周歲以上公民,且本人自愿、身體健康、親屬同意者。有效期自出國之日起至回國之日止，回到國內(nèi)合同自行終止。

二、勞動報酬及發(fā)放辦法

1、乙方的工資按實(shí)際出勤計算，月工資。甲方提前支付定金。

2、乙方在一次簽證周期內(nèi)從居住地到工作地往返一次的差旅費(fèi)及乙方在國外工地的食宿費(fèi)由甲方承擔(dān)。

三、甲方的權(quán)利

1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán);

2、乙方自身有心臟病者，出現(xiàn)后果自負(fù);

四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方必須按時，按量，按質(zhì)地完成約定的工作任務(wù)和工作指標(biāo)，并接受甲方考核;

2、自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行;

五、解除勞動合同的條件：

1、甲方，由于受市場因素的影響，非甲方預(yù)見原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行時甲方有權(quán)解除合同。甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天的限制;

2、本合同一經(jīng)雙方簽定實(shí)時生效，任何一方無正當(dāng)理由不得隨意解除，否則應(yīng)承擔(dān)一萬元的違約金，若因乙方的不正當(dāng)理由解除造成甲方損失，乙方應(yīng)據(jù)實(shí)承擔(dān)甲方的損失并且雙倍返還定金。本合同一式兩份，具有同等效用。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇2

出國勞務(wù)合同經(jīng)典版

用人單位(甲方)：________________

用人單位代表：________________

受用人(乙方)：____________________________

籍貫：_______________________省______市_____________鎮(zhèn)(辦事處)__________村

身份證號：____________________________________________

甲方根據(jù)本公司承攬工程的需要，面向社會招聘員工，乙方對甲方充分了解后，愿到甲方工作，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)有關(guān)法規(guī)經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽定如下勞動合同，雙方共同遵照執(zhí)行。

一、乙方必須是年滿二十二周歲以上公民,且本人自愿、身體健康、親屬同意者，如有一技之長優(yōu)先錄用。

二、用工期限為半年一簽，可以連續(xù)續(xù)簽，自出國之日起至回國之日止，回到國內(nèi)合同自行終止。

三、勞動報酬及發(fā)放辦法

1、乙方的工資按實(shí)際出勤計算，每天工作十小時為一個工日，工資單價為：________________工資按170~190元/工日標(biāo)準(zhǔn)，組長工資按220~240元/工日標(biāo)準(zhǔn)。在工作中三個月內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，工資下調(diào)----%。具體標(biāo)準(zhǔn)有甲方項目經(jīng)理根據(jù)乙方在國外的工作表現(xiàn)及工地工作能力而商定，加班費(fèi)另計。工人工資每季度結(jié)算一次，不低于當(dāng)季度工資總額的70%，工人回國甲方核對賬目后一次性付清。

2、乙方在一次簽證周期內(nèi)從居住地到工作地往返一次的差旅費(fèi)及乙方在國外工地的食宿費(fèi)、保險費(fèi)由甲方承擔(dān)。

四、甲方的權(quán)利

1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方公司的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán);

2、合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位;

3、乙方工作期間所領(lǐng)用工器具丟失或人為損害，按國內(nèi)價格二倍賠償;

4、乙方自身有心臟病者，出現(xiàn)后果自負(fù);

5、甲方公司為乙方按排國內(nèi)學(xué)習(xí)考試，送出國的各項事務(wù)，乙方積極配合;

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、在合同期內(nèi)，乙方享有電建三公司節(jié)假日的物質(zhì)鼓勵的權(quán)利;

2、有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護(hù)，勞動保險，福利待遇。要據(jù)實(shí)際狀況而定。

3、乙方必須按時，按量，按質(zhì)地完成約定的工作任務(wù)和工作指標(biāo)，并接受甲方考核;

4、自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行;

5、乙方必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。

六、乙方被錄用后，要認(rèn)真執(zhí)行甲方的規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)同志，服從安排，按質(zhì)按量的完成各項任務(wù)。乙方應(yīng)做到安全生產(chǎn)，并根據(jù)工作、工種和崗位，嚴(yán)格按工藝流程和技術(shù)要求進(jìn)行操作，如因乙方違章操作造成罰款，質(zhì)量安全及他人事故的責(zé)任及費(fèi)用由乙方自負(fù)。凡出國人員發(fā)生一次個人打架斗毆事件當(dāng)事人各罰款2000元，發(fā)生一次群架事件當(dāng)事人各罰款5000元。打架斗毆、酗酒鬧事、盜竊等構(gòu)成治安及刑事案件者，或在不屬于工作時間發(fā)生的事件，責(zé)任及費(fèi)用均由乙方自負(fù)。

七、對工傷殘、亡的處理(在施工現(xiàn)場因工負(fù)傷、亡處理費(fèi)用按以下標(biāo)準(zhǔn)，在施工現(xiàn)場外發(fā)生的因病死亡或其它傷、亡事故，費(fèi)用全部由乙方承擔(dān))。

1)乙方在錄用期內(nèi)因工負(fù)傷，經(jīng)醫(yī)療部門確診需住院治療的，應(yīng)在甲方指定的醫(yī)療單位就近治療，如需護(hù)理，由甲方指派人員護(hù)理，若乙方自定護(hù)理人員，甲方每天支付護(hù)理費(fèi)20元，乙方在住院期間的醫(yī)療費(fèi)用由甲方支付。不需住院可在家治療的，每天發(fā)給乙方20元的工資，不得超過60天。醫(yī)療期限不得超過三個月，超過三個月者費(fèi)用由乙方自負(fù)。

2)因工負(fù)傷，經(jīng)醫(yī)療部門確診后：________________部分喪失勞動能力的，由甲方一次性補(bǔ)償給乙方各項費(fèi)用合計10000元并同時解除合同，一次性處理完畢，其它雙方互不追究;全部喪失勞動能力的，由甲方一次性補(bǔ)償給乙方各項費(fèi)用合計50000元，并同時解除合同，一次性處理完畢，其它雙方互不追究。

3)因工死亡者，甲方支付乙方死亡各項補(bǔ)償費(fèi)共計200000元，一次性處理完畢，其它雙方互不追究。

八、解除勞動合同的條件：________________

1)甲方，由于受市場因素的影響，非甲方預(yù)見原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行時甲方有權(quán)解除合同。具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天的限制;

1、在工作中三個月內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，工資享受70%;

2、乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制度或甲方規(guī)章制度的;

3、乙方嚴(yán)重失職，對甲方利益造成重大損害的;

4、乙方被嚴(yán)重追究刑事責(zé)任的;

5、乙方連續(xù)三個月，考核被確定為不稱職的;

6、不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的;

7、乙方在出境時，有嫖娼拘留者造成處罰，費(fèi)用由本人承擔(dān)。

具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方。

1、乙方患病或因非工負(fù)傷，在規(guī)定期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能用途工作的;

3、聘用合同訂交時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行當(dāng)事人協(xié)商不能變就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

4、乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任

甲方要保證乙方的正常工作環(huán)境，若乙方無法正常工作時，乙方有權(quán)解除合同但需至少提前30日通知甲方。

九、本合同一經(jīng)雙方簽定實(shí)時生效，任何一方無正當(dāng)理由不得隨意解除，否則應(yīng)承擔(dān)10000元的違約金，若因乙方的不正當(dāng)理由解除造成甲方施工損失，乙方應(yīng)據(jù)實(shí)承擔(dān)甲方的損失。

十、勞動合同雙方發(fā)生勞動爭議時，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商無效的，可以向法院提請申訴。

十一、本合同經(jīng)甲、乙雙方蓋章或簽字后生效，一式三份，甲方、甲方代表、乙方各持一份。

甲方(簽章)：________________乙方(簽章)：________________

甲方代表人：________________簽訂日期：________________________年________月________日

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇3

甲方：

公司負(fù)責(zé)人：

公司地址：

乙方：

身份證號碼：

國內(nèi)詳細(xì)地址：

國內(nèi)聯(lián)系人及聯(lián)系電話：

鑒于甲方已與位于______國家的__________工程(稱"本工程")的總承包商簽訂了分包合同，根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定，為確保該工程順利實(shí)施，維護(hù)甲乙雙方的權(quán)益，明確各自責(zé)任，經(jīng)友好協(xié)商，在雙方充分理解和完全自愿的基礎(chǔ)上，于年月日在簽訂合同。

第一條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方負(fù)責(zé)完成與本工程相關(guān)的工作，具體崗位描述為________________的相關(guān)工作。工作地點(diǎn)____________________________。

2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方的要求，按時完成甲方規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

3、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，有權(quán)調(diào)換乙方在本工程中的工作崗位以及甲方該國國內(nèi)各個工程之間的工作調(diào)配，待遇不變。

第二條合同期限

1、自乙方達(dá)到國外項目部次日起至該工程竣工之日終止。但合同期限________________________月。

2、如果甲方與總承包商在工程所在地又簽訂了其他補(bǔ)充協(xié)議或后續(xù)合約工作，經(jīng)乙方同意，本合同期限自動延長，同時甲方將與乙方簽訂續(xù)簽協(xié)議或補(bǔ)充協(xié)議。(合同終止后，甲方一次性支付給乙方剩余工資)。

3、除上述兩種情況外，雙方經(jīng)友好協(xié)商并愿意繼續(xù)合作的，則雙方將另行續(xù)簽勞務(wù)用工合同。

第三條勞動保護(hù)和勞動條件

1、甲方建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育。

2、甲方為乙方提供符合中石__有關(guān)規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。

第四條勞動紀(jì)律

1、乙方必須遵守和執(zhí)行甲方、中石__和業(yè)主定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從管理，保守商業(yè)秘密，遵守所在國法律。

2、乙方必須在甲方和中石__統(tǒng)一規(guī)定的區(qū)域內(nèi)工作和生活，嚴(yán)禁私自或擅自離開規(guī)定的安全區(qū)域。

第五條甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方負(fù)責(zé)乙方出國和歸國的組織工作，以及出國前的思想教育、外事教育等工作。

2、負(fù)責(zé)組織乙方出國前及出國后的體檢、考試等工作。

3、負(fù)責(zé)乙方在外期間的內(nèi)部生產(chǎn)管理，包括工作安排、統(tǒng)一調(diào)配、用工結(jié)算。

4、負(fù)責(zé)乙方在外期間的內(nèi)部生活管理，包括提供住宿用房、床鋪和床上用品(其他生活用品由乙方自備)，負(fù)責(zé)統(tǒng)一食堂及飲食服務(wù)，伙食標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際情況確定。

5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場協(xié)調(diào)管理，包括乙方在外期間護(hù)照及其他有關(guān)證件的統(tǒng)一收集管理，以及向乙方提供統(tǒng)一著裝，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

6、甲方向乙方提供符合總承包方統(tǒng)一規(guī)定的境外保險。

第六條乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方有權(quán)依照法律規(guī)定維護(hù)自身的合法權(quán)益。

2、乙方有權(quán)足額獲得勞動報酬。

3、乙方有權(quán)拒絕甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)。

4、乙方有權(quán)向甲方提出合理建議和意見。

5、乙方自行辦理護(hù)照并承擔(dān)護(hù)照辦理費(fèi)用。

6、乙方應(yīng)當(dāng)保證具備完成相應(yīng)工作所要求的各項技能，擁有符合中國國家規(guī)定的上崗資格證書，并保證身體及精神狀態(tài)良好，以積極努力的態(tài)度，高質(zhì)高效完成甲方要求的各項工作。

7、乙方在簽訂本合同后應(yīng)服從甲方外派的統(tǒng)一時間安排，如果在辦理完簽證或購買機(jī)票后由于乙方原因不能出行的，前期所發(fā)生的各類費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

8、乙方在出國工作期間，必須嚴(yán)格遵守業(yè)主、總承包商及甲方所規(guī)定的各項勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方工作及生活管理、勞動分工及總承包商在工程所在國各地各項目期間的統(tǒng)一調(diào)動，以及返回國內(nèi)時間等的統(tǒng)一安排。

9、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照總承包商及甲方的操作要求進(jìn)行施工。如果由操作不當(dāng)而引起返工修補(bǔ)的，返工修補(bǔ)的時間不計工時;如果造成材料毀損的，應(yīng)賠償毀損材料款的20%。

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇4

甲方：x有限公司

乙方：身份證號：

甲、乙方代表通過友好協(xié)商于________年____月____日簽訂本合同。

第一條總則

一、甲方安排乙方赴從事工作，

二、合同期限為_____年，自乙方抵達(dá)_______之日算起。合同期滿后，可依甲方和乙方雙方意愿簽訂續(xù)約合同。

三、乙方抵達(dá)目的地后的試用期為_____個月，如不能勝任工作，試用期將再延長_____個月。_____個月后仍不能勝任工作的將被遣送回國，回程機(jī)票費(fèi)用由乙方自理。

四、合同的終止

1、合同期未滿因甲方或非勞務(wù)人員的原因需與乙方終止雇傭關(guān)系時，甲方應(yīng)支付乙方_____個月的底薪金額的補(bǔ)償金并免費(fèi)提供返回中國的機(jī)票。

2、合同期未滿因乙方自身原因需與甲方終止雇傭關(guān)系時，勞務(wù)人員應(yīng)提前_____個月書面通知甲方，并根據(jù)未滿合同期的實(shí)際時間按比例返還甲方因申請乙方前往甲方履約的開支（機(jī)票、工作準(zhǔn)證的申請費(fèi)用及更換費(fèi)用），返回中國的機(jī)票費(fèi)用自理，按甲方安排的時間離境返回中國。

第二條甲方確保按以下條款履約

一、月薪金、工作時間及支付形式

1、甲方支付給乙方基本工資每月人民幣_____元（￥：_____元），每個月發(fā)放一次。每月_____號之前支付

2、計酬時間為自乙方在（國內(nèi)登機(jī)日）起至合同期滿離開工地之日起止（提前終止合同按實(shí)際終止日計算）。

3、乙方在履約期間，每周工作_____天，每天_____小時。

（1）正常工作日內(nèi)如有超時工作或在星期六工作甲方應(yīng)發(fā)給加班津貼，加班津貼按：__________計算。

（2）星期日或公假日超工作發(fā)給加班津貼，加班津貼按：__________計算。

（3）乙方工資由甲方在每月的_____號之前按匯款當(dāng)日中國官方美圓外匯賣出最高牌價（此匯牌價僅保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位）另加0、01后的匯率，兌換成人民幣匯入勞務(wù)人員指定的個人中國帳戶并承擔(dān)匯費(fèi)。

（4）加班薪金/加班津貼每月的_____號之前結(jié)算，以_______當(dāng)日牌價兌換成幣匯入勞務(wù)人員在_______的銀行戶頭。

二、食宿

1、甲方為勞務(wù)人員提供不低于當(dāng)?shù)胤ǘ?biāo)準(zhǔn)的住宿條件并配備相應(yīng)的生活設(shè)施（如床具及生活用品），免費(fèi)提供水、電。

2、甲方提供勞務(wù)人員在期間基本膳食，確保衛(wèi)生和合理的營養(yǎng)。

三、簽證和其他證件

1、甲方應(yīng)按政府的有關(guān)規(guī)定為乙方辦理人員出入中國國境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。

2、乙方赴埃塞俄比亞需辦理的護(hù)照、簽證、機(jī)票等費(fèi)用由甲方承擔(dān)，圓滿完成合同后回國機(jī)票也由甲方承擔(dān)。如因乙方個人原因提前回國，回國路費(fèi)由乙方自行負(fù)擔(dān)。

四、保險

甲方為乙方自其離開中國________之日起至返抵中國________之日止在中國投保險，保險費(fèi)由甲方承擔(dān)。

五、公共假期和病假及醫(yī)療費(fèi)用

第三條：乙方責(zé)任

1、乙方自接受甲方派遣出境之日起，服從甲方管理，忠于職守，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益，不得外泄甲方的商業(yè)信息，并無條件接受甲方在工作崗位上的調(diào)度；遵守外事紀(jì)律，嚴(yán)守國家機(jī)密，不做任何不利于祖國的事，不說任何不利于祖國的話。

2、乙方在境外勞務(wù)期間，必須嚴(yán)格遵守當(dāng)?shù)卣姆睢⒎ㄒ?guī)。尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。不準(zhǔn)參與當(dāng)?shù)厝魏握巍⒆诮毯筒唤】祱鏊幕顒印２粶?zhǔn)叛逃、嫖淫、盜竊、賭博、吸毒、流氓打架、洶酒鬧事以及從事其他違法違紀(jì)的行為。

3、乙方在履約期間，必須服從甲方的工作安排，勤奮工作，搞好與當(dāng)?shù)毓と酥g的團(tuán)結(jié)合作，熱心培訓(xùn)當(dāng)?shù)貑T工并在工作上作出稱職的表現(xiàn)。未經(jīng)甲方許可不得為甲方以外的雇主提供服務(wù)，或外出打工以及作任何兼職。

4、乙方必須按照合同的期限，善始善終地完成境外勞務(wù)任務(wù)。

5、乙方在勞務(wù)合約完成后或如期完成勞務(wù)任務(wù)后，須按甲方指定的時間和路線往返，不準(zhǔn)借故在境外滯留。要嚴(yán)格遵守口岸、邊檢、海關(guān)及其它的管理規(guī)定。不準(zhǔn)攜帶違禁物品或超定額攜帶物品出入境，不準(zhǔn)做“水客”或代“水客”攜帶物品過關(guān)，不準(zhǔn)倒賣外幣和免稅自用物品。

6、乙方被確定錄取后，須向甲方繳交證件（護(hù)照、勞工證、免稅證）押金人民幣__元、勞務(wù)押金人民幣__元，乙方必須把押金單據(jù)妥善保管，如有遺失，押金一律不予退還。

7、乙方在合同期滿回國或中途辭職或違紀(jì)及其它原因被遣返，必須配合甲方辦理辭職及其它手續(xù)，并退還出國勞務(wù)的一切證件給甲方。

8、自付個人所得稅。

乙方如違反上述條約，應(yīng)負(fù)經(jīng)濟(jì)、政治、法律上的責(zé)任，甲方將視其違反程度輕重，有權(quán)作出取消乙方的勞務(wù)資格等處分。觸犯型律的將交由司法機(jī)關(guān)追究型責(zé)任。

第四條：開除的情形

乙方觸犯下列任一條，甲方有權(quán)立即終止與勞務(wù)人員的雇傭關(guān)系并將勞務(wù)人員遣返中國。由此產(chǎn)生的遣返費(fèi)用由勞務(wù)人員自行承擔(dān)，同時甲方有權(quán)追加要求勞務(wù)人員償還因申請勞務(wù)人員前往應(yīng)聘而開支的國際機(jī)票和簽證、工作證申請等費(fèi)用。

1、違反_______法律及法規(guī)；

2、觸犯廠規(guī)；

3、未經(jīng)甲方許可向其它雇主提供服務(wù)；

4、因隱瞞的疾病而導(dǎo)致不適合繼續(xù)工作；

5、被證明不適合所任工作，或不服從甲方的調(diào)動，經(jīng)書面警告兩次無效（如情況惡劣將不需要警告）；

6、曠工達(dá)_____小時，（累計遲到及早退達(dá)三次而未有合理之解釋者，按曠工1日計）；

7、消極怠工；

8、參與當(dāng)?shù)卣位顒印⒎欠瘯?/p>

9、參與非法信貸、賭博、吸毒、酗酒、斗毆；

10、罷工；罷工的認(rèn)定條件為：

（1）沒有甲方的準(zhǔn)假手續(xù)，連續(xù)_____小時（含節(jié)假日加班）脫離工作崗位。

（2）人以上同時有意停工達(dá)_____小時。

第五條、協(xié)商及仲裁

本合同在執(zhí)行中如有異議或遺漏，甲、乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的精神予以協(xié)商解決。如甲、乙雙方無法協(xié)商解決，可將爭議提交中國國際貿(mào)易促進(jìn)會仲裁委員會仲裁，該仲裁為最終仲裁，甲、乙雙方都應(yīng)服從。

第六條、合同的生效

本合同一式兩份，用中文書寫。甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

第七條、合同的補(bǔ)充和修改

根據(jù)需要，經(jīng)雙方協(xié)商，可以對本合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改。修改或補(bǔ)充的條款以書面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后，即成為本合同的組成部分，與本合同具有同等效力。

甲方（代表）簽字：

日期：

乙方簽字：

日期：

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇5

合同編號：_______________

簽訂地點(diǎn)：_______________

簽訂日期：_______________

中介方：_______________執(zhí)照注冊號：_______________(以下簡稱甲方)

委托方：_______________身份證號：_______________(以下簡稱乙方)

經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，現(xiàn)就乙方委托甲方介紹出國勞務(wù)的有關(guān)事項達(dá)成如下條款：

第一條委托事項和具體要求

1、甲方負(fù)責(zé)介紹具有對外勞務(wù)經(jīng)營資格或具有境外就業(yè)中介資格的單位與乙方簽訂出國勞務(wù)或境外就業(yè)合同。

2、甲方介紹的單位必須具有對外勞務(wù)經(jīng)營資格或具有境外就業(yè)中介資格，具體事項以營業(yè)執(zhí)照核準(zhǔn)的經(jīng)營范圍為準(zhǔn)。

3、甲方介紹的單位已經(jīng)與甲方簽訂勞務(wù)中介委托合同，且甲方已核查對方具有合法的主體資格。

4、甲方介紹的出國勞務(wù)事項，已經(jīng)甲方查證對方相關(guān)資料，確保其真實(shí)、合法、有效。

5、甲方依照乙方的特長介紹相關(guān)勞務(wù)，乙方的特長為：_______________。

6、乙方意向出國勞務(wù)的國家為：_______________

7、出國勞務(wù)事項由乙方承擔(dān)的總費(fèi)用在_______________內(nèi)(含被介紹方收取的費(fèi)用)。

8、乙方出國勞務(wù)的年收入不少于_______________萬元人民幣。

9、自本合同簽訂之日起，乙方在天內(nèi)與有權(quán)單位簽訂出國勞務(wù)合同，并在天內(nèi)辦結(jié)各類出國勞務(wù)或境外手續(xù)，出國勞務(wù)或境外就業(yè)的具體時間在________年________月________日前。

第二條甲方的主要權(quán)利和義務(wù)

1、甲方必須具備向有對外經(jīng)營權(quán)的企業(yè)提供勞務(wù)中介的主體資格，與乙方簽訂本合同時，應(yīng)向乙方提交具有相應(yīng)經(jīng)營范圍的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。

2、甲方有義務(wù)向被介紹方索要與其主體資格、簽約項目、信用狀況等相關(guān)的證、照、證書、文件及資料，并通過相關(guān)渠道進(jìn)行核查，對不能確定其真實(shí)性和合法性的，不得向乙方介紹。

3、甲方向乙方介紹的單位，必須符合乙方的委托事項和具體要求，與乙方簽訂本合同時應(yīng)當(dāng)向乙方出示被介紹單位的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、出國勞務(wù)項目及相關(guān)證明材料。本合同簽訂后，應(yīng)當(dāng)向乙方提交被介紹單位的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、出國勞務(wù)項目及相關(guān)證明材料。

4、甲方必須向乙方如實(shí)介紹本單位和被介紹單位的相關(guān)信息，包括主體資格、項目實(shí)情、履約能力及上年度信用狀況等。

5、甲方有權(quán)查證乙方主體資格，對不符合出國勞務(wù)要求的人員，有權(quán)拒絕與其簽訂出國勞務(wù)中介合同。

6、甲方履行本合同后，有權(quán)全額收取本合同約定的傭金。

7、甲方有義務(wù)為乙方提供的個人信息保密。

8、甲方不得收取本合同傭金以外的任何費(fèi)用。

第三條乙方的主要權(quán)利和義務(wù)溝通

1、乙方有義務(wù)如實(shí)向甲方告之與出國勞務(wù)有關(guān)的個人信息，包括個人履歷、身體狀況、履約能力、個人信用狀況等。

2、乙方必須符合出國勞務(wù)的相關(guān)條件，并配合甲方在簽訂合同前查證相關(guān)信息，對不符合條件的，不得要求簽訂本合同。

3、乙方有權(quán)從甲方處獲得甲方及被介紹方的相關(guān)信息，包括主體資格、項目實(shí)情、履約能力及上年度信用狀況等，并有權(quán)索要相關(guān)證明材料。

4、乙方在簽訂本合同時，應(yīng)向甲方提交以下相關(guān)材料。

5、乙方應(yīng)當(dāng)依照本合同的約定，如期向甲方繳納傭金。

6、乙方有義務(wù)為甲方提供的信息保密，不得將已得知的信息告之他人或用于謀取利益。

7、乙方有權(quán)拒絕繳納本合同傭金以外的任何費(fèi)用。

第四條傭金數(shù)額及結(jié)算

1、本合同的傭金總額為_______________元人民幣。

2、本合同簽訂后乙方付給甲方傭金_______________元人民幣。

3、甲方介紹乙方與被介紹方簽訂合同后，乙方付清全部傭金。

4、非乙方因素致使乙方不能與被介紹方簽訂合同的，甲方退還已收取的傭金。

第五條本合同的履行和解除

1、______________________________

2、______________________________

第六條違約責(zé)任

1、______________________________

第七條合同爭議的處理

1、______________________________

2、______________________________

第b八條附則

1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后即產(chǎn)生法律效力。

甲方簽字：_________________乙方簽字：_________________

簽訂日期：_________________簽訂日期：_________________

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇6

勞務(wù)中介服務(wù)合同

編號：P15090606

甲方：內(nèi)江瑞晟商務(wù)服務(wù)有限公司

法定代表人：胡安洪

住所：四川省內(nèi)江市市中區(qū)交通路490號雄風(fēng)集團(tuán)大樓8、10樓

電話：

乙方：，性別：，民族：，年齡：

住址：

身份證號：

國內(nèi)指定聯(lián)系地址：

國內(nèi)指定聯(lián)系電話：

其他通訊方式：

根據(jù)我國《合同法》等法律、法規(guī)規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方委托甲方勞務(wù)中介服務(wù)等事項達(dá)成如下約定：

一、委托事項

1、甲方向乙方提供介紹出國勞務(wù)的居間服務(wù)。包括但不限于向乙方介紹或推薦具有《對外勞務(wù)合作經(jīng)營資格證書》的公司。

2、乙方委托甲方向第三方（指從事出國勞務(wù)服務(wù)的公司）轉(zhuǎn)交相關(guān)資料或代辦有關(guān)手續(xù)。

3、甲方依據(jù)乙方的特長提供居間服務(wù)，乙方的特長為：食品包裝工。

4、乙方意向出國勞務(wù)的國家為：荷蘭。

5、乙方意向出國勞務(wù)的國家工作工資為：稅后工資2600歐元/月，根據(jù)工作表現(xiàn)，老板會有漲薪；6、乙方意向出國勞務(wù)的國家工作的福利待遇為：雇主方免費(fèi)提供食宿，并履行代繳稅義務(wù)，免費(fèi)提供個人醫(yī)療保險；10小時/天左右，一周工作6天，加班另算，每年14

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇7

派遣單位(甲方)：

法定代表人：

被派遣人(乙方)：

身份證號碼：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成以下條款，共同遵照執(zhí)行。

第一條工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

乙方接受甲方轉(zhuǎn)移派遣(以下簡稱派遣)，到________崗位工作。

派遣期限為24個月，從____年____月__日起至____年____月____日止。

第二條合同期限及試用期

本合同期限為二年，從生效之日起計算。

試用期為三個月，從本合同生效之日起計算。

第三條工作時間和休息休假

由用工單位根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定及工作需要決定。

第四條勞動報酬

乙方的工資比照學(xué)校事業(yè)編制內(nèi)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)予以核定。由甲方在收到用工單位當(dāng)月劃撥的款項后十個工作日內(nèi)(最遲不得超過當(dāng)月最后一天)、通過郵局以工資卡的方式按月支付給乙方，并代繳個人所得稅。試用期的工資為正常工資的80%。

第五條社會保險及福利待遇

甲方負(fù)責(zé)為乙方依法辦理社會統(tǒng)籌養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、住房公積金手續(xù)(“四險一金”費(fèi)用由用工單位支付)。

乙方工傷、患職業(yè)病等待遇由用工單位支付給甲方，甲方收到款項后及時支付給乙方或家屬。乙方在用工單位工作期間因工傷殘死亡的，用工單位可依據(jù)《吉林省實(shí)施〈工傷保險條例〉若干規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，在確定工傷殘疾等級之日或死亡之日起十個工作日內(nèi)，將相關(guān)工傷待遇撥付給甲方，甲方收到相關(guān)費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時支付給乙方或家屬。

乙方在用工單位工作期間意外死亡的，用工單位可依據(jù)吉林省吉勞險(91)6號文件等有關(guān)規(guī)定，在乙方死亡之日起十個工作日內(nèi)，將相關(guān)待遇撥付給甲方，甲方收到費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時支付給乙方家屬。

乙方因患職業(yè)病或工傷導(dǎo)致無法履行崗位職責(zé)、又不符合解除勞動合同條件所發(fā)生的賠償、補(bǔ)償、工資及其它費(fèi)用均由用工單位按照有關(guān)規(guī)定的時間和數(shù)額承擔(dān)。

第六條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

由用工單位依法向乙方提供勞動保護(hù)、勞動條件及職業(yè)危害防護(hù)條件。用工單位不能依法履行義務(wù)時，由甲方向用工單位交涉，維護(hù)乙方合法權(quán)益。

第七條勞動紀(jì)律

一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)及甲方和用工單位的各項規(guī)章制度。

二、乙方應(yīng)服從甲方及用工單位的管理和教育。乙方同意用工單位對本合同約定的工作崗位按照工作需要進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

第八條保密和競業(yè)限制

在本合同期限內(nèi)，乙方不得向任何單位和個人泄露、不得使用(或變相使用)或幫助他人使用甲方及用工單位的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。在合同解除或終止后，乙方應(yīng)將甲方和用工單位的技術(shù)資料、商業(yè)資料返還，不得保留。乙方若違反上述約定，應(yīng)向甲方支付違約金三萬元，同時賠償給甲方造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。

第九條合同的變更、解除、終止、續(xù)簽

一、當(dāng)客觀情況發(fā)生重大變化或相關(guān)法律法規(guī)發(fā)生變化時，甲乙雙方同意可以對合同條款進(jìn)行適當(dāng)變更。

二、合同的解除

(一)在本合同期限內(nèi)，有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本合同并不需對乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

1、乙方經(jīng)試用期或年度考核不勝任本職工作的;

2、乙方嚴(yán)重違反甲方或用工單位規(guī)章制度的;

3、乙方無故連續(xù)曠工15天或年曠工累計超過30天的;

4、乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方或用工單位造成重大損害的;

5、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方或用工單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)過甲方或用工單位提出拒不改正的;

6、乙方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下簽訂本合同的;

7、乙方被追究刑事責(zé)任的;

8、在甲方依《勞動合同法》第41條規(guī)定進(jìn)行裁員時。

(二)在本合同期限內(nèi)，有下列情形之一的，甲方可以提前三十天以書面形式通知乙方或者額外由用工單位支付給乙方一個月工資后，解除本合同，并不需對乙方支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

1、乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事用工單位另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3、本合同簽訂時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

(三)在本合同期限內(nèi)，有下列情況之一的，乙方可以解除本合同：

1、乙方可以提前30日書面通知(在試用期內(nèi)提前3日通知)甲方解除本合同;

2、甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

3、甲方未及時支付勞動報酬的;

4、甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的;

5、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方勞動權(quán)益的;

6、因《勞動合同法》第26條第一款規(guī)定的情形致使本合同無效的;

7、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。

由2至7款情形所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，由用工單位支付給甲方，甲方收到款項后及時支付給乙方。

三、本合同下列情況自動終止：

1、本合同期滿的;

2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

3、乙方死亡，或者被人民法院宣布死亡或者宣布失蹤;

4、甲方被依法宣布破產(chǎn);

5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤消或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

對以上4、5款情形，甲方應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

四、乙方如果欲在維持或者提高勞動合同約定條件情況下續(xù)簽合同，應(yīng)在本合同期限屆滿之日提前十天書面通知甲方，否則視為不同意續(xù)簽合同。

第十條甲乙雙方的其他權(quán)利義務(wù)

甲方：

1、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)管理乙方的人事檔案，為乙方建立業(yè)績檔案;

2、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理就業(yè)手續(xù);

3、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理晉升檔案工資手續(xù);

4、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定為乙方(應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生)辦理大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級、定職手續(xù);

5、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定為乙方(應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生)辦理集體戶口落戶手續(xù);

6、按照政策規(guī)定，為乙方出具與檔案材料相關(guān)的證明。

7、合同期限屆滿后，根據(jù)社會需求為乙方進(jìn)行就業(yè)推薦，并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)人事代理手續(xù)。

乙方：

1、認(rèn)真履行工作職責(zé);

2、有權(quán)查詢勞動報酬及社會保險繳納情況;

3、不斷提高政治文化和專業(yè)水平，按時完成甲方及用工單位交付的各項工作任務(wù);

4、根據(jù)需要接受甲方或用工單位的專項培訓(xùn)，具體培訓(xùn)協(xié)議另行簽訂。

第十一條爭議的解決

甲乙雙方基于本合同發(fā)生的爭議，首先應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，應(yīng)向勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的任何一方皆可以向人民法院提起訴訟。

第十二條其他

1、本合同沒有約定的，適用《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定。

2、本合同由甲乙雙方簽或蓋章后生效。

3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

4、本合同簽時，甲方對乙方的'工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬等事項進(jìn)行告知，乙方簽視為確認(rèn)。

甲方(章)：乙方：

授權(quán)代表簽：

年月日年月日

地址：住址：

電話：電話：

郵編：郵編：

傳真：傳真：

郵箱：郵箱：

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇8

甲方：

法定代表人：

住所：

電話：

乙方：

住址：

身份證號：

國內(nèi)指定聯(lián)系地址：

國內(nèi)指定聯(lián)系電話：

其他通訊方式：

根據(jù)我國《民法典》等法律、法規(guī)規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方委托甲方勞務(wù)中介服務(wù)等事項達(dá)成如下約定：

一、委托事項

1、甲方向乙方提供介紹出國勞務(wù)的居間服務(wù)。包括但不限于向乙方介紹或推薦具有《對外勞務(wù)合作經(jīng)營資格證書》的公司。

2、乙方委托甲方向第三方(指從事出國勞務(wù)服務(wù)的公司)轉(zhuǎn)交相關(guān)資料或代辦有關(guān)手續(xù)。

3、甲方依據(jù)乙方的特長提供居間服務(wù)，乙方的特長為：食品包裝工。

4、乙方意向出國勞務(wù)的國家為：荷蘭。

5、乙方意向出國勞務(wù)的國家工作工資為：稅后工資2600歐元/月，根據(jù)工作表現(xiàn)，老板會有漲薪;

6、乙方意向出國勞務(wù)的國家工作的福利待遇為：雇主方提供食宿，并履行代繳稅義務(wù)，提供個人醫(yī)療保險;10小時/天左右，一周工作6天，加班另算，每年14天帶薪年假，往返機(jī)票雇主承擔(dān)。

7、乙方意向出國勞務(wù)項目的辦理時間為：3-6個月(資料遞交齊全開始計算辦理時間，如遇不可抗拒因素在合同期內(nèi)簽證沒下達(dá)成功，則自動順延1個月辦理時間)。

二、中介服務(wù)費(fèi)

本合同項下的中介服務(wù)費(fèi)為1800元人民幣整，大寫：壹仟捌佰元，付款時間為簽訂合同三個工作日內(nèi)。

三、乙方可能承擔(dān)的其他費(fèi)用

1、由甲方代收的，第三方(指從事出國勞務(wù)服務(wù)的公司)按有關(guān)規(guī)定收取的費(fèi)用。

2、甲方轉(zhuǎn)交相關(guān)資料或代辦有關(guān)手續(xù)所產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用。

3、乙方委托甲方委托代辦有關(guān)手續(xù)的，乙方出國勞務(wù)所需的護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、考試費(fèi)、簽證費(fèi)、交通費(fèi)等。

4、上述費(fèi)用根據(jù)實(shí)際情況，乙方須及時足額繳納。

5、上述費(fèi)用均為實(shí)支費(fèi)。甲方不因任何情況有退還的義務(wù)和責(zé)任。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方有按照約定收取中介服務(wù)費(fèi)的權(quán)利。

2、甲方應(yīng)按委托事項的約定認(rèn)真履行中介服務(wù)義務(wù)。

3、甲方應(yīng)就了解到的第三方單位的相關(guān)信息及其他有關(guān)信息如實(shí)向乙方介紹。

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供與出國勞務(wù)相關(guān)的個人信息，包括：個人履歷、健康狀況、履約能力(包括但不限于能證明乙方特長的職業(yè)技能證書、職業(yè)資格證書等)、個人信用狀況等。

2、乙方應(yīng)按照約定向甲方支付中介服務(wù)費(fèi)及應(yīng)由乙方承擔(dān)的其他費(fèi)用。

3、乙方有要求甲方為其提供的個人信息保密的權(quán)利。

六、合同的解除

因乙方原因，導(dǎo)致甲方不能履行本合同的，甲方可以解除合同，收取的中介服務(wù)費(fèi)不予退還。甲方因履行本合同所產(chǎn)生的一切其他費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

七、違約責(zé)任

本合同簽訂后，甲、乙雙方均需嚴(yán)格履行。如一方違約，違約方須依法承擔(dān)違約責(zé)任。

八、送達(dá)

本合同指定的聯(lián)系地址、電話和其他通訊方式為有效聯(lián)系地址、電話和通訊方式。雙方因履行本合同需要進(jìn)行書面聯(lián)系或進(jìn)行通知的，相關(guān)內(nèi)容和文書自通過電話、掛號信、快遞及雙方約定的其他通訊方式首次送達(dá)的，或直接送達(dá)后由指定聯(lián)系人簽收的，均視為有效送達(dá)。

九、附則

1、本合同未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，另行訂立補(bǔ)充合同。

2、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章生效。

3、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

十、特別約定

甲方的員工不得私自接受乙方的委托，從事與本合同有關(guān)的服務(wù)事項。若乙方接受了員工的私自服務(wù)，所產(chǎn)生的一切后果和責(zé)任均由乙方自行承擔(dān)，與甲方無關(guān)。

甲方：

乙方：

身份證號碼：

年月日年月日

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇9

出國勞務(wù)合同范文

用人單位(甲方)

用人單位代表：

受用人(乙方)： ____________

籍貫：_______省______市_____________鎮(zhèn)(辦事處)__________村

身份證號：____________________________

一、乙方必須是年滿二十二周歲以上公民,且本人自愿、身體健康、親屬同意者，如有一技之長優(yōu)先錄用。

二、用工期限為半年一簽，可以連續(xù)續(xù)簽，自出國之日起至回國之日止，回到國內(nèi)合同自行終止。

三、勞動報酬及發(fā)放辦法

1、乙方的工資按實(shí)際出勤計算，每天工作十小時為一個工日，工資單價為：工資按170~190元/工日標(biāo)準(zhǔn)，組長工資按220~240元/工日標(biāo)準(zhǔn)。在工作中三個月內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，工資下調(diào)----%。具體標(biāo)準(zhǔn)有甲方項目經(jīng)理根據(jù)乙方在國外的工作表現(xiàn)及工地工作能力而商定，加班費(fèi)另計。工人工資每季度結(jié)算一次，不低于當(dāng)季度工資總額的70%，工人回國甲方核對賬目后一次性付清。

2、乙方在一次簽證周期內(nèi)從居住地到工作地往返一次的差旅費(fèi)及乙方在國外工地的食宿費(fèi)、保險費(fèi)由甲方承擔(dān)。

四、甲方的權(quán)利

1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方公司的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán);

2、合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位;

3、乙方工作期間所領(lǐng)用工器具丟失或人為損害，按國內(nèi)價格二倍賠償;

4、乙方自身有心臟病者，出現(xiàn)后果自負(fù);

5、甲方公司為乙方按排國內(nèi)學(xué)習(xí)考試，送出國的各項事務(wù)，乙方積極配合;

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、在合同期內(nèi)，乙方享有電建三公司節(jié)假日的物質(zhì)鼓勵的權(quán)利;

2、有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護(hù)，勞動保險，福利待遇。要據(jù)實(shí)際狀況而定。

3、乙方必須按時，按量，按質(zhì)地完成約定的工作任務(wù)和工作指標(biāo)，并接受甲方考核;

4、自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行;

5、乙方必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。

2)因工負(fù)傷，經(jīng)醫(yī)療部門確診后：部分喪失勞動能力的，由甲方一次性補(bǔ)償給乙方各項費(fèi)用合計10000元并同時解除合同，一次性處理完畢，其它雙方互不追究;全部喪失勞動能力的，由甲方一次性補(bǔ)償給乙方各項費(fèi)用合計50000元，并同時解除合同，一次性處理完畢，其它雙方互不追究。

3)因工死亡者，甲方支付乙方死亡各項補(bǔ)償費(fèi)共計200000元，一次性處理完畢，其它雙方互不追究。

八、解除勞動合同的條件：

1、在工作中三個月內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，工資享受70%;

2、乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制度或甲方規(guī)章制度的;

3、乙方嚴(yán)重失職，對甲方利益造成重大損害的;

4、乙方被嚴(yán)重追究刑事責(zé)任的;

5、乙方連續(xù)三個月，考核被確定為不稱職的;

6、不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的;

7、乙方在出境時，有嫖娼拘留者造成處罰，費(fèi)用由本人承擔(dān)。

具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方。

1、乙方患病或因非工負(fù)傷，在規(guī)定期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能用途工作的;

3、聘用合同訂交時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行當(dāng)事人協(xié)商不能變就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

4、乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任

甲方要保證乙方的正常工作環(huán)境，若乙方無法正常工作時，乙方有權(quán)解除合同但需至少提前30日通知甲方。

十、勞動合同雙方發(fā)生勞動爭議時，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商無效的，可以向法院提請申訴。

十一、本合同經(jīng)甲、乙雙方蓋章或簽字后生效，一式三份，甲方、甲方代表、乙方各持一份。

甲方(簽章)：乙方(簽章)：

甲方代表人：簽訂日期：年月日

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇10

甲方：____________________________

地址：____________ 電話：____________ 電傳：____________

法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國籍：____________

乙方：____________________________

地址：____________ 電話：____________ 電傳：____________

法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國籍：____________

以________ 公司(總部設(shè)于________ )為一方，甲、乙方代表通過友好協(xié)商于________ 年____ 月____ 日簽訂本合同。

第一條總則

1.甲方負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，乙方公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。

2.本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問題，包括財務(wù)問題處理完畢之日止。

第二條人員

1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工程、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其授權(quán)代表、各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡稱“人員”)。

2.附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時，經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：

(1)人員離境之前如需變更時，甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個月書面通知乙方，如甲方變更計劃未能及時通知乙方公司，而乙方公司已按計劃集中人員和訂購機(jī)票，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)因此造成的損失。

(2)人員工作期限期滿之前，如需終止雇傭，甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____ 個月書面通知乙方。

(3)人員工作期限如需延長，甲方應(yīng)在期滿之前____ 個月書面通知乙方。

3.乙方授權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。

第三條簽證和其他證件

1.乙方應(yīng)按中國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國國境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。

2.甲方應(yīng)按項目所在國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項目所在國及居留、工作許可證、機(jī)動車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)，并承擔(dān)費(fèi)用。

甲方為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件，如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證，則乙方不負(fù)責(zé)任。

3.如果甲方未能為人員獲得在項目所在國的居留、工作許可證和機(jī)動車駕駛執(zhí)照等，而使人員無法進(jìn)行工作，應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國時，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人____個月合同工資的賠償費(fèi)。

乙方公司沒有按甲方要求提供全部必要的證件，從而使甲方無法為人員辦理在項目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國，人員工資、回程旅費(fèi)等由乙方公司負(fù)擔(dān)。

『本文由合同范本頻道整理。』

4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護(hù)照號碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知甲方或甲方在項目所在國的授權(quán)代表。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項目所在國政府辦理申請入境的必要手續(xù)，并通知乙方公司。同時甲方應(yīng)通過項目所在國有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國駐華使館，以便辦理入境簽證。

第四條乙方公司的義務(wù)

1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件；

2.遵守項目所在國的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣；

3.尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo)；

4.不參與項目所在國的任何政治活動；

5.遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度；

6.與甲方為實(shí)施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作12

2.人員如因病或因工傷休假不超過1個月，甲方應(yīng)支付全部月工資。如休假超過1個月但不足3個月，甲方支付____ %月合同工資。如休假超過3個月仍不痊愈送回中國繼續(xù)治療，甲方不再支付第4個月的工資，但應(yīng)承擔(dān)其回中國的旅費(fèi)。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員，則替換人員由____ 至工地的旅費(fèi)亦由甲方承擔(dān)。

3.人員在合同期間如因病或因工傷死亡，甲方負(fù)責(zé)其遺體處理并承擔(dān)死者遺物運(yùn)回中國的費(fèi)用。

第十六條交通、通訊工具和差旅費(fèi)

1.甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員由中國________至工地間的往返旅費(fèi)及每人往返隨身攜帶________公斤超重行李費(fèi)。甲方應(yīng)于人員合同期滿后回中國前________天，將回程旅費(fèi)及超重行李費(fèi)支付給乙方授權(quán)代表。

2.甲方應(yīng)免費(fèi)向人員提供駐地至工地間(1.5公里以外)的上、下班交通工具。

3.甲方應(yīng)免費(fèi)向乙方授權(quán)代表、工程師、駐地經(jīng)理提供一輛小轎車和供人員采購儀器及生活用品的一輛小型貨車。如人員人數(shù)每超過________人，應(yīng)增加一輛。上述車輛所需的司機(jī)、燃料，應(yīng)由甲方免費(fèi)提供，并負(fù)責(zé)檢修。此外，人員在節(jié)假日可以免費(fèi)使用甲方的交通工具，用于正當(dāng)?shù)哪康闹T如游覽、購物等。

4.乙方授權(quán)代表和人員可以免費(fèi)使用甲方的通訊工具，如電話、電傳、圖文傳真等。

5.人員如經(jīng)甲方批準(zhǔn)出差，其差旅費(fèi)應(yīng)由甲方負(fù)擔(dān)，差旅費(fèi)的支付標(biāo)準(zhǔn)和使用的貨幣按有關(guān)規(guī)定辦理。

第十七條生活和膳食設(shè)施

1.甲方應(yīng)為人員免費(fèi)提供適宜的住房，每人使用面積的標(biāo)準(zhǔn)為：工人為________至________平方米；翻譯、會計、技術(shù)員為 ________至________平方米；授權(quán)代表、工程師、醫(yī)生、駐地經(jīng)理為____ 至____ 平方米；雇主還應(yīng)免費(fèi)提供水、電、臥具、空調(diào)、沐浴、衛(wèi)生、洗衣設(shè)備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見本合同附件3和4)。

2.甲方應(yīng)向人員免費(fèi)提供廚房、餐廳、炊具、餐具、制冰機(jī)、電冰箱和備品以及水、電、燃料。

3.中餐專用的餐、炊具，可由乙方在中國代購。所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸和包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)。甲方應(yīng)在收到乙方代購上述物品的帳單后________天內(nèi)以美元電匯至乙方公司賬戶。

4.乙方自費(fèi)購買人員的主副食。但乙方為此而派遣的必要數(shù)量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日、節(jié)假日加班應(yīng)享有標(biāo)準(zhǔn)小時工資。

5.人員所需部分副食品，如需從中國空運(yùn)或海運(yùn)至項目所在國，物品到達(dá)機(jī)場或港口后，有關(guān)報送、提貨、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎椭鲬?yīng)給予協(xié)助。

第十八條勞保用品及小工具

1.甲方應(yīng)為人員免費(fèi)提供一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品，本合同附件7中所列的一般勞動用品可由乙方公司在中國包干代購，甲方應(yīng)向乙方支付每人________美元。專用勞保用品如需乙方公司代購，由雇主據(jù)實(shí)支付貨款，并承擔(dān)這些物資的包裝費(fèi)及運(yùn)費(fèi)。

2.甲方應(yīng)免費(fèi)向人員提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中國代購，所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸費(fèi)、包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)，并在收到乙方公司代購手工用具小工具的帳單后____天內(nèi)以美元電匯至中國公司賬戶。

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇11

用人單位(甲方)

用人單位代表：

受用人(乙方)：____________

籍貫：_______省______市_____________鎮(zhèn)(辦事處)__________村

身份證號：____________________________

一、乙方必須是年滿二十二周歲以上公民,且本人自愿、身體健康、親屬同意者，如有一技之長優(yōu)先錄用。

二、用工期限為半年一簽，可以連續(xù)續(xù)簽，自出國之日起至回國之日止，回到國內(nèi)合同自行終止。

三、勞動報酬及發(fā)放辦法

2、乙方在一次簽證周期內(nèi)從居住地到工作地往返一次的差旅費(fèi)及乙方在國外工地的食宿費(fèi)、保險費(fèi)由甲方承擔(dān)。

四、甲方的權(quán)利

1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方公司的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán);

2、合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位;

3、乙方工作期間所領(lǐng)用工器具丟失或人為損害，按國內(nèi)價格二倍賠償;

4、乙方自身有心臟病者，出現(xiàn)后果自負(fù);

5、甲方公司為乙方按排國內(nèi)學(xué)習(xí)考試，送出國的各項事務(wù)，乙方積極配合;

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、在合同期內(nèi)，乙方享有電建三公司節(jié)假日的物質(zhì)鼓勵的權(quán)利;

2、有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護(hù)，勞動保險，福利待遇。要據(jù)實(shí)際狀況而定。

3、乙方必須按時，按量，按質(zhì)地完成約定的工作任務(wù)和工作指標(biāo)，并接受甲方考核;

4、自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行;

5、乙方必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。

3)因工死亡者，甲方支付乙方死亡各項補(bǔ)償費(fèi)共計200000元，一次性處理完畢，其它雙方互不追究。

八、解除勞動合同的條件：

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇12

出國勞務(wù)用工合同怎么寫為大家推薦的是出國勞務(wù)用工合同協(xié)議書范本，歡迎參考。派遣單位(甲方)法定代表人：被派遣人(乙方)身份證號碼：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成以下條款，共同遵照執(zhí)行。第一條工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)乙方接受甲方轉(zhuǎn)移派遣(以下簡稱派遣)，到________崗位工作。派遣期限為24個月，從年____月____日起至________年月____日止。第二條合同期限及試用期本合同期限為二________年，從生效之日起計算。試用期為三個月，從本合同生效之日起計算。第三條工作時間和休息休假由用工單位根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定及工作需要決定。第四條勞動報酬乙方的工資比照學(xué)校事業(yè)編制內(nèi)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)予以核定。由甲方在收到用工單位當(dāng)月劃撥的款項后十個工作日內(nèi)(最遲不得超過當(dāng)月最后一天)通過郵局以工資卡的方式按月支付給乙方，并代繳個人所得稅。試用期的工資為正常工資的80%.第五條社會保險及福利待遇甲方負(fù)責(zé)為乙方依法辦理社會統(tǒng)籌養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、住房公積金手續(xù)(四險一金費(fèi)用由用工單位支付)乙方工傷、患職業(yè)病等待遇由用工單位支付給甲方，甲方收到款項后及時支付給乙方或家屬。乙方在用工單位工作期間因工傷殘死亡的，用工單位可依據(jù)《____省實(shí)施〈工傷保險條例〉若干規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，在確定工傷殘疾等級之日或死亡之日起十個工作日內(nèi)，將相關(guān)工傷待遇撥付給甲方，甲方收到相關(guān)費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時支付給乙方或家屬。乙方在用工單位工作期間意外死亡的，用工單位可依據(jù)____省吉勞險字(91)6號文件等有關(guān)規(guī)定，在乙方死亡之日起十個工作日內(nèi)，將相關(guān)待遇撥付給甲方，甲方收到費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時支付給乙方家屬。乙方因患職業(yè)病或工傷導(dǎo)致無法履行崗位職責(zé)、又不符合解除勞動合同條件所發(fā)生的賠償、補(bǔ)償、工資及其它費(fèi)用均由用工單位按照有關(guān)規(guī)定的時間和數(shù)額承擔(dān)。第六條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)由用工單位依法向乙方提供勞動保護(hù)、勞動條件及職業(yè)危害防護(hù)條件。用工單位不能依法履行義務(wù)時，由甲方向用工單位交涉，維護(hù)乙方合法權(quán)益。第七條勞動紀(jì)律一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)及甲方和用工單位的各項規(guī)章制度。二、乙方應(yīng)服從甲方及用工單位的管理和教育。乙方同意用工單位對本合同約定的工作崗位按照工作需要進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。第八條保密和競業(yè)限制在本合同期限內(nèi)，乙方不得向任何單位和個人泄露、不得使用(或變相使用)或幫助他人使用甲方及用工單位的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。在合同解除或終止后，乙方應(yīng)將甲方和用工單位的技術(shù)資料、商業(yè)資料返還，不得保留。乙方若違反上述約定，應(yīng)向甲方支付違約金三萬元，同時賠償給甲方造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。第九條合同的變更、解除、終止、續(xù)簽一、當(dāng)客觀情況發(fā)生重大變化或相關(guān)法律法規(guī)發(fā)生變化時，甲乙雙方同意可以對合同條款進(jìn)行適當(dāng)變更。二、合同的解除(一)在本合同期限內(nèi)，有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本合同并不需對乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：1、乙方經(jīng)試用期或年度考核不勝任本職工作的;2、乙方嚴(yán)重違反甲方或用工單位規(guī)章制度的;3、乙方無故連續(xù)曠工15天或年曠工累計超過30天的;4、乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方或用工單位造成重大損害的;5、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方或用工單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)過甲方或用工單位提出拒不改正的;6、乙方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下簽訂本合同的;7、乙方被追究刑事責(zé)任的;

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇13

甲方：___________________

公司負(fù)責(zé)人：___________________

公司地址：___________________

乙方：___________________

身份證號碼：___________________

國內(nèi)詳細(xì)地址：___________________

國內(nèi)聯(lián)系人及聯(lián)系電話：___________________

鑒于甲方已與位于________國家的________工程(稱"本工程")的總承包商簽訂了分包合同，根據(jù)《勞動法》、《勞動民法典》等相關(guān)規(guī)定，為確保該工程順利實(shí)施，維護(hù)甲乙雙方的權(quán)益，明確各自責(zé)任，經(jīng)友好協(xié)商，在雙方充分理解和完全自愿的基礎(chǔ)上，于________年________月________日在簽訂合同。

第一條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方負(fù)責(zé)完成與本工程相關(guān)的工作，具體崗位描述為________________的相關(guān)工作。工作地點(diǎn)________________。

3、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，有權(quán)調(diào)換乙方在本工程中的工作崗位以及甲方該國國內(nèi)各個工程之間的工作調(diào)配，待遇不變。

第二條合同期限

1、自乙方達(dá)到國外項目部次日起至該工程竣工之日終止。但合同期限________月。

3、除上述兩種情況外，雙方經(jīng)友好協(xié)商并愿意繼續(xù)合作的，則雙方將另行續(xù)簽勞務(wù)用工合同。

第三條勞動保護(hù)和勞動條件

1、甲方建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育。

2、甲方為乙方提供符合中石______有關(guān)規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。

第四條勞動紀(jì)律

1、乙方必須遵守和執(zhí)行甲方、中石______和業(yè)主定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從管理，保守商業(yè)秘密，遵守所在國法律。

2、乙方必須在甲方和中石______統(tǒng)一規(guī)定的區(qū)域內(nèi)工作和生活，嚴(yán)禁私自或擅自離開規(guī)定的安全區(qū)域。

第五條甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方負(fù)責(zé)乙方出國和歸國的組織工作，以及出國前的思想教育、外事教育等工作。

2、負(fù)責(zé)組織乙方出國前及出國后的體檢、考試等工作。

3、負(fù)責(zé)乙方在外期間的內(nèi)部生產(chǎn)管理，包括工作安排、統(tǒng)一調(diào)配、用工結(jié)算。

6、甲方向乙方提供符合總承包方統(tǒng)一規(guī)定的境外保險。

第六條乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方有權(quán)依照法律規(guī)定維護(hù)自身的合法權(quán)益。

2、乙方有權(quán)足額獲得勞動報酬。

3、乙方有權(quán)拒絕甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)。

4、乙方有權(quán)向甲方提出合理建議和意見。

5、乙方自行辦理護(hù)照并承擔(dān)護(hù)照辦理費(fèi)用。

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇14

甲方:

注冊地址:

工商登記號碼:郵政編碼:

電子信箱:聯(lián)系電話:

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根據(jù)《中華人民共和國勞動法》與《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律規(guī)定，本著平等互利原則，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方聘用中國員工事宜達(dá)成本合同。

第一章總則

第一條甲乙雙方有關(guān)乙方聘用中國員工及相關(guān)事宜，適用本合同。本合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定;雙方?jīng)]有約定的，從法律、法規(guī)、規(guī)章和政策;法律、法規(guī)、規(guī)章或政策沒有規(guī)定的，由甲乙雙方協(xié)商確定，并簽訂協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。

第二條甲方向乙方派遣中國員工或乙方聘用中國員工的，雙方應(yīng)按照本合同有關(guān)約定另行訂立《聘用中國員工合約》，明確乙方聘用中國員工的具體人數(shù)、姓名、聘期、聘用費(fèi)等事宜并作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。

第三條乙方與被聘用的中國員工之間系聘用與被聘用的勞務(wù)關(guān)系，雙方可以根據(jù)本合同有關(guān)規(guī)定，另行訂立《聘用約定》，確定乙方與中國員工之間的權(quán)利義務(wù)，《聘用約定》副本需送甲方備案。

第四條乙方與中國員工之間因購房貸款(含擔(dān)保)等民事事宜，應(yīng)另行訂立相關(guān)協(xié)議，確定各自的權(quán)利義務(wù)。所生爭議，與甲方及本合同無關(guān)，甲方不承擔(dān)中國員工之連帶責(zé)任。

第五條乙方與中國員工之間因出國、培訓(xùn)需約定服務(wù)期限、費(fèi)用、賠償?shù)仁乱耍瑧?yīng)事前訂立相關(guān)出國培訓(xùn)協(xié)議或者培訓(xùn)協(xié)議，確定各自權(quán)利義務(wù)。所生爭議，甲方不承擔(dān)中國員工之連帶責(zé)任。

第六條本合同內(nèi)容與法律、法規(guī)、規(guī)章或政策相抵觸的，或者因法律、法規(guī)、規(guī)章或政策變更而不一致的，分別以法律、法規(guī)、規(guī)章或政策規(guī)定為準(zhǔn)。

第二章甲方的權(quán)利與義務(wù)

第七條甲方享有下列權(quán)利:

7.1、甲方可以根據(jù)中國法律和本合同有關(guān)規(guī)定，監(jiān)督乙方依法用工，并有權(quán)對其違法用工、損害被聘中國員工利益的行為提出書面整改意見和要求;

7.2、應(yīng)乙方或中國員工的要求，甲方有權(quán)對發(fā)生爭議的乙方和中國員工進(jìn)行調(diào)解;

7.3、因中國法律及政府有關(guān)規(guī)定變更，致本合同條款與之不一致時，甲方有權(quán)要求乙方執(zhí)行該項規(guī)定;

7.4、對乙方違反本合同的行為進(jìn)行交涉。乙方應(yīng)在收到甲方書面意見后十個工作日內(nèi)，以書面形式回復(fù)甲方。

第八條甲方承擔(dān)下列義務(wù):

8.1、甲方應(yīng)教育被聘中國員工遵守中國法律和乙方的規(guī)章制度，保守商業(yè)秘密，維護(hù)乙方的合法權(quán)益;

8.2、甲方應(yīng)根據(jù)中國法律及政府規(guī)定，按照本合同及其附件約定的標(biāo)準(zhǔn)，為中國員工繳納社會保險，并承擔(dān)約定的福利待遇費(fèi)用;

8.3、甲方協(xié)助乙方辦理中國員工的出國(境)手續(xù);

8.4、對乙方委托甲方管理駕駛關(guān)系的中國員工，進(jìn)行安全教育和管理;

8.5、甲方按照有關(guān)規(guī)定，為符合條件的中國員工評定專業(yè)技術(shù)職稱;

8.6、甲方因業(yè)務(wù)需要搬遷辦公地址，應(yīng)提前十五天通知乙方。否則，由此造成的損失由甲方承擔(dān)。

第三章乙方的權(quán)利與義務(wù)

第九條乙方享有下列權(quán)利:

9.1、乙方有權(quán)對甲方推薦的人選進(jìn)行選擇，或在甲方推薦人選之外自行選定符合國家規(guī)定的應(yīng)聘人員，須在中國員工第一個工作日前經(jīng)由甲方辦理聘用手續(xù);

9.2、對聘用的中國員工，視聘用期限規(guī)定試用期:

---聘用期限在六個月以下的，試用期不得超過十五日;

---聘用期限在六個月以上不滿三年的，試用期不得超過一個月;

---聘用期限在三年以上不滿十年的，試用期不得超過三個月;

---聘用期限在十年以上的，試用期最長不得超過六個月。

9.3、試用期內(nèi)，如不符合錄用條件，乙方可以解聘，但應(yīng)支付試用期聘用費(fèi)。試用期滿，所聘中國員工自動轉(zhuǎn)為正式聘用員工，其受聘期自試用之日起計算;

9.4、對嚴(yán)重違反中國法律、法規(guī)和乙方規(guī)章制度(此規(guī)章制度須事前已向中國員工公開)的中國員工，對嚴(yán)重失職或營私舞弊，使乙方利益蒙受重大損害的中國員工(重大損害的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)由乙方在乙方的規(guī)章制度中明確規(guī)定)，乙方可予以解除聘用而不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。但若中國員工對乙方制定的損害標(biāo)準(zhǔn)提出疑義而產(chǎn)生勞動爭議的，須事先通過勞動爭議仲裁部門確認(rèn)重大損失的標(biāo)準(zhǔn)有效后，乙方才能予以解除聘用而不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

9.5、因中國法律及政府有關(guān)規(guī)定變更致本合同相關(guān)條款與之不一致時，乙方有權(quán)要求甲方執(zhí)行該項規(guī)定;

9.6、對甲方違反本合同的行為進(jìn)行交涉。甲方應(yīng)在收到乙方書面意見后十個工作日內(nèi)，以書面形式回復(fù)乙方。

第十條乙方承擔(dān)下列義務(wù):

10.1、乙方應(yīng)尊重中國員工的民族習(xí)慣和宗教信仰，不歧視中國員工的種族和性別;

10.2、乙方應(yīng)根據(jù)中國法律和政府的規(guī)定，按照本合同及其附件約定的標(biāo)準(zhǔn)，為中國員工(包括試用期員工)向甲方支付相關(guān)費(fèi)用;

10.3、乙方應(yīng)根據(jù)中國法律及政府有關(guān)規(guī)定，對被聘中國員工進(jìn)行上崗前培訓(xùn)，并為其提高勞動技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)提供便利條件;

10.4、乙方應(yīng)根據(jù)中國法律及其政府有關(guān)工作時間的規(guī)定，遵守法定工時制度，乙方安排中國員工加班的，應(yīng)支付加班費(fèi);

加班費(fèi)的計算方法為:

--工作日加班=月工資÷20.92天÷8小時×實(shí)際加班小時×150%;

出國勞務(wù)合同內(nèi)容篇15

用人單位(甲方)____________

用人單位代表：________

受用人(乙方)：____________

籍貫：_______省______市_____________鎮(zhèn)(辦事處)__________村

身份證號：____________________________

一、乙方必須是年滿二十二周歲以上公民,且本人自愿、身體健康、親屬同意者，如有一技之長優(yōu)先錄用。

二、用工期限為半年一簽，可以連續(xù)續(xù)簽，自出國之日起至回國之日止，回到國內(nèi)合同自行終止。

三、勞動報酬及發(fā)放辦法

1、乙方的工資按實(shí)際出勤計算，每天工作十小時為一個工日，工資單價為：工資按170~190元/工日標(biāo)準(zhǔn)，組長工資按220~240元/工日標(biāo)準(zhǔn)。在工作中三個月內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，工資下調(diào)____%。具體標(biāo)準(zhǔn)有甲方項目經(jīng)理根據(jù)乙方在國外的工作表現(xiàn)及工地工作能力而商定，加班費(fèi)另計。工人工資每季度結(jié)算一次，不低于當(dāng)季度工資總額的70%，工人回國甲方核對賬目后一次性付清。

2、乙方在一次簽證周期內(nèi)從居住地到工作地往返一次的差旅費(fèi)及乙方在國外工地的食宿費(fèi)、保險費(fèi)由甲方承擔(dān)。

四、甲方的權(quán)利

1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方公司的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán);

2、合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位;

3、乙方工作期間所領(lǐng)用工器具丟失或人為損害，按國內(nèi)價格二倍賠償;

4、乙方自身有心臟病者，出現(xiàn)后果自負(fù);

5、甲方公司為乙方按排國內(nèi)學(xué)習(xí)考試，送出國的各項事務(wù)，乙方積極配合;

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、在合同期內(nèi)，乙方享有電建三公司節(jié)假日的物質(zhì)鼓勵的權(quán)利;

2、有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護(hù)，勞動保險，福利待遇。要據(jù)實(shí)際狀況而定。

3、乙方必須按時，按量，按質(zhì)地完成約定的工作任務(wù)和工作指標(biāo)，并接受甲方考核;

4、自覺保護(hù)甲方的形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行;

5、乙方必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。

六、乙方被錄用后，要認(rèn)真執(zhí)行甲方的規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)同志，服從安排，按質(zhì)按量的完成各項任務(wù)。乙方應(yīng)做到安全生產(chǎn)，并根據(jù)工作、工種和崗位，嚴(yán)格按工藝流程和技術(shù)要求進(jìn)行操作，如因乙方違章操作造成罰款，質(zhì)量安全及他人事故的責(zé)任及費(fèi)用由乙方自負(fù)。凡出國人員發(fā)生一次個人打架斗毆事件當(dāng)事人各罰款20__元，發(fā)生一次群架事件當(dāng)事人各罰款5000元。打架斗毆、酗酒鬧事、盜竊等構(gòu)成治安及刑事案件者，或在不屬于工作時間發(fā)生的事件，責(zé)任及費(fèi)用均由乙方自負(fù)。

3)因工死亡者，甲方支付乙方死亡各項補(bǔ)償費(fèi)共計200000元，一次性處理完畢，其它雙方互不追究。

八、解除勞動合同的條件：

1、在工作中三個月內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的，工資享受70%;

2、乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制度或甲方規(guī)章制度的;

3、乙方嚴(yán)重失職，對甲方利益造成重大損害的;

4、乙方被嚴(yán)重追究刑事責(zé)任的;

5、乙方連續(xù)三個月，考核被確定為不稱職的;

6、不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的;

具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方。

1、乙方患病或因非工負(fù)傷，在規(guī)定期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能用途工作的;

3、聘用合同訂交時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行當(dāng)事人協(xié)商不能變就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

4、乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任

甲方要保證乙方的正常工作環(huán)境，若乙方無法正常工作時，乙方有權(quán)解除合同但需至少提前30日通知甲方。

十、勞動合同雙方發(fā)生勞動爭議時，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商無效的，可以向法院提請申訴。

十一、本合同經(jīng)甲、乙雙方蓋章或簽字后生效，一式三份，甲方、甲方代表、乙方各持一份。

甲方(簽章)：____________乙方(簽章)：____________

甲方代表人：簽訂日期：____年____月____日