貿(mào)易合同有哪些
合同提供了書面的協(xié)議，可以在發(fā)生爭議時作為證據(jù)，有助于解決糾紛，保護各方的利益。下面給大家整理一些貿(mào)易合同有哪些，方便大家學習怎么寫貿(mào)易合同有哪些。
貿(mào)易合同有哪些篇1
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、本地區(qū)勞動法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著誠實信用、平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。第一條合同期限合同期限為年，從年月日至年月日止。其中試用期為個月，從年月日至年月日止。第二條崗位要求甲方安排乙方從事公司駕駛員崗位。甲方要求乙方需具有機動車駕駛證，駕齡最少需達到3年以上。第三條薪金待遇甲方發(fā)薪日期為每月日，實行先工作后付薪。試用期期間薪資待遇不低于本地區(qū)最低薪資標準。第四條崗位職責及權(quán)利1、乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及公司各項規(guī)章制度；2、維護公司聲譽以及正當利益；3、享有規(guī)定的福利待遇；4、承擔職權(quán)內(nèi)的工作責任；5、未經(jīng)允許私自出車造成交通事故，車輛受損及人員傷亡的，乙方承擔全部責任。第五條合同的解除乙方有如下行為之一的，甲方則即時解除本合同：1、乙方不能勝任工作，且經(jīng)過培訓或調(diào)整崗位后仍不能勝任的；2、乙方患非職業(yè)病或非因公負傷，在醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作或另行安排的工作；3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使甲方無法履行合同。乙方若因個人原因需辭職，需提前30日向甲方提出書面正式申請。第六條雙方需約定的其他事項乙方若因病不能上班時，可憑醫(yī)院出具相關(guān)證明，享受甲方規(guī)定的一年七個工作日的有薪病假。當有薪病假日累計超過七天后，甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應(yīng)金額。第七條違反勞動合同的責任甲、乙雙方任何一方違反勞動合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)損失情況和責任大小，依據(jù)國家及本地區(qū)相關(guān)法規(guī)、企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及雙方約定的事項，承擔一定的經(jīng)濟補償。第八條勞動爭議甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的，可由爭議的一方向企業(yè)所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書即日起十五天內(nèi)，向甲方所在地人民法院提出訴訟。第九條其他1.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，兩份合同具有同等法律效力；2、本合同未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》、《寶雞市勞動合同規(guī)定》和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法規(guī)政策為準。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：年月日年月日
業(yè)務(wù)員勞務(wù)合同
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同期限：
本合同勞動期限年月日至年月日。（合同期滿時，雙方希望繼續(xù)維持勞動關(guān)系時，可續(xù)簽合同。）
第二條工作內(nèi)容和要求：
1、甲方同意乙方工作需要，擔任兼職業(yè)務(wù)員工作。
2、甲方應(yīng)遵守乙方依法制定的規(guī)章制度，服從乙方管理。
第三條勞動保護和勞動條件：
1、乙方負責對。
2、乙方承擔甲方,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,用。
第四條勞動報酬：
乙方每月業(yè)務(wù)純利潤的%的提成并以人民幣形式支付甲方工資。,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
第五條有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時變更合同手續(xù)。
1．甲乙雙方協(xié)調(diào)一致的；
2．立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。
第六條當事人約定的其他內(nèi)容
1、甲方需在簽訂本合同前交付現(xiàn)金100元業(yè)務(wù)啟動資金，在本合同解除和甲方歸還乙方全部業(yè)務(wù)物料的基礎(chǔ)下，乙方將返還甲方現(xiàn)金100元............................。
2、甲方有以下情形之一，乙方可以解除本合同：
（1）、在試用期間.................的；
（2）、嚴重違反勞動紀律和規(guī)章制度的；
（3）、嚴重失...................成重大損害的；
（4）、被依法追究刑事責任的；
（5）、對外泄.................料的；
（6）、對外泄露乙方任何企業(yè)數(shù)據(jù)的；
（7）、利用乙方................犯罪的事情的；
第七條雙方解除合同提前5天通知對方，雙方當事人在合同期滿30日被可向?qū)Ψ嚼m(xù)訂合同。
第八條違約責任
甲乙雙方必須..........................，給予對方賠償?shù)囊磺薪?jīng)濟損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況而定。
第九條勞動爭議處理及其他
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十條本合同未盡事宜或與今后國家，市人民政府有關(guān)規(guī)定相駁的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各一份。
甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：
家庭住址：
身份證號：
日期：年月日日期：年月日
保潔員勞務(wù)合同
甲方：_____________________
乙方：_____________________
甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、工作崗位和工作(工種)
1、甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向，同意聘用乙方在保潔員崗位從事保潔工作;
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位。
二、合同期限(試用期限)
1、合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止;
2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
三、工作時間
1、甲方實行標準工時制，即乙方每日工作8小時;每周休息2天;
2、甲方由于經(jīng)營需要，可與乙方協(xié)商適當延長乙方工作時間。
四、工資待遇
1、乙方試用期工資______元/月;試用期滿乙方起點工資為______元/月。
2、甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日，自動順延在最近的工作日支付。
五、勞動保護和工作條件
1、甲方為乙方提供各相關(guān)崗位的勞動工具及工作場所;
2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評檢舉和控告。
3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。
六、社會保險和福利待遇
1、在乙方試用期合格后，甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理社會保險。
2、乙方因工致傷殘、死亡的，按《深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。
3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、
等假期。
4、甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。
七、勞動紀律
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當做到：
1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度
2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程，保證安全工作。
4、愛護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。
(二)、有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;
2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;
3、乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當提前三十日以書面形式通知乙方本人。
1、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，需裁減人員的;
2、乙方患病或非因工負傷，長達一個月或醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
甲方未提前三十日以書面形式通知勞務(wù)工的，應(yīng)當支付乙方當年一個月的月平均工資的補償金
(四)、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同
1、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五)、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同;
1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(六)、乙方解除勞動合同，應(yīng)當提前30日以書面形式通知甲方，否則甲方有權(quán)拒付乙方當月的工資。
(七)、有下列情形之一的，勞動合同自行解除;
1、甲方依法被宣告破產(chǎn);
2、甲方依法解散或依法被撤銷;
3、乙方死亡;
九、法律責任
(一)、甲方的法律責任
1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，如超過規(guī)定日期，除全額支付乙方工資報酬外，從第10個工作日起計算，拖欠的天數(shù)，甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。
2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的，要補足低于標準部分，同時，對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。
3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險，給乙方造成經(jīng)濟損失。
(二)、乙方的法律責任
乙方違反合同約定提前解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失;
1、甲方招收錄用乙方所支付的費用;
2、甲方為其支付的培訓費用;
3、對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。
十、其它事項
1、雙方認為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項：
2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的，按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。
3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。
4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
5、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準
甲方蓋章：乙方簽名：
授權(quán)代表簽名：身份證號碼：
合同簽訂時間：年月日
快遞業(yè)務(wù)員勞務(wù)合同
甲方（用人單位）名稱：___________________
法定代表人：__________________________
乙方（受聘人員）姓名：___________________
性別：________________________________
出生年月日：__________________________
民族：________________________________
文化程度：____________________________
居民身份證號碼：______________________
家庭住址：____________________________
郵政編碼：____________________________
電話：________________________________
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
一、聘用合同期限。
按下列第________款確定：
（一）本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。
（二）本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日起至法定或約定的解除（終止）合同的條件出現(xiàn)為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。
（三）本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從___________之日起至___________之日止（起止時間必須明確具體）
二、工作性質(zhì)和考核指標
乙方同意按甲方工作需要，在________崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)。
考核指標每月（每季度、每年）為________________________________________
三、勞動保護和勞動條件
四、勞動報酬
乙方在聘用期間的基本工資為月________________元，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
（一）甲方的權(quán)利
1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
2.合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：
（1）在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的；
（2）乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的；
（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（4）乙方被依法追究刑事責任的；
（5）乙方連續(xù)________個月（季度、年）考核被確定為不稱職的；
（6）不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當提前三十天以書面形式通知乙方：
（1）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（3）聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的；
（4）甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
5.乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任。
（二）甲方的義務(wù)
1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
2.負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓。
3.乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第（一）款第（3）項的，甲方不得解除勞動合同：
（1）乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的；
（2）患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
（3）乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
（一）乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。
2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。
3.因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
4.有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
（1）在試用期內(nèi)；
（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的；
（3）甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
（二）乙方的義務(wù)
1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標，并接受甲方的考核。
2.自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔相應(yīng)法律責任。
七、勞動保險和福利待遇
甲、乙雙方依法參加社會保險，按月繳納社會保險費，乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代辦扣繳。
八、違約責任
1.本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應(yīng)承擔違約責任，支付給對方違約金________元；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責任大小予以賠償。
2.乙方在職期間，由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓或乙方屬甲方有償引進的人才，當乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓費或有償引進費計收賠償金，其標準為每服務(wù)一年遞減支付的培訓費或引進費總額的20%.
3.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟賠償金和經(jīng)濟補償金，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動合同時，由甲方一次性付給乙方。
4.因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔違約責任。
九、解除勞動合同的程序
雙方協(xié)商一致，認為下述程序是公正而合理的。
1.提出書面通知；
2.填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3.交接工作；
4.支付違約金和賠償金；
5.甲方出具終止或解除勞動合同證明；
6.辦理戶口、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負。
但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
十、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
甲方（蓋章）________________代表：________________________
________年________月________日
乙方（簽名）________________________年________月________日
勞務(wù)合同促銷員范本
用人單位：（以下簡稱甲方）
員工：（以下簡稱乙方）
開戶行：
銀行賬號：
鑒于甲方工作需要，聘請乙方從事促銷勞務(wù)工作，根據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，以資共同遵守。
第一條、合同期限
本協(xié)議期限為______年，協(xié)議期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
第二條、勞務(wù)內(nèi)容、要求
1、甲方分配乙方在________崗位擔任促銷員職務(wù)。在正常情況下乙方必須完成工作任務(wù)，具體工作任務(wù)為：______________________________________。
2、工作地點：______________________________________________。
第三條、工作時間及休息休假
1、甲方實行工時制度：乙方應(yīng)嚴格遵守工作時間。
2、甲方按有關(guān)法律規(guī)定，合理安排乙方休息或休假。
第四條、勞務(wù)安全、社會保險和職工培訓
1、甲方為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞保用品。
2、甲方按國家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為乙方辦理工傷保險等社會勞動保險。同時甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費率及時足額繳納保險費。
3、甲方應(yīng)對乙方進行必要的培訓，乙方應(yīng)接受甲方組織的職工培訓。
第五條、勞務(wù)報酬
1、甲方按每月底薪+提成____________元人民幣支付給乙方，支付方式為：每月____號，甲方轉(zhuǎn)賬到乙方銀行賬號。
2、乙方依法應(yīng)繳納的個人所得稅，甲方依法代為扣繳。
第六條、勞動合同的解除與終止
1、甲、乙雙方依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定解除勞動合同。甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前_____天通知另一方即可。
2、有下列情形之一的，本勞動合同終止：
（1）勞動合同期限屆滿。
（2）法律法規(guī)規(guī)定或者甲乙雙方約定終止的其他情形。
（3）乙方退休。
第七條、違約責任
1、甲乙雙方任何一方違反合同約定，給對方造成損害的，按法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
2、雙方另外約定以下違約責任：___________________________。
第八條、爭議解決方式
因履行本合同發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，則向__________________人民法院提起訴訟。
第九條、附則
本協(xié)議一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份。
甲方：（簽章）
經(jīng)辦人：
地址：
聯(lián)系電話：
簽約日期：______年______月______日
乙方：（簽章）
身份證號：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
簽約日期：______年______月______日
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貿(mào)易合同有哪些篇2
銷售方： (以下簡稱“甲方”)
購買方： (以下簡稱“乙方”)
為發(fā)展甲、乙雙方長期、穩(wěn)定、互惠的貿(mào)易合作關(guān)系，本著等價有償、平等自愿的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致，根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其他相關(guān)規(guī)定，達成如下框架合同：
一、采購計劃
乙方向甲方分批次采購肉類產(chǎn)品，乙方就每一批次以交易清單的形式與甲方約定具體的品種規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量要求、驗收標準和方法、交貨期限、交貨地點、運輸方式等條款。該等條款一經(jīng)雙方約定，具有本合同同等約束力。
二、定價原則
甲方向乙方銷售的肉類產(chǎn)品，其定價以市場價格為基本原則。具體執(zhí)行時，由甲方結(jié)合地區(qū)市場、批量、付款條件等確定銷售價格。同等條件下，甲方提供給乙方的價格或條件不應(yīng)偏離其提供給第三人同樣貨物的價格或條件。
三、結(jié)算方式
按雙方合作經(jīng)營肉類產(chǎn)品操作流程執(zhí)行：
1)甲方貨款乙方必須當天給予全部結(jié)清，不得以任何理由推托，如乙方未向甲方結(jié)清當天金額，視乙方違約，違約金按當天貨款的3%的滯納金賠付。
2)在乙方違約的前提下，甲方有權(quán)處理第二天的貨款結(jié)算方式。
四、品質(zhì)擔保
1、甲方應(yīng)保證提供給乙方的肉類產(chǎn)品符合乙方在各批次清單里所載明的各項要求。
2、如甲方所交貨物規(guī)格、數(shù)量、品質(zhì)要求不符合規(guī)定或約定，但乙方同意利用，應(yīng)按質(zhì)論價;乙方不能利用，應(yīng)根據(jù)具體情況，由甲方負責包換或退貨而支付的實際費用。
3、如因肉類產(chǎn)品存在品質(zhì)缺陷導致乙方受損的，甲方應(yīng)承擔由此引起的一切賠償責任。
4、乙方在驗收中如發(fā)現(xiàn)甲方支付的肉類產(chǎn)品的規(guī)格、數(shù)量、品質(zhì)要求不符合規(guī)定或約定，由甲方承擔應(yīng)有責任。
五、不可抗力
1、不可抗力包括戰(zhàn)爭、封鎖、沖突、叛亂、內(nèi)亂、騷動、政府對鋁行業(yè)的限制、暴動、嚴重火災(zāi)或水災(zāi)或人們所不能控制的其他因素。
2、任何一方由于不可抗力原因不能履行合同時，應(yīng)在不可抗力事件結(jié)束后內(nèi)向?qū)Ψ酵▓螅詼p輕可能給對方造成的損失。在取得有關(guān)機構(gòu)的不可抗力證明后，允許延期履行、部分履行合同，并根據(jù)情況可部分或全部免予承擔違約責任。
六、違約責任
1、本合同當事人雙方應(yīng)本著誠信、互惠互利、按時、按質(zhì)、按量共同完成本合同項下交易，若甲方未在規(guī)定時間完成本批次清單規(guī)定的進貨數(shù)量，超期 天以上的，乙方有權(quán)要求甲方就其本批次清單未完成部分貨物總值支付 %的違約金(乙方可直接在支付給甲方的款項中扣除)，并有權(quán)取消該批清單余下的供貨量。若乙方未在規(guī)定時間支付款項的，就其未支付部分，甲方有權(quán)收取 %的滯納金。具體清單中雙方另有約定的除外。
2、本合同當事人任何一方因違反法律法規(guī)、違背誠實信用原則、違反合同或違反雙方就本合同達成的其它約定造成對方實質(zhì)上的經(jīng)濟損失，違約方應(yīng)承擔相應(yīng)地賠償責任。
3、本合同的變更或解除不影響守約方向違約方要求賠償?shù)臋?quán)利。
七、合同的變更和解除
發(fā)生下列情況之一時，經(jīng)協(xié)商一致，可變更或解除本合同，但變更后的合同需經(jīng)雙方簽字后生效：
1、繼續(xù)履行本合同將導致甲方或乙方違反法律法規(guī)時;
2、甲方生產(chǎn)的各種品種規(guī)格的肉類產(chǎn)品均無法滿足乙方的實際生產(chǎn)經(jīng)營，合同已無履行必要;
3、因情況發(fā)生變化，當事人雙方經(jīng)過協(xié)商書面同意。
八、法律適用和爭議解決
1、本合同及其項下各批次清單的訂立、履行、變更和解除適用中華人民共和國法律。
2、如本合同及其項下各批次清單在履行過程中發(fā)生爭議，首先由當事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方有權(quán)向杭州市有管轄權(quán)的人民法院起訴。
九、合同生效
1、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，有效期限為
2、雙方就本合同達成的其它約定與本合同效力一致，但其它約定的有效期不超過
本合同的有效期。
3、合同期內(nèi)，甲乙雙方不得有其它后續(xù)附加條款及后續(xù)合同。雙方不得以任何理由向?qū)Ψ剿饕渌M用(現(xiàn)甲乙雙方無任何費用)，乙方需足額付款與甲方，不得添加其它費用(如每頭白條費用等)。乙方需協(xié)助甲方報驗，所需乙方能提供的一切證件。不得用任何理由推托或拒絕，乙方須向甲方開取甲方所需的分銷憑證。
甲方： 乙方：
單位名稱(章)： 單位名稱(章)：
單位地址： 單位地址： 法定代表人(或委托代理人)： 法定代表人(或委托代理人) 簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
貿(mào)易合同有哪些篇3
一、合同簽訂
合同的第一步，是簽訂。一份勞動合同的內(nèi)容凝結(jié)著雙方協(xié)商后的決策。雇主與員工在簽訂合同時，需要確認崗位職責、工作地點、試用期、勞動報酬、福利待遇等諸多問題。雙方通過簽訂一份合同，既確認了工作關(guān)系，也明確了各自的權(quán)利和義務(wù)。這對于保證企業(yè)的良好秩序，保障員工的合法權(quán)益具有非常重要的意義。
二、崗位職責
勞動合同中詳細說明了崗位職責。這些職責包括員工在公司內(nèi)所承擔的具體任務(wù)，工作內(nèi)容不詳細、模糊往往導致企業(yè)資源浪費，影響公司的效率和人員配合。因此，明確的崗位職責是企業(yè)高效運轉(zhuǎn)的先決條件。
三、工作地點
合同中還規(guī)定了員工的工作地點。在一些特殊的行業(yè)，員工需要經(jīng)常出差或者常年外派。因此，在簽訂合同時要明確工作地點，從制度上保護員工的權(quán)益。
四、試用期
在職場上，試用期是非常常見的。很多公司都會規(guī)定員工的試用期，時間長短不一，一般為1-3個月。試用期間，公司和員工可以互相了解，員工也可以通過工作認識到公司的優(yōu)缺點，并作出進一步的決定。雙方都可以在基于試用期的合約下，進行自己的制度流程。
五、勞動報酬
合同中規(guī)定了員工的勞動報酬。員工的工資、獎金、福利待遇等都在合同中有所體現(xiàn)。合同中的工資準則及時、合理、公正地保障了員工的勞動權(quán)益。
六、福利待遇
福利待遇包括五險一金、補貼、年假、帶薪病假、野外生活保險等。這些福利措施是企業(yè)對員工的愛護。在勞動合同中，應(yīng)當明確的規(guī)定這些福利待遇，讓員工參考，從而更加溫馨細致地將企業(yè)員工的工作環(huán)境與效益質(zhì)量做好。
合同不僅是一份法律文本，同時還成為雙方交流和協(xié)作的重要方式。雇主和員工可以在簽訂勞動合同時，規(guī)定自己的權(quán)利和義務(wù)。同時，確保了企業(yè)、員工相互之間的利益平衡，為雙方的發(fā)展搭建了健全的制度框架。
貿(mào)易合同有哪些篇4
用人單位(甲方)
地址(甲方)
職工(甲方)
使用說明
一、用人單位與職工簽訂勞動合同時，雙方應(yīng)認真閱讀勞動合同。勞動合同一經(jīng)依法簽訂即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
二、勞動合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章，并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)方為有效。
三、合同參考文本中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫清楚;不需填寫的空欄，請打上。
四、乙方的工作內(nèi)容及其類別(管理或?qū)I(yè)技術(shù)類工人類)應(yīng)參照國家規(guī)定的職業(yè)分類和技能標準明確約定。變更的范圍及條件可在合同參考文本第十二條中約定。
五、工時制度分為標準、不定時、綜合計算工時三種。如經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時、綜合計算工時工作制的，應(yīng)在本參考文本第十二條中注明并約定其具體內(nèi)容。
六、約定職工正常工作時間的工資要具體明確，并不得低于本市當年最低工資標準;實行計件工資的，可以在本參考文本第十二條中列明，或另簽訂補充協(xié)議。
七、本單位工會或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項集體協(xié)商，簽訂集體合同。職工個人與用人單位訂立勞動合同的各項勞動標準，不得低于集體合同的約定。
八、雙方經(jīng)協(xié)商一致后，對勞動合同參考文本條款的修改或未盡事宜的約定，可在參考文本第十二條中明確，或經(jīng)協(xié)商一致另行簽訂補充協(xié)議;另行簽訂的補充協(xié)議，作為勞動合同的附件，與勞動合同一并履行。
九、簽訂勞動合同時請使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡必須清楚，并不得單方涂改。
十、本文本不適用非全日制用工使用。
甲方：
乙方：
日期：
貿(mào)易合同有哪些篇5
立合同單位：
____________(以下簡稱甲方)
____________(以下簡稱乙方)
為明確責任，恪守信用，特訂立本合同，共同遵守。
互協(xié)條件：
________________________________
________________________________
投資時間及金額：
投資時間共__年零__月。自19__年__月__日至19__年__月__日止。投資實際數(shù)額以支用憑證(并作為合同附件)分__次或一次支用。投資總額____萬元。其中甲方投資____萬元，乙方投資____萬元。
供貨合同：
________________________________
__________________________________
產(chǎn)品質(zhì)量：
________________________________
__________________________________
資金利息及償還：
________________________________
__________________________________
違約責任：
________________________________
__________________________________
附加條件：
________________________________
__________________________________
本合同正本一式__份，甲方執(zhí)__份，乙方執(zhí)__份，雙方代表簽字后生效。本合同附件有_____________________________與合同有同等效力。
本合同修改、補充須經(jīng)雙方協(xié)商方有效。
甲方：(蓋章)乙方：(蓋章)
地址：地址：
法人代表：法人代表：
開戶銀行及帳號：
簽約日期：年月日
簽約地點：
貿(mào)易合同有哪些篇6
甲方：____________________
乙方：____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以下簡稱《勞動合同法》及相關(guān)政策規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同，并共同遵守合同所列條款。
一、合同的類型與期限
甲乙雙方同意按以下方式確定本合同的期限
固定期限：自勞動合同簽定之日起至_____年_____月_____日止，共_____年(_____個月)。
二、工作內(nèi)容和工作要求
1.乙方的工作內(nèi)容(崗位或工種)
2.乙方保證遵守甲方各項規(guī)章制度和工藝操作制程，按時保質(zhì)保量完成工作任務(wù)和領(lǐng)導交派的工作。
三、工作時間與勞動報酬勞動用工合同書
1.勞動報酬：公司采用計件制，多勞多得，核算工資。計件工資：甲方應(yīng)制定科學合理的勞動定額標準，并告知乙方，計件單價以甲方的制定的標準為準。
2.乙方在工作中應(yīng)發(fā)揮積極主動性，進行工作創(chuàng)新和提出合理化建議，能使甲方增加效益和減少損失的，甲方會給予獎勵。
3.甲方于每月_____號以前，以人民幣形式支付乙方上月工資。
4.甲方可以根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、可以調(diào)整變更乙方工作崗位。
四、勞動合同的變更、解除和終止
(一)有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同：
1.經(jīng)甲、乙雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。
2.乙方應(yīng)提前_____日向甲方提出書面解除合同，在乙方辦理了工作交結(jié)后可以解除合同。
3.勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的。
(二)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除并終止本合同：
1.未及時足額支付勞動報酬的。
2.以暴力、威脅、監(jiān)妁、或者非法限制人身自由的?段強迫勞動的。
3.以欺詐、脅迫的手段，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同嚄;
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以當場解除并終止本合同。
1.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
2.違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的，嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;
3.同時與其他單位建立勞動關(guān)系。
4、未完成甲方工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;
5、被依法追究刑事責任的。
(四)有下列情形之一的，甲方必須提前_____日以書面形式通知乙方解除并終止本合同。
1.乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;
符合下列情形的，甲方不向乙方支付薪水與任何經(jīng)濟補償：
1.乙方擅自離職的;2.乙方曠工_____天以上的;3.由他人代領(lǐng)薪水的;4.乙方上班怠工以消極思想給生產(chǎn)帶來嚴重影響的;4.偷竊;5.屬于技術(shù)骨干，承擔某項重點工程的建設(shè)、改造任務(wù)或科研項目而任務(wù)未結(jié)束的;6、因生產(chǎn)特殊性乙方在合同期間均要接受甲方提供的專項技術(shù)培訓，約定為甲方服務(wù)的期限為合同簽定之日起_____個月。乙方若違反本條約定，提前解除合同的，應(yīng)參照企業(yè)相關(guān)管理制度償付甲方培訓費用。
五、合同解除和終止手續(xù)
甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方應(yīng)按雙方約定，辦理工作交接等手續(xù)，并向甲方出具終止勞動關(guān)系的書面證明后，結(jié)清應(yīng)支付的報酬，結(jié)清工資后雙方合同自動失效。
六、勞動爭議處理
1.甲、乙雙方因合同而發(fā)生爭議應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，均可依法申請仲裁、提起訴訟。
2.乙方在簽訂本《勞動合同時》應(yīng)向甲方如實告知自己身體的重大疾病，已患其它傷痛的基本情況，甲方許諾保證不歧視。如有隱瞞，甲方可以隨時解除勞動合同并不支付經(jīng)濟補償金。
3.本企業(yè)相應(yīng)規(guī)章制度視同本合同附件，與本合同具有同等法律效力。所有員工進廠前必須認真閱讀，理解企業(yè)制度。合同簽定時，視同乙方對企業(yè)相關(guān)制度知悉并認可。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。合同文本具有同等法律效力。
甲方(簽章)：__________乙方(簽章)：__________
__________年_____月_____日__________年_____月_____日
貿(mào)易合同有哪些篇7
1.乙方負責與國外供貨商聯(lián)絡(luò)，確定貨物的規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量和價格條件;
2.承擔進出口過程中發(fā)生的一切費用(銀行費用、換單費、保險費、報關(guān)報檢費、檢驗檢疫費、運輸費、倉儲費等)，將上述款項直接支付給相關(guān)收款單位或交給第三方代付;
3.乙方應(yīng)在接到關(guān)稅和海關(guān)代征增值稅稅票后按時向代收銀行繳納稅款;
4.如代理進出口商品屬免稅、許可證商品，乙方負責辦理相關(guān)的手續(xù)或證明，由此引起的一切責任和損失由乙方負擔;
5.守法經(jīng)營，不偽報、不滿報，單單相符、單貨相符、如實申報、提供貨物的真實情況，對于偽報商品名稱、夾帶走私物品、高值低報、少報通關(guān)數(shù)量等違反相關(guān)法律法規(guī)的行為，乙方承擔一切責任和后果，并賠償給甲方造成的損失。
四、在貿(mào)易合同執(zhí)行中，如因國外客戶或乙方的原因造成合同的變更、解除、終止或違反合同致使變更或終止本協(xié)議，甲方不承擔責任，因甲方代理行為的過錯造成的損失除外。
五、甲方在執(zhí)行本協(xié)議中，對于乙方或第三方的經(jīng)濟、刑事等糾紛，甲方不負連帶責任。由此給甲方造成的損失，乙方承擔全部責任。
六、如因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生糾紛，適用《對外貿(mào)易代理制暫行規(guī)定》，《對外貿(mào)易法》作為本協(xié)議的準據(jù)法。
七、若甲乙雙方發(fā)生爭執(zhí)糾紛，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成，由甲方所在地法院管轄。
八、本協(xié)議正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，副本若干份送甲方據(jù)以審批、核算、對外付匯等。
九、本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期為一年，對雙方具有同等約束力。
甲方：(公章) 乙方：(公章)
代理人： 代理人：
日期： 日期：
貿(mào)易合同有哪些篇8
買方： (下稱甲方)
地址：
郵編：
電話：
傳真：
電子郵箱：
賣方： (下稱乙方)
地址：
郵編：
電話：
傳真：
電子郵箱：
甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，本著自愿及平等互利的原則，訂立本合同。
第一條 名稱、品種、規(guī)格和質(zhì)量
1.名稱、品種、規(guī)格：
____________ (應(yīng)注明產(chǎn)品的牌號或商標)。
2.質(zhì)量，按下列第( )項執(zhí)行：
(1) 按照_______標準執(zhí)行(須注明按國家標準或部頒或企業(yè)具體標準，如標準代號、編號和標準名稱等)。
(2) 按樣本，樣本作為合同的附件(應(yīng)注明樣本封存及保管方式)。
(3) 按雙方商定要求執(zhí)行，具體為：
_____________(應(yīng)具體約定產(chǎn)品質(zhì)量要求)。
第二條 數(shù)量和計量單位、計量方法
1.數(shù)量：________ 。
2.計量單位和方法：__________。
3.交貨數(shù)量的正負尾差、合理磅差和在途自然增(減)量規(guī)定及計算方法：____________。
第三條 包裝方式和包裝品的處理：
_________(應(yīng)盡可能注明所采用的包裝標準是否國家或主管部門標準，自行約定包裝標準應(yīng)具體可行，包裝材料由誰供應(yīng)，包裝費用的負擔。)。
第四條 交貨方式：
1.交貨時間：_______。
2.交貨地點：_______。
3.運輸方式：_______(注明由誰負責代辦運輸)。
4.保 險：_______(按情況約定由誰負責投保并具體規(guī)定投保金額和投保險種)。
5.與買賣相關(guān)的單證的轉(zhuǎn)移：___________。
第五條 驗收：
1.驗收時間：_______。
2.驗收方式：
______(如采用抽樣檢驗，應(yīng)注明抽樣標準或方法和比例)。
3.驗收如發(fā)生爭議，由___檢驗機構(gòu)按___檢驗標準和方法，對產(chǎn)品進行檢驗。
第六條 價格與貨款支付：
1.單價：____;總價：_________(明確幣種及大寫)。
2.貨款支付：
貨款的支付時間：____________;
貨款的支付方式：____________;
運雜費和其它費用的支付時間及方式：__________。
3.預(yù)付貨款：________(根據(jù)需要決定是否需要預(yù)付貨款及金額、預(yù)付時間)。
第七條 提出異議的時間和方法：
1.甲方在驗收中如發(fā)現(xiàn)貨物的品種、型號、規(guī)格、花色和質(zhì)量不合規(guī)定或約定，應(yīng)在妥為保管貨物的同時，自收到貨物后____日內(nèi)向乙方提出書面異議;在托收承付期間，甲方有權(quán)拒付不符合合同規(guī)定部分的貨款。甲方未及時提出異議或者自收到貨物之日起___日內(nèi)未通知乙方的，視為貨物合乎規(guī)定。
2.甲方因使用、保管、保養(yǎng)不善等造成產(chǎn)品質(zhì)量下降的，不得提出異議。
3.乙方在接到甲方書面異議后，應(yīng)在_____日內(nèi)負責處理并通知甲方處理情況，否則，即視為默認甲方提出的異議和處理意見。
第八條 甲方違約責任：
1.甲方中途退貨的，應(yīng)向乙方賠償退貨部分貨款的___%違約金。
2.甲方未按合同約定的時間和要求提供有關(guān)技術(shù)資料、包裝物的，除交貨日期得以順延外，應(yīng)按順延交貨部分貨款金額每日萬分之___計算，向乙方支付違約金;如____日內(nèi)仍不能提供的，按中途退貨處理。
3.甲方自提產(chǎn)品未按乙方通知的日期或合同約定日期提貨的，應(yīng)按逾期提貨部分貨款金額每日萬分之____計算，向乙方支付逾期提貨的違約金，并承擔乙方實際支付的代為保管、保養(yǎng)的費用。
4.甲方逾期付款的，應(yīng)按逾期貨款金額每日萬分之____計算，向乙方支付逾期付款的違約金。
5.甲方違反合同規(guī)定拒絕接受貨物的，應(yīng)承擔因此給乙方造成的損失。
6.甲方如錯填到貨的地點、接貨人，或?qū)σ曳教岢鲥e誤異議，應(yīng)承擔乙方因此所受到的實際損失。
7.其它約定：_____________。
第九條 乙方的違約責任：
1.乙方不能交貨的，向甲方償付不能交貨部分貨款___%的違約金。
2.乙方所交貨物品種、型號、規(guī)格、花色、質(zhì)量不符合同規(guī)定的，如甲方同意利用，應(yīng)按質(zhì)論價;甲方不能利用的，應(yīng)根據(jù)具體情況，由乙方負責包換或包修，并承擔修理、調(diào)換或退貨而支付的實際費用。
3.乙方因貨物包裝不符合合同規(guī)定，須返修或重新包裝的，乙方負責返修或重新包裝，并承擔因此支出的費用。甲方不要求返修或重新包裝而要求賠償損失的，乙方應(yīng)賠償甲方該不合格包裝物低于合格物的差價部分。因包裝不當造成貨物損壞或滅失的，由乙方負責賠償。
4.乙方逾期交貨的，應(yīng)按照逾期交貨金額每日萬分之____計算，向甲方支付逾期交貨的違約金，并賠償甲方因此所遭受的損失。如逾期超過___日，甲方有權(quán)終止合同并可就遭受的損失向乙方索賠。
5.乙方提前交的貨物、多交的貨物，如其品種、型號、規(guī)格、花色、質(zhì)量不符合約定，甲方在代保管期間實際支付的保管、保養(yǎng)等費用以及非因甲方保管不善而發(fā)生的損失，均應(yīng)由乙方承擔。
6.貨物錯發(fā)到貨地點或接貨人的，乙方除應(yīng)負責運到合同規(guī)定的到貨地點或接貨人外，還應(yīng)承擔甲方因此多支付的實際合理費用和逾期交貨的違約金。
7.乙方提前交貨的，甲方接到貨物后，仍可按合同約定的付款時間付款;合同約定自提的，甲方可拒絕提貨。乙方逾期交貨的，乙方應(yīng)在發(fā)貨前與甲方協(xié)商，甲方仍需要貨物的，乙方應(yīng)按數(shù)補交，并承擔逾期交貨責任;甲方不再需要貨物的，應(yīng)在接到乙方通知后__日內(nèi)通知乙方，辦理解除合同手續(xù)，逾期不答復(fù)的，視為同意乙方發(fā)貨。
8.其它：_______________。
第十條 不可抗力：
任何一方由于不可抗力原因不能履行合同時，應(yīng)在不可抗力事件結(jié)束后___日內(nèi)向?qū)Ψ酵▓螅詼p輕可能給對方造成的損失，在取得有關(guān)機構(gòu)的不可抗力證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行合同，并根據(jù)情況可部分或全部免予承擔違約責任。
買方(蓋章)：_________ 賣方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________ 代表(簽字)：_________
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
_________年____月____日 _________年____月____日