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招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫

時(shí)間: 新華 職責(zé)

明確的職責(zé)分工可以讓團(tuán)隊(duì)成員之間更加信任彼此,有利于團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定和凝聚力的提升。寫招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫有什么要注意的呢?這里給大家?guī)?lái)招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫,希望對(duì)大家有所幫助。

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇1

1.負(fù)責(zé)大區(qū)內(nèi)渠道經(jīng)理建設(shè)及代理商的開(kāi)拓,結(jié)合團(tuán)隊(duì)實(shí)際情況,組建部門團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力;

2.根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,確保計(jì)劃有效地在大區(qū)范圍內(nèi)執(zhí)行,達(dá)成所在大區(qū)的業(yè)績(jī)

3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),利用各種銷售模式挖掘并開(kāi)拓潛在大區(qū)內(nèi)代理商;

4.與支持性部門和渠道開(kāi)拓團(tuán)隊(duì)保持密切溝通,確保團(tuán)隊(duì)配合無(wú)間;

5.對(duì)大區(qū)內(nèi)的代理商進(jìn)行有效培養(yǎng)、管理、相關(guān)考核,維護(hù)提升合作關(guān)系。

6.對(duì)大區(qū)內(nèi)的渠道經(jīng)理進(jìn)行有有效的培養(yǎng)、管理、相關(guān)考核?;

7.摸索并不斷實(shí)驗(yàn)合作模式,以創(chuàng)新性的拓展可能的業(yè)務(wù)發(fā)展領(lǐng)域。

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇2

職責(zé):

1、市場(chǎng)調(diào)研:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)相關(guān)信息的調(diào)研工作,及時(shí)掌握行業(yè)政策及同類產(chǎn)品的情況;

2、全面負(fù)責(zé)所轄地區(qū)口服藥品招商工作;

3、推廣商管理:對(duì)推廣商進(jìn)行篩選、管理和維護(hù),督促、協(xié)助推廣商完成區(qū)域內(nèi)目標(biāo)終端的開(kāi)拓、上量、品牌建設(shè)工作;

4、流向管理:完善轄區(qū)內(nèi)目標(biāo)終端數(shù)據(jù)庫(kù)的相關(guān)工作。

任職基本要求:

1、2年以上醫(yī)藥銷售從業(yè)經(jīng)歷;

2、在本地醫(yī)藥市場(chǎng)有良好的人脈關(guān)系,能及時(shí)了解區(qū)域內(nèi)的政府事務(wù)信息,解決產(chǎn)品準(zhǔn)入問(wèn)題;

3、較強(qiáng)的處方藥開(kāi)發(fā)、上量、專家維護(hù)及區(qū)域政府事務(wù)管理能力。

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇3

職責(zé)

1、負(fù)責(zé)區(qū)域招商工作和開(kāi)發(fā)客戶,完成每月下達(dá)的招商任務(wù);

2、負(fù)責(zé)客戶邀約、拜訪及回訪,做好客戶問(wèn)題的解答;

3、負(fù)責(zé)招商、記錄客戶檔案、整理客戶資料;

4、做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作并及時(shí)反映市場(chǎng)信息;

5、負(fù)責(zé)客戶資料的搜集與整理;

6、負(fù)責(zé)客戶定期拜訪、回訪客戶,并及時(shí)反映客戶問(wèn)題;

7、負(fù)責(zé)每日客戶接待,認(rèn)真講解招商政策,回答客戶疑問(wèn)。

任職要求

1、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

2、具有良好的執(zhí)行能力、管理能力;

3、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì),表率性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇4

1.根據(jù)公司下達(dá)的終端銷售目標(biāo),制定市場(chǎng)銷售規(guī)劃,整合資源,分階段分目標(biāo)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。

2.完成當(dāng)?shù)刂攸c(diǎn)連鎖藥店的開(kāi)發(fā)工作及指標(biāo)達(dá)成。開(kāi)拓當(dāng)?shù)豋TC銷售渠道。

3.管理OTC市場(chǎng)鋪貨、推廣、促銷活動(dòng)。

4.負(fù)責(zé)收集、整理、分析國(guó)家、地方及OTC市場(chǎng)各項(xiàng)醫(yī)藥政策、法律、法規(guī)、政策走向,為公司營(yíng)銷決策提供參考依據(jù)。

5.維護(hù)商業(yè)及連鎖等各級(jí)客戶的穩(wěn)定,協(xié)助完成促銷和宣傳工作,并對(duì)促銷結(jié)果進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)。

6.落實(shí)公司各項(xiàng),保證業(yè)務(wù)開(kāi)展的合規(guī)性。

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇5

職責(zé):

1.收集、開(kāi)發(fā)多種渠道或自有渠道拓展業(yè)務(wù),并輔助渠道完成當(dāng)?shù)卣猩倘蝿?wù);

2.參與籌備和執(zhí)行各地招商活動(dòng),不斷開(kāi)發(fā)渠道,維護(hù)現(xiàn)有渠道;

3.收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔?

4.具體渠道招商工作的洽談、簽約,及時(shí)完成渠道檔案建立、管理、更新;

5.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部資源,提高渠道滿意度。

任職要求:

1.45歲以下,大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.至少5年以上石油化工相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉各地石化行業(yè)政策法規(guī);

3.具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,認(rèn)同企業(yè)文化,有很強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力;

4.有責(zé)任感,善于溝通,邏輯思維能力以及語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);

5.有一定抗壓力,執(zhí)行力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作與服務(wù)意識(shí);

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇6

1.負(fù)責(zé)開(kāi)拓公司已有市場(chǎng)及全國(guó)其他省份城市資源,完成該省各個(gè)空白區(qū)域招商工作,尋找全國(guó)城市合伙人。

2.針對(duì)已開(kāi)拓市場(chǎng)資源,制訂當(dāng)?shù)卣猩滩呗约罢猩谭桨覆⒙涞卮_保結(jié)果

3.負(fù)責(zé)主導(dǎo)各項(xiàng)招商及營(yíng)運(yùn)管理制度、運(yùn)作規(guī)范和流程等管理體系,參與并制定商業(yè)定位、整體規(guī)劃布局、招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)方案制定等工作。

4.根據(jù)各項(xiàng)目實(shí)際情況,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行商業(yè)項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研和分析,做出業(yè)態(tài)可行性研究和商業(yè)定位。

5.制定年度及階段性商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理計(jì)劃并下達(dá)任務(wù)書(shū),監(jiān)督管控各項(xiàng)目商業(yè)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的實(shí)施情況,確保各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

6.負(fù)責(zé)重要招商談判與客戶開(kāi)發(fā),包括負(fù)責(zé)重要客戶的接洽、談判和追蹤簽約,客戶關(guān)系維護(hù)等。

7.根據(jù)各項(xiàng)目實(shí)際情況,對(duì)商業(yè)項(xiàng)目招商、簽約及日常運(yùn)營(yíng)管理、業(yè)態(tài)調(diào)整等工作做出及時(shí)調(diào)整,并實(shí)行全程管控。

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇7

職責(zé):

1、潛力代理商的尋找、溝通,熟悉代理商終端資源、開(kāi)發(fā)能力、成功運(yùn)作產(chǎn)品等;

2、熟悉產(chǎn)品知識(shí),能夠掌握產(chǎn)品的賣點(diǎn)屬性;

3、負(fù)責(zé)公司系列藥品在當(dāng)?shù)馗髂繕?biāo)渠道的拓展,建立當(dāng)?shù)氐匿N售網(wǎng)絡(luò);

4、建立并保持與代理商的良好關(guān)系,做好代理商的服務(wù)工作;

5、負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)代理商和銷售代表的各類產(chǎn)品培訓(xùn);根據(jù)需要可完成區(qū)域會(huì)或醫(yī)院科室會(huì)的演講;

6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的制定、執(zhí)行,完成公司下達(dá)的銷售、回款等各項(xiàng)指標(biāo);

7、發(fā)現(xiàn)銷售中存在的各種市場(chǎng)問(wèn)題,及時(shí)分析、制定解決方案;

8、研究醫(yī)改新政策及所轄區(qū)域的招標(biāo)規(guī)則,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測(cè)和分析;

9、負(fù)責(zé)與客戶談判并簽訂銷售合同,能上門拜訪客戶及長(zhǎng)期出差;

任職要求:

1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)或大專及其以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀都可放寬條件;

2、一年以上醫(yī)藥企相關(guān)職位及銷售工作經(jīng)歷;

3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、善于溝通;

4、有良好的溝通協(xié)調(diào)組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,執(zhí)行力強(qiáng);

5、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者亦可錄用;

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇8

1、負(fù)責(zé)微商代理的招募和開(kāi)發(fā),代理商的引進(jìn)、洽談、跟進(jìn)等日常代理商渠道維護(hù)工作;

2、負(fù)責(zé)公司在全國(guó)的微商市場(chǎng)開(kāi)發(fā),建立分銷網(wǎng)絡(luò),有微商團(tuán)隊(duì)資源或代理商資源;

3、將公司引入的流量進(jìn)行轉(zhuǎn)化和維護(hù),在網(wǎng)絡(luò)渠道(微信)挖掘潛在轉(zhuǎn)化成微商代理,并不斷培養(yǎng);

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇9

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)相關(guān)招商事宜

2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)招標(biāo)及省屬掛網(wǎng)

3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的渠道與貨源管理

4、熟悉區(qū)域內(nèi)競(jìng)品的市場(chǎng)結(jié)構(gòu)、最新動(dòng)向等重要信息

5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域代理商的選擇、管理;

6、完成區(qū)域銷售、回款指標(biāo);

7、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的經(jīng)銷商管理(發(fā)貨、回款)。

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇10

a、根據(jù)部門制定的整體,制定本組招商計(jì)劃和總體任務(wù)的分解方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月招商任務(wù)。

b、負(fù)責(zé)本部門的產(chǎn)品,進(jìn)行調(diào)查分析,收集信息,向上級(jí)遞交分析。

c、負(fù)責(zé)每周招商工作匯報(bào)、包括業(yè)績(jī)、招商目標(biāo)、個(gè)人評(píng)估,評(píng)估市場(chǎng)有待解決問(wèn)題、成交因素。

d、保持與上下級(jí)之間的聯(lián)絡(luò)和傳達(dá)工作。

e、負(fù)責(zé)新進(jìn)代理商的洽談和簽約工作。

f、協(xié)助招商專員引進(jìn)新的代理商,及時(shí)掌握招商專員的代理商情況。

g、安排監(jiān)督和布置招商組員的每天工作內(nèi)容。

h、負(fù)責(zé)向總監(jiān)匯報(bào)即時(shí)的招商情況。

i、負(fù)責(zé)總監(jiān)安排的其他工作。

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇11

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)協(xié)助招商總監(jiān)擬定招商加盟政策,制定年度、季度、月度招商計(jì)劃并貫徹執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)連鎖客戶的開(kāi)發(fā),包含前期咨詢,設(shè)備配置方案,意向加盟商資質(zhì)審核,來(lái)訪接待、簽訂加盟合同等。

3、定期與加盟商保持良好溝通,維護(hù)客戶關(guān)系,完成加盟商的指導(dǎo)及實(shí)施工作,確保加盟合同的履行。

4、負(fù)責(zé)招商加盟相關(guān)政策及流程的建設(shè)及執(zhí)行監(jiān)督,階段性對(duì)政策及流程進(jìn)行評(píng)審改進(jìn)

5、公司提供定向客戶資源,通過(guò)電話溝通向意向客戶介紹公司加盟項(xiàng)目,在公司與來(lái)訪客戶洽談促成合作簽約;

職位要求:

1、語(yǔ)言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力強(qiáng),強(qiáng)烈的目標(biāo)感及責(zé)任心,能承受一定的工作壓力;

2、性格外向、富有激情,對(duì)數(shù)字敏感,思路清晰,善于捕捉客戶心理,敢于挑戰(zhàn)高薪;

3、熟悉代理,經(jīng)銷、連鎖加盟等招商模式的運(yùn)作方法,能及時(shí)反饋市場(chǎng)信息,參與制定銷售計(jì)劃及政策;

4、具有良好的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)和技能,具有良好的市場(chǎng)洞察及分析能力;

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇12

1、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行公司招商政策,制定招商計(jì)劃,并按計(jì)劃組織實(shí)施招商工作;

2、負(fù)責(zé)商戶的開(kāi)發(fā),談判及合同的簽署;

3、負(fù)責(zé)已簽約的商家品牌的進(jìn)場(chǎng)、籌備、開(kāi)業(yè)及簽約商家進(jìn)場(chǎng)前后的協(xié)調(diào)工作;

4、監(jiān)督執(zhí)行租賃合同,及時(shí)協(xié)調(diào)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生的問(wèn)題,維持良好的合作關(guān)系;

5、結(jié)合商場(chǎng)實(shí)際情況,合理規(guī)劃商業(yè)空間布局,不斷提升所負(fù)責(zé)品類商戶競(jìng)爭(zhēng)力;

6、建立商家品牌檔案,進(jìn)行購(gòu)物中心業(yè)態(tài)品牌的調(diào)研實(shí)施,提交市調(diào)方案;

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇13

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)建立開(kāi)發(fā)渠道,開(kāi)辟合伙人模式,致力于全國(guó)商家入駐平臺(tái),打造標(biāo)桿市場(chǎng),完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),與合伙人建立的良好合作關(guān)系;

2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)合伙人的日常管理和培訓(xùn),渠道的日常管理和關(guān)系維護(hù);

3、維護(hù)并監(jiān)管城市和合伙人,通過(guò)線上數(shù)據(jù)監(jiān)控,結(jié)合線下走訪,對(duì)合伙人進(jìn)行進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)和答疑解惑,提升城市合伙人各項(xiàng)能力;

4、負(fù)責(zé)行業(yè)相關(guān)信息的整理和匯報(bào),關(guān)注行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,收集分析報(bào)告,了解行業(yè)動(dòng)態(tài);

5、負(fù)責(zé)傳達(dá)總部運(yùn)營(yíng)思路,協(xié)助執(zhí)行總部最新落地。

職位要求:

1、大專以上學(xué)歷,五年以上工作經(jīng)驗(yàn),形象良好;

2、善于溝通、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)及管理能力,有同等工作職位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(創(chuàng)客寶等);

3、至少3年以上渠道銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的培訓(xùn)能力;

4、能夠適應(yīng)出差,有合伙人資源優(yōu)先。

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇14

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的渠道代理商開(kāi)發(fā)工作;

2、草擬招商政策,制定區(qū)域市場(chǎng)的拓展計(jì)劃,完成渠道拓展目標(biāo);

3、參與代理客戶的招商談判、合同簽訂及落實(shí)工作,以及代理合同到期續(xù)約工作;

4、完成公司下達(dá)的代理目標(biāo),對(duì)代理商銷售情況及時(shí)匯總,搜集市場(chǎng)情況,策劃營(yíng)銷方案;

任職要求:

1、中專及以上學(xué)歷,有5年以上拓展經(jīng)驗(yàn);

2、掌握代理拓展模式,熟悉目標(biāo)區(qū)域市場(chǎng)的特性及消費(fèi)情況;

3、熟悉代理政策、代理渠道的開(kāi)發(fā)、管理及服務(wù),對(duì)代理流程及產(chǎn)品有一定的熟悉度。

4、具備較強(qiáng)的拓展談判能力和溝通技巧,具有良好的客戶維護(hù)、銷售分析及營(yíng)銷策劃能力;

5、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,責(zé)任心強(qiáng)。

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇15

職責(zé):

1、基于公司戰(zhàn)略,開(kāi)展與國(guó)內(nèi)運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)拓展和合作構(gòu)建,負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商各省公司、各專業(yè)公司的客戶關(guān)系維護(hù)及業(yè)務(wù)拓展;

2、整合公司各產(chǎn)品線資源,與運(yùn)營(yíng)商集團(tuán)及省公司開(kāi)展各項(xiàng)合作,負(fù)責(zé)商務(wù)談判與業(yè)務(wù)實(shí)施等具體事項(xiàng);

3、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商渠道政策了解、關(guān)系拓展、模式創(chuàng)新;

4、獨(dú)立完成商務(wù)談判,并維護(hù)商務(wù)合作關(guān)系,對(duì)整個(gè)商務(wù)合作的過(guò)程和結(jié)果負(fù)責(zé),規(guī)劃合作項(xiàng)目計(jì)劃及進(jìn)度執(zhí)行;

5、完成分公司拓展和招商指標(biāo)的達(dá)成

任職條件:

1、熟悉行業(yè)知識(shí),有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力,拓展新的渠道,了解線上及線下推廣形式;

2、具有線下渠道資源,特別是快消品、服裝品牌等渠道建設(shè)資源和經(jīng)歷;

3、卓越的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度,較強(qiáng)的計(jì)劃性、協(xié)調(diào)能力和談判能力,具備良好的客戶溝通親和力和堅(jiān)定的意志力;

4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、組織協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的分析問(wèn)題、應(yīng)對(duì)解決問(wèn)題能力;

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇16

(1)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域檢驗(yàn)項(xiàng)目合作、推廣工作

(2)負(fù)責(zé)代理商的招聘,并做好代理商、醫(yī)院等合作渠道的管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作,做好醫(yī)院的終端開(kāi)發(fā)、上量等工作

(3)負(fù)責(zé)檢測(cè)(質(zhì)譜)市場(chǎng)的銷售數(shù)據(jù)反饋,市場(chǎng)及行業(yè)動(dòng)態(tài)調(diào)研分析

(4)負(fù)責(zé)醫(yī)院客戶檔案的建立及整理,做好客情維護(hù)

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇17

職責(zé)

1、拓展渠道合作及支持渠道伙伴開(kāi)展業(yè)務(wù),和渠道伙伴達(dá)成長(zhǎng)期緊密合作;

2、負(fù)責(zé)與合作方及渠道商之間進(jìn)行項(xiàng)目合作聯(lián)絡(luò)、溝通與談判、簽約;

3、完成公司分配的銷售指標(biāo)和任務(wù)、執(zhí)行和推廣公司渠道政策;

4、負(fù)責(zé)渠道伙伴培訓(xùn),客戶陪訪,銷售扶持等工作。

任職資格

1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上渠道拓展經(jīng)驗(yàn),具有Saas軟件渠道銷售經(jīng)驗(yàn)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)公司渠道崗位經(jīng)驗(yàn)背景優(yōu)先;

3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和分析判斷能力;

招商經(jīng)理工作職責(zé)怎么寫篇18

1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃對(duì)所服務(wù)區(qū)域的渠道進(jìn)行拓展,維護(hù)和運(yùn)維管理,完成渠道的體系化建設(shè);

2、貫徹公司渠道政策,對(duì)渠道進(jìn)行有效管理,充分挖掘并激活現(xiàn)有渠道資源,有效增加渠道業(yè)務(wù)量,對(duì)渠道業(yè)績(jī)達(dá)成結(jié)果負(fù)責(zé);

3、定期對(duì)各渠道開(kāi)展產(chǎn)品和業(yè)務(wù)培訓(xùn);

4、定期收集反饋市場(chǎng)信息,了解渠道需求;

5、參與并執(zhí)行公司策劃的各類市場(chǎng)營(yíng)銷招商活動(dòng);

6、負(fù)責(zé)所在區(qū)域渠道相關(guān)數(shù)據(jù)的分析和匯告。

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